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EY en France recherche un stagiaire en Audit des Systèmes d’Information à Paris, à partir de janvier 2027 pour 6 mois. Rejoignez l'un des leaders mondiaux de l'audit et participez à des missions à forte valeur ajoutée touchant les environnements IT et les risques métiers.
Vous serez intégré(e) à une équipe et accompagnerez les missions d’audit, de cartographie des risques, et de rédaction de rapports; autonomie, rigueur et curiosité technologique vous aideront dans un cadre international et
Chez EY, nous sommes “ All in ” pour façonner votre avenir en toute confiance. Ensemble, nous orienterons votre carrière selon vos aspirations. Rejoignez EY et contribuez à construire un monde meilleur.
Nous recrutons des Auditeurs et Auditrices stagiaires en Système d’Information
A compter de Janvier 2027 pour le bureau de Paris
Notre Opportunité :
Vous souhaitez rejoindre l’un des leaders mondiaux de l’Audit et prendre part à des missions à forte valeur ajoutée qui répondent aux enjeux d’aujourd’hui et de demain ?
Dans un monde incertain marqué par les transformations, nos auditeurs et auditrices participent à assurer la transparence et la continuité du monde économique tout en garantissant la croissance pérenne de leurs clients.
Rejoindre nos équipes d’audit c’est accompagner nos clients les plus prestigieux et dynamiques en France et à l’international. Vous aurez la possibilité d’intervenir sur des missions dans des secteurs d’activités variées : Luxe, automobile, média, aéronautique, transition énergétique, pharmaceutique, immobilier, secteur public.
Vos principales responsabilités :
Au sein d’une équipe structurée et avec le soutien d’un management de proximité, vous serez amené(e) à :
Ce que nous recherchons:
Ce que nous vous offrons :
Le processus de recrutement est composé de 3 étapes ; des tests à réaliser en ligne, une session de recrutement durant laquelle vous rencontrerez nos managers.
Les entretiens, menés à distance et en présentiel, permettent d’échanger sur votre parcours, d’évaluer vos compétences et de répondre à vos questions.
Dans le cadre de sa politique Inclusion, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.