STAGE - Elite Portfolio Business Brand Manager Assistant F/H

Luxottica; Charenton-le-Pont; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de lunettes de luxe recherche un(e) assistant(e) chef de marque pour participer au développement et à l'optimisation des programmes marketing. Le candidat idéal doit avoir une formation en marketing, des compétences en résolution de problèmes et être à l'aise avec l'analyse des marchés. Ce poste offre une expérience enrichissante dans un environnement international dynamique.

Prestations

Environnement international

Projets innovants

Engagement pour la diversité et l'inclusion

Qualifications

• Formation en gestion d'entreprise ou marketing international.
• Expérience internationale ou dans de grandes entreprises appréciée.
• Passion pour les marques et les données quantitatives.

Responsabilités

• Analyser tendances et performances des marques.
• Consolider le plan de marque régional.
• Coordonner des projets inter-portefeuilles.

Connaissances

Compétences en résolution de problèmes

Capacité à travailler dans des organisations complexes

Compétences Microsoft (xls et ppt)

Esprit d'équipe

Proactivité

Formation

Master en gestion d'entreprise/marketing international

Outils

Office 365

Description du poste

Overview

Nous sommes un leader mondial dans la conception, la fabrication et la distribution de verres ophtalmiques, de montures et de lunettes de soleil. Nous offrons à nos partenaires dans plus de 150 pays une plateforme mondiale de produits de soins de la vue de haute qualité, des marques emblématiques et un réseau mondial de distribution et de e-commerce. Rejoignez notre communauté mondiale de plus de 190 000 employés et découvrez-en plus en nous suivant sur LinkedIn.

Votre #FutureInSight avec EssilorLuxottica.

Rôle

Nous recrutons notre nouvel assistant(e) chef de marque Elite Portfolio. Vous recherchez une expérience dans un environnement international et passionnant, au contact de l'une des marques de lunettes de luxe les plus en vogue au monde ?

En tant qu'assistant(e) du responsable de marque pour la région EMEA, vous participerez au développement, à la mise en œuvre et à l'optimisation des programmes marketing régionaux dans plusieurs pays. En étroite collaboration avec le siège social, les équipes des filiales locales et les partenaires externes, vous contribuerez à garantir la cohérence de la marque, à stimuler la demande et à promouvoir efficacement les produits et services de l'entreprise sur divers marchés locaux.

Cette expérience très formatrice vous permettra d'interagir avec une réalité internationale en constante évolution et avec des collègues d'horizons différents. Vous pourrez acquérir un véritable professionnalisme dans le domaine de la gestion de marque commerciale et entrer en contact, dans le même temps, avec de nombreuses autres fonctions, opportunités de croissance et d'orientation.

Responsabilités

• Analyse hebdomadaire/mensuelle des tendances par catégorie, des performances du portefeuille et des marques, des marchés et de la concurrence, en soulignant les alertes/points clés à l'attention de votre responsable et de votre équipe
• Consolidation du plan de marque au niveau régional afin de créer des outils de soutien efficaces pour piloter les performances de la marque
• Analyse approfondie des produits/marques et aide à la conception de plans de relance/d'affaires à 360° si nécessaire (analyse, recherches, environnement concurrentiel)
• Assistance pour les demandes des équipes marketing locales/mondiales
• Coordination des projets inter-portefeuilles avec les filiales locales et les équipes de marque de l'entreprise (par exemple, coordination d'événements, collecte de documents, etc.)
• Gestion de projets
• Formation en gestion d'entreprise / marketing international avec un master
• Solides compétences en résolution de problèmes ; à l'aise avec les organisations complexes
• Expérience internationale ; idéalement, expérience préalable dans d'autres grandes entreprises
• Passionné par les marques et les données quantitatives
• Solide expérience des logiciels Microsoft, en particulier xls et ppt (Office 365)
• Attitude : humble et désireux d'apprendre, interactif, sociable, esprit d'équipe, proactif, esprit d'entreprise

Ce que nous offrons

Chez EssilorLuxottica, vous n’êtes pas défini uniquement par votre titre de poste. Chaque aventure professionnelle est unique, mais voici un aperçu des avantages et des bénéfices que vous pouvez obtenir en nous choisissant.

Rejoindre EssilorLuxottica, c'est plonger au cœur d'un environnement international dynamique et stimulant. Vous aurez l'opportunité de collaborer avec des équipes diversifiées provenant de nombreux pays, enrichissant ainsi votre perspective culturelle et professionnelle.

L'innovation est au cœur de notre ADN. Vous serez impliqué dans des projets novateurs qui façonnent l'avenir de l'optique et de la lunetterie. Vous aurez l'occasion de contribuer activement à des initiatives qui ont un impact réel sur le marché et sur la vie des consommateurs.

La diversité, l’équité et l’inclusion font partie des valeurs fondamentales de notre Groupe. Rejoignez-nous, vos talents uniques feront la différence !

Processus de recrutement

Premier entretien RH avec un membre de l’équipe recrutement Early Careers

Entretien métier avec le manager

Le processus de recrutement peut varier; si vous êtes sélectionné, vous serez contacté par nos recruteurs pour vous guider dans les étapes de votre candidature.