Stage Assistant RH (F/H) Bac + 2/3

AB Volvo; Lyon; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de transport à Lyon recherche un(e) stagiaire assistant(e) en ressources humaines pour participer au recrutement et à l'intégration. Avec une formation Bac+2/Bac+3 en RH, vous maitrisez le Pack Office et êtes autonome. Ce stage de 6 mois vous offre l'opportunité de travailler lors de la campagne d'été pour 80 à 90 personnes. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe bienveillante.

Qualifications

• De formation Bac+2 /Bac +3 (idéalement en Ressources Humaines, Gestion, ou équivalent).
• Savoir rédiger un mail avec Outlook sera primordial.
• Autonome, rigoureux(se) et fiable dans la gestion des missions.

Responsabilités

• Participer à la préparation et au suivi de la campagne de recrutement des emplois d’été.
• Réception et tri des candidatures.
• Organisation des entretiens avec les managers.

Connaissances

Bonne maîtrise du Pack Office, notamment Excel

Bon communicant

Esprit d’analyse et de synthèse

Autonome et rigoureux(se)

Discret(ète)

Organisé(e)

Esprit collaboratif

Formation

Bac+2 / Bac+3 (idéalement en Ressources Humaines, Gestion)

Outils

Outlook

SharePoint

Description du poste

Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte:

Type de poste: Etudiant (stage, alternance, thèse)

Le transport est au cœur de notre société. Pourquoi ne pas mettre votre compétence au service de l’élaboration des solutions de transport et infrastructure durables de demain ? Si vous souhaitez agir à l'échelle mondiale en travaillant sur les technologies les plus avancées et avec les meilleures équipes, alors nous pourrions parfaitement nous entendre.

SML (Service Market Logistic) est une entité du Groupe Volvo qui gère et optimise la chaîne d’approvisionnement des pièces de rechange pour toutes les marques du groupe Volvo depuis les fournisseurs et jusqu’au réseau de concessionnaire et magasins de distribution avancés.Le Centre de Distribution de Lyon appartient à l’entité Service Market Logistics.

Le Centre de Distribution de Lyon disposant d’une chaîne logistique gérant plus de 75 000 références de la marque Renault Trucks et 34 000 de la marque Volvo, fournit les concessionnaires et magasins avancés en commandes régulières dans 114 pays et traite de nombreuses commandes urgentes pour les véhicules arrêtés ou en révision.

Il assure également le suivi des flux de transports à l’arrivée et au départ du site à Vénissieux.

Environ 600 personnes (permanents et personnel intérimaire) travaillent au sein de SML (Service Market Logistic) en France.

Le poste

L’équipe des Ressources Humaines du Centre de Distribution de Lyon recherche un(e) stagiaire assistant (e) en ressources humaines.

Sous la responsabilité du service Ressources Humaines, vous participerez activement à la préparation et au suivi de la campagne de recrutement des emplois d’été (80 à 90 personnes), ainsi qu’à l’organisation des sessions d’intégration et de formation au sein de notre école des métiers internes.

Les principales activités du stage :

• Recrutement de travailleurs temporaires pour la période estivale (intérimaires) :
• Réception et tri des candidatures en fonction des besoins des services
• Organisation des entretiens avec les managers et évaluation des besoins en effectif
• Affectation des candidats sur les postes disponibles
• Suivi des recrutements en lien avec les managers et nos 2 agences d’intérim
• Mise à jour et utilisation des outils de suivi partagés (SharePoint)
• Transmission des informations nécessaires à la planification des formations et intégrations
• Intégration et formation des nouveaux arrivants :
• Préparation des livrets et dossiers d’accueil individuels
• Édition et suivi des supports de formation (feuilles d’évaluation, fascicules, etc.)
• Accueil des nouveaux arrivants à l’entrée du site et accompagnement en salle
• Enregistrement et archivage des documents de formation

