STAGE - Chargé(e) de mission Stratégie Climat H/F

Crédit Agricole Group; Montrouge; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise du secteur bancaire cherche un professionnel pour contribuer à la stratégie climat, en pilotant des projets clés et en animant des groupes de travail. Les candidats doivent avoir une solide expérience en gestion de projets climat et une bonne compréhension des objectifs de décarbonation. Ce rôle implique de travailler en étroite collaboration avec plusieurs entités et acteurs clés.

Qualifications

• Expérience dans la gestion de projets climat ou RSE.
• Bonne connaissance des enjeux environnementaux et de décarbonation.
• Capacité à animer des groupes de travail.

Responsabilités

• Contribuer au pilotage des projets clé de la stratégie climat.
• Accompagner les travaux sur les objectifs de décarbonation.
• Assurer le suivi des comités de gouvernance dédiés.
• Organiser et animer des groupes de travail inter-entités.
• Participer aux projets de l’équipe axés sur le climat.

Description du poste

La Direction de l’Engagement Sociétal (DES) est rattachée à la Direction Générale. La RSE est une démarche volontaire dans laquelle les entreprises intègrent les préoccupations sociales, environnementales, et économiques dans leurs activités et dans les interactions avec leurs parties prenantes.

La Direction de l’Engagement Sociétal a 5 fonctions essentielles :

1. L’évaluation : mesurer, identifier, faire le reporting des actions
2. La pédagogie : décrypter, partager, sensibiliser
3. L’innovation : concevoir, imaginer, trouver des solutions
4. La prospective : anticiper, définir, créer la résilience
5. La communication : mettre en avant, faire savoir, dialoguer

Le candidat aura pour missions principalesde :

• Contribuer au pilotage des projets clé de la stratégie climat du Groupe, notamment les trajectoires Net Zéro
• Accompagner les travaux méthodologiques sur la définition des objectifs et trajectoires de décarbonation des portefeuilles à court, moyen et long terme, en accord avec les engagements climat du Groupe
• Assurer la préparation et le suivi des comités composant la gouvernance dédiée à la stratégie climat: Comité de suivi opérationnel, Comités Sponsors…
• Organiser et animer des groupes de travail inter-entités de façon à faciliter la mutualisation des travaux et leur mise en cohérence
• Participer aux autres projets de l’équipe ayant une composante climat significative (notamment réponse aux sollicitations des parties prenanteset aux questionnaires émanant d’agences de notation, des superviseurs ou d’ONG)