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Une grande entreprise d'assurances en Nouvelle-Aquitaine recherche un stagiaire pour suivre et analyser le risque du portefeuille Santé / Prévoyance. Vos missions incluent la contribution à l'inventaire et la réalisation d'études techniques. Des avantages tels que le télétravail et un forfait de mobilité durable sont offerts. Rejoignez-nous pour favoriser l'insertion des jeunes sur le marché de l'emploi.
Crédit Agricole Assurances propose aux entreprises une offre complète dassurances collectives. Notre volonté, c'est d'être à l'écoute de nos clients et de nos réseaux de distribution. Notre méthode : une organisation souple et agile pour répondre le plus efficacement possible à leurs besoins.
Au sein de la Business Unit (BU) des Assurances Collectives, l'équipe Inventaire et Etudes Techniques a pour objectif de réaliser différents travaux dans le cadre du suivi technique et de lanalyse de la rentabilité du portefeuille des contrats de Santé et Prévoyance collective.
Les principales missions sarticuleront autour de 5 axes :
Collectives par le biais dindicateurs techniques
Accompagné sur les différents sujets, vous serez à la fois fournisseur d'expertise et de prestations actuarielles, et un partenaire à part entière dans latteinte de maîtrise du risque et de respect de notre cadre de rentabilité.
Vous serez en relation avec vos interlocuteurs des autres directions (Actuariat Pôle Vie, Fonction Actuarielle...) sur vos sujets communs.
Votre tuteur de stage accompagnera votre intégration et votre montée en compétences.
Des opportunités professionnelles au sein de nos entités Assurances et du groupe Crédit Agricole, un accord de télétravail, un forfait de600 à 700 euros pour favoriser la mobilité durable et plus encore à découvrir !
1. Un entretien en présentiel ou à distance avec le manager ou le tuteur de stage.
2. Un rendez‑vous téléphonique avec un interlocuteur RH pour la mise en place des modalités dembauche (date de stage, explication du processus dembauche, convention, gratification).
Cette année,plus de 100 stagiaires ont été accueillis au cœur de nos équipes.
Une façon concrète de favoriser linsertion des jeunes sur le marché de lemploi, conformément aux engagements inscrits dans le Plan Jeunesse du Groupe Crédit Agricole.
Lesprincipes de protection de l'environnement et de responsabilité sociétale sont intégrés au cœur de nos activités.
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.