Profil recherché

• De formation Bac+2 /Bac +3 (idéalement en Ressources Humaines, Gestion, ou équivalent)
• Bonne maîtrise du Pack Office, notamment Excel (tableaux croisés dynamiques, formules de base : RECHERCHEV, SI…)
• Savoir rédiger un mail avec Outlook sera primordial
• Bon communicant, doté(e) d’un excellent sens du relationnel
• Esprit d’analyse et de synthèse, avec une approche proactive
• Autonome, rigoureux(se) et fiable dans la gestion des missions
• Discret(ète) et animé(e) par le sens du service
• Organisé(e), capable d’anticiper et de gérer plusieurs priorités
• Esprit collaboratif et goût prononcé pour le travail en équipe

Pourquoi ce stage te plaira ?

• Tu vivras une vraie expérience de gestion RH, du recrutement à l’intégration
• Tu participeras à des projets concrets et suivras tout le cycle de vie des saisonniers
• Et surtout, tu rejoindras une équipe bienveillante, où ton avis compte

Conditions du stage

Durée : 6 mois minimum

Période : à partir de janvier/février à août 2026

Lieu : Renault Trucks plate-forme de Vénissieux

Nous attachons une grande importance à la confidentialité de vos données et n'acceptons donc pas les candidatures par mails.

Qui nous sommes et en quoi nous croyons
Nous sommes engagés à façonner l'avenir des solutions de transport efficaces, sûres et durables. Réaliser notre mission crée d'innombrables opportunités de carrière pour les talents au sein des marques et entités leaders du groupe.

Postuler à ce poste vous offre l'opportunité de rejoindre le groupe Volvo. Chaque jour, vous travaillerez avec certains des esprits les plus brillants et créatifs de notre domaine afin de laisser notre société dans un meilleur état pour la prochaine génération. Nous sommes passionnés par ce que nous faisons et nous prospérons grâce au travail d'équipe. Nous sommes presque 100 000 personnes unies à travers le monde par une culture de soin, d'inclusivité et d'autonomisation.

Group Trucks Operations englobe toute l'activité de production des camions Volvo, Renault et Mack, ainsi que la production des moteurs et des transmissions. Cette organisation est également chargée de la fourniture des pièces détachées aux clients du groupe ainsi que de la conception, de l'exploitation et de l'optimisation des chaînes logistiques et d'approvisionnement pour toutes les marques. Volvo Group Trucks Operations compte au total 30 000 employés déployés sur 30 sites et 50 centres de distribution dans le monde entier. Notre présence industrielle mondiale offre l'opportunité d'une carrière internationale dans un environnement industriel d'excellence axé sur l'amélioration continue. Alors que notre planète est confrontée à de grands défis, nous - l'une des plus grandes organisations industrielles au monde - sommes à la pointe de l'innovation. Nous sommes prêts à relever le défi. Souhaitez vous nous rejoindre ?

Catégorie d'emploi: People & Culture

Entité: Group Trucks Operations

Fréquence des déplacements: Pas de déplacement requis

Chaque jour, les produits et services du groupe Volvo permettent aux gens d'avoir de la nourriture sur la table, aux enfants d'arriver à l'école en toute sécurité et aux routes et bâtiments d'être construits. Pour l'avenir, nous nous engageons à conduire la transition vers des solutions durables et sûres en matière de transport, de mobilité et d'infrastructure, en vue d'une société zéro émission.

En rejoignant le groupe Volvo, vous travaillerez avec certaines des marques les plus emblématiques du monde et ferez partie d'une entreprise industrielle mondiale de premier plan qui exploite la conduite automatisée, l'électromobilité et la connectivité.

Nos collaborateurs sont passionnés par ce qu'ils font, ils visent des performances élevées et s'épanouissent dans le travail d'équipe et l'apprentissage. La vie quotidienne chez Volvo est définie par un climat de soutien, d'attention et de respect mutuel.

Si vous aspirez à vous développer et à avoir un impact, rejoignez-nous dans notre voyage pour créer une société meilleure et plus résiliente pour les générations à venir.