Stage - General secretary & Permanent control - PERES H/F

CACEIS; Île-de-France; Hybrid; EUR 8,900 - 16,000; Full time

Benefits offered by this job

HappyIndex Trainees

Remboursement titre de transport 90%

Restaurants d’entreprise

Opportunités à l’international

Environnement bienveillant

Job summary

CACEIS Group, acteur bancaire du secteur asset servicing, recrute dans la direction PERES pour soutenir les métiers Private Equity Real Estate et Titrisation. Vous assisterez le département Steer & Control depuis la France et contribuerez à la production d’indicateurs et au pilotage des risques.

Ce stage en alternance de 6 mois est proposé avec télétravail possible dès la seconde année et des perspectives d’évolution à l’international, au sein d’une équipe à taille humaine et d’un groupe

Qualifications

• Esprit d'analyse et de synthèse requis.
• Rigueur et fiabilité indispensables.
• Réactivité, initiative et sens de l'innovation attendus.

Responsibilities

• Production d’indicateurs (KPIs) de pilotage et suivi d’activité.
• Contribuer au Contrôle Permanent et à la gestion des risques.
• Réaliser des analyses ponctuelles sur demande du Secrétaire Général.
• Participer à des comités/projets transverses de la Ligne Métier PERES.

Skills

Analyse rapide

Rigueur

Réactivité

Organisation

Probité et confidentialité

Education

Master 1/2 Banque/Finance/Gestion des risques

Job description

Identifiant (email de type : [e-mail])

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Financement et Investissement

Types de métier complémentaires

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Finances / Comptabilité / Contrôle de gestion
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Gestion des opérations

Durée (en mois)

6 mois

Votre direction

Au sein de CACEIS Bank France, la direction de Private Equity - Real Estate and Securitization (PERES) a pour mission de répondre aux besoins, le plus largement possible, des sociétés de gestion de Private Equity Real Estate et Titrisation.

Ce département assure la réalisation d'un large panel de prestations de services comprenant la Fonction Dépositaire, la Prestation Comptable, le Middle office et le Service aux émetteurs des fonds PERES.

Depuis sa mise en place, la Ligne métier PERES a rehaussé le niveau d'expertise de ses services traditionnels.

Les nombreux succès commerciaux attestent d'offres bien construites. Aussi, nous renforçons nos équipes avec des profils qui ont la capacité d'évoluer dans notre organisation, en France ou à l'international, sur des métiers à fort contenu analytique.

Votre équipe

Au sein de la filière PERES, le département Steer & Control produit au niveau Groupe des analyses / chiffres / outils / documents / contrôles assurant la gouvernance, le pilotage, l’efficience des processus et la maîtrise des risques de la Ligne Métier.

Vous assisterez le département Steer & Control de PERES, depuis la France, dans la gestion de ses travaux.

Vos principales missions seront les suivantes :

• Production d’indicateurs de pilotage (KPIs) de la Ligne Métier (suivi budgétaire et d’activité, maîtrise des risques);
• Participation aux travaux de Contrôle Permanent de la Ligne Métier en tant que Première Ligne de Défense (cartographie des risques, suivi et consolidation des incidents / contrôles / plans d’action des métiers, réalisation de contrôles ponctuels);
• Réalisation d’analyses ponctuelles sur demande du Secrétaire Général ou de la Direction de la Ligne Métier PERES ;
• Participation à des comités / projets transverses de la Ligne Métier.

Vous êtes éligible au télétravail à partir de la deuxième année d'alternance.

Votre process de recrutement

1.Un entretien en présentiel ou en Visio avec votre futur tuteur de stage et/ou le manager de l’équipe
2.Un entretien téléphonique avec votre interlocuteur RH pour mettre en place les modalités d’embauche (date de stage, rémunération, etc.)

Les 5 bonnes raisons de nous rejoindre

• Rejoignez CACEIS, entreprise certifiée HappyIndex®Trainees depuis 8 ans et recommandée par plus de 93% de ses étudiants (stagiaires et alternants)
• Développez des relations de travail stimulantes dans un environnement bienveillant
• Enrichissez vos connaissances avec votre tuteur et vos collègues au sein d’équipe à taille humaine
• Bénéficiez d’opportunités de poste en France ou à l’international: plus de 40% de nos étudiants se voient proposer un poste à l’issue de leur stage/alternance
• #WorkAtCACEIS: événements étudiants, espaces de travail collaboratifs implantés au cœur du Campus Crédit Agricole, restaurants d’entreprise, remboursement à hauteur de 90% du titre de transport…

Salaire

L'entreprise versera une gratification au stagiaire si la durée du stage est supérieure à deux mois

Formation / Spécialisation

Vous préparez un Master 1 ou 2 en Banque/Finance/Gestion des risques en école de commerce, université ou équivalent.

Compétences recherchées

• Esprit d'analyse et de synthèse
• Rigueur, fiabilité
• Réactivité, initiative, innovation
• Organisation, méthode
• Probité et respect de la confidentialité de l’information

Entité

CACEIS est un établissement bancaire, filiale du groupe Crédit Agricole spécialisé dans les services financiers aux sociétés de gestion et investisseurs institutionnels.

Entité

CACEIS est un établissement bancaire, filiale du groupe Crédit Agricole spécialisé dans les services financiers aux sociétés de gestion et investisseurs institutionnels.
Présent en Europe, en Amérique du Nord, en Amérique du Sud et en Asie, CACEIS propose une gamme complète de produits et services : exécution, compensation, change, prêt-emprunt de titres, conservation d'actifs, banque dépositaire et administration de fonds, support à la distribution des fonds, solutions de Middle-Office et services aux émetteurs.
CACEIS est un consolidateur du marché européen de l'asset servicing et affiche une activité en croissance régulière. Le groupe détient plus de 5 900 milliards d'actifs en conservation et plus de 3 700 milliards d'encours sous administration (chiffres au 31 décembre 2025).
En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.