Stage – Net Zero Data Analyst – CHANEL Europe – Janvier 2027 – H/F/X

Chanel, Inc.; Paris; Sur place; EUR 12 000 - 18 000; Plein temps

Résumé du poste

CHANEL recherche un stagiaire Net Zero Data Analyst, basé à Paris et à pourvoir en janvier 2027, au sein de l’équipe Sustainability Europe (5 personnes). Vous analyserez les données d’empreinte carbone et contribuerez au déploiement de la feuille de route Net Zero dans la région, en lien avec le Net Zero Manager et les équipes Performance et métiers.

Compétences requises: maîtrise d’Excel, capacité à synthétiser les analyses et à les présenter sous PowerPoint, rigueur et autonomie, anglais et

Qualifications

• Maîtrise d’Excel pour structurer, traiter et analyser des jeux de données.
• Capacité à synthétiser les analyses et à les restituer clairement, notamment sous PowerPoint.
• Rigueur, esprit analytique, autonomie et documentation des raisonnements.

Responsabilités

• Analyser les données d’empreinte carbone historiques et identifier tendances et opportunités de réduction.
• Produire des analyses comparatives entre marchés européens pour éclairer les leviers d’action.
• Contribuer à des analyses prospectives sur différents scénarios de réduction d’empreinte carbone.
• Contribuer au déploiement et au suivi d’initiatives de réduction sur les opérations et l’énergie.
• Consolider et analyser les données pour le reporting du Climate Transition Plan.

Connaissances

Excel

PowerPoint

Analyse de données

Rigueur et autonomie

Anglais et Français

Formation

Étudiant en filière pertinente

Description du poste

FR – Version française

À propos du poste Ce stage de Net Zero Data Analyst, basé à Paris et à pourvoir en janvier 2027, s’exerce au sein de l’équipe Sustainability Europe de CHANEL, composée de 5 personnes, sur le périmètre de l’analyse des données climat et du déploiement de la feuille de route Net Zero pour la région. Le poste est rattaché au Net Zero Manager et se situe à l’interface entre l’analyse de données métiers, les méthodes de comptabilisation carbone et l’aide à la décision opérationnelle. Vous interagissez étroitement avec les équipes Performance, les équipes métiers et opérationnelles à l’échelle de la région et des marchés.

L’impact que vous pouvez créer chez CHANEL

• Analyser les données d’empreinte carbone historiques pour identifier tendances, facteurs d’émissions et opportunités de réduction
• Produire des analyses comparatives entre marchés européens pour éclairer les leviers d’action des équipes locales et métiers
• Contribuer à des analyses prospectives évaluant différents scénarios de réduction d’empreinte carbone, avec l’appui du Net Zero Manager
• Contribuer au déploiement et au suivi d’initiatives de réduction sur les opérations, l’énergie et les médias
• Consolider, fiabiliser et analyser les données nécessaires au reporting du Climate Transition Plan

Ce qui vous motive

• La volonté d’avoir un impact concret et positif à travers votre travail
• La capacité à transformer les données en analyses pertinentes, au service de la prise de décision
• La collaboration étroite avec les équipes métiers afin de comprendre leurs enjeux et leurs besoins
• La conception de solutions pragmatiques, pertinentes et adaptées à chaque contexte métier

Ce que vous apporterez

• Une très bonne maîtrise d’Excel pour structurer, traiter et analyser des jeux de données
• Une capacité à synthétiser vos analyses et à les restituer clairement, notamment sous PowerPoint
• De la rigueur, un esprit analytique, de l’autonomie et l’aptitude à documenter vos raisonnements
• Un intérêt marqué pour les enjeux climat, environnementaux ou de transformation des organisations
• Un français et un anglais courants, à l’écrit comme à l’oral

Ce que CHANEL peut vous offrir

• Une connaissance de la Maison : organisation, façons de travailler, défis majeurs
• Des connaissances techniques en développement durable, en particulier sur les données métier
• La compréhension des principes de calcul et d’analyse de l’empreinte carbone
• Une contribution à l’identification et au suivi d’actions de réduction
• Le développement de votre capacité à interagir avec des audiences variées

Chez CHANEL, nous nous attachons à promouvoir une culture inclusive qui favorise l’épanouissement personnel et contribue au progrès collectif. Nous sommes convaincus que le caractère unique de chaque individu contribue à la diversité, la complémentarité et l’efficacité de nos équipes. Nous encourageons vivement votre candidature, car nous apprécions la perspective, l’expérience et le potentiel que vous pourriez apporter à CHANEL.

EN – English version

About the job This Net Zero Data Analyst internship, based in Paris and starting in January 2027, sits within CHANEL’s 5-person Sustainability Europe team, covering climate data analysis and the roll‑out of the Net Zero roadmap for the region. The role reports to the Net Zero Manager and works at the interface between business data analysis, carbon accounting methods and operational decision support. You interact closely with Performance teams and with business and operational teams across the region and its markets.

What impact you can create at Chanel

• Analyse historical carbon footprint data to identify trends, emission drivers and reduction opportunities
• Produce comparative analyses across European markets to inform action levers for local and business teams
• Contribute to forward‑looking analyses assessing carbon footprint reduction scenarios, supported by the Net Zero Manager
• Contribute to deploying and tracking reduction initiatives across operations, energy and media
• Strengthen data reliability for Climate Transition Plan reporting: collection, consolidation, analysis

You are energised by

• Making a tangible, positive impact through your work
• Transforming data into meaningful insights that inform decisions
• Building close partnerships with business stakeholders to understand their needs
• Developing relevant, pragmatic solutions tailored to each business context

What you will bring

• Strong command of Excel to structure, process and analyse data sets
• Ability to synthesise your analyses and present them clearly, notably in PowerPoint
• Rigour, analytical thinking, autonomy and the ability to document your reasoning
• Clear interest in climate, environmental or organisational transformation topics
• Fluent French and English, written and spoken

What Chanel can offer you

• Knowledge of the House: organisation, ways of working, major challenges
• Technical knowledge of sustainability topics, particularly business data
• Understanding of carbon footprint calculation and analysis principles
• Contribution to identifying and tracking reduction actions
• Development of your ability to interact with varied audiences

At CHANEL, we are focused on creating an inclusive culture that nurtures personal growth, contributing to collective progress. We believe the uniqueness of each individual increases the diversity, complementarity and effectiveness of our teams. We strongly encourage your application, as we value the perspective, experience and potential you could bring to CHANEL.

Chanel is a world leader in creating, manufacturing and distributing luxury products, including Ready‑to‑Wear, Accessories, Fragrances, Makeup, Skincare, Jewellery and Watches. Founded by Gabrielle Chanel in 1910, the House remains dedicated to quality craftsmanship and offering high‑end creations. At present, Chanel employs more than 32,000 people worldwide. As an independent company, its core values are grounded in: Exceptional creation and client experience Nurturing human potential Having a positive impact – on people, the environment and communities around the world. As part of this, the House promotes arts, culture and creativity, while investing significantly in key areas including research & development, sustainability, and innovation. Chanel is dedicated to creating the conditions for people to perform at their best, building on their strengths and enabling them to benefit from new opportunities. This means everyone can grow, continue to be inspired and feel included, now and in the future. The company fosters true collaboration and respect for all, grounded in the belief that diversity is essential to the success of the organisation and its people. Chanel remains committed to rewarding people competitively, as well as offering initiatives such as wellbeing programmes, learning and development opportunities, and parental leave for all parents globally.