STAGE - Chargé de recrutement et relations écoles H/F

LCL; Île-de-France; Hybride; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une institution financière à Villejuif recherche un(e) stagiaire Chargé(e) de recrutement et relations écoles. Ce stage de 6 mois implique la rédaction d'offres d'emploi, la gestion de candidatures et l'organisation d'événements de recrutement. Les candidats doivent être en Bac + 4 et posséder une maîtrise du Pack Office. Le télétravail est occasionnel.

Qualifications

• Formation de Bac +(4/5) en Gestion des Ressources Humaines.
• 0 - 2 ans d'expérience souhaités.
• Capacité à travailler en équipe et curiosité.

Responsabilités

• Contribuer aux actions de recrutement et de développement des relations écoles.
• Rédiger et publier les offres d'emploi.
• Organiser des événements de recrutement.

Connaissances

Travail en équipe

Curiosité

Formation

Bac + 4 / M1

Outils

Pack Office

Description du poste

Description du poste

STAGE - Chargé de recrutement et relations écoles H/F

Type de métier

Crédit Agricole S.A. - Ressources Humaines

Intitulé du poste

STAGE - Chargé de recrutement et relations écoles H/F

Type de contrat

Stage

Durée (en mois)

6 mois

Poste avec management

Non

Cadre / Non Cadre

Non cadre

Missions

Dans le cadre de ce stage à temps plein, vous serez intégré.e à l'équipe Recrutement et Marque Employeur, composé de 26 collaborateurs.

Cette équipe a en charge le recrutement de LCL au niveau national (plus de 1 700 recrutements par an), la définition et la mise en œuvre de la stratégie Marque Employeur LCL et les Relations Ecoles.

Votre principale mission sera de contribuer à nos actions de recrutement et de développement des relations écoles.

A ce titre, vous aurez pour missions :

Recrutement : accompagner nos campagnes nationales

• Rédiger et publier les offres d'emploi sur les canaux adaptés (jobboards, sites écoles, réseaux sociaux...)
• Identifier et activer les meilleurs leviers de sourcing : base candidats, CVthèques, LinkedIn, cooptation...
• Trier les candidatures, réaliser les préqualifications téléphoniques et les entretiens
• Rédiger les comptes-rendus, assurer le suivi des candidatures et veiller à offrir une expérience candidat fluide et qualitative

Relations écoles & événements:

• Participer à la définition de la plitique relations écoles
• Coordonner et participer aux forums écoles et salons emplois (des déplacements en province sont à prévoir)
• Organiser et participer à des événements de recrutement pour nos besoins en alternance, stage et CDI
• Participer à la stratégie de communication de nos évènements (publications sur les réseaux sociaux, envoi kit de communication aux écoles etc...)

Projets RH:

• En fonction de l'actualité de l'équipe et de vos appétences, vous pourrez également contribuer à des projets RH.

Cette expérience vous permettra de découvrir plusieurs volets stratégiques des ressources humaines.

Vous serez accompagnée par une équipe au sein de laquelle les mots d'ordre sont enthousiasme, sens de l'humour, esprit d'équipe et engagement.

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 94 - Val-De-Marne

Ville

10 place Oscar Niemeyer 94811 VILLEJUIF Cedex

Télétravail

occasionnel

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 4 / M1

Formation / Spécialisation

Vous souhaitez suivre une formation de Bac +(4/5), spécialisée Gestion des Ressources Humaines.

Niveau d'expérience minimum

0 - 2 ans

Compétences recherchées

Nous assurons que votre curiosité votre capacité à travailler en équipe seront les moteurs de votre montée en compétence et votre autonomie.

Outils informatiques

Maîtrise du Pack Office