STAGE - Assistant Marketing Digital (F/H)

Dassault Systèmes; Paris; Sur place; EUR 11 000 - 16 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Environnement multiculturel

Cadre de travail convivial axé bien‑Êt

Diversité et inclusion

Résumé du poste

Dassault Systèmes, au sein de la business unit EUROWEST (France, Espagne, Portugal, Moyen-Orient et Afrique), propose un stage en Marketing Digital au sein de l'équipe Marketing Digitale.

Vous contribuerez à exécuter et analyser les campagnes digitales (emailing, réseaux sociaux, paid et organique), à localiser des contenus et à réaliser le reporting ROI mensuel afin de soutenir les objectifs commerciaux et accroître la notoriété de Dassault Systèmes.

Qualifications

• Bac+5 en marketing demandé, stage de fin d’études.
• Intérêt pour les technologies numériques et l’industrie.
• Excellentes capacités d’analyse, de rédaction et de synthèse.

Responsabilités

• Concevoir et exécuter des campagnes digitales efficaces pour capturer des leads.
• Gérer les canaux organiques: réseaux sociaux, blog et emailings.
• Participer à l’élaboration des briefs média et au reporting des campagnes paid.
• Optimiser les campagnes SEA et les pages web.
• Développer des visuels et contenus et les publier sur le blog.

Connaissances

Rédaction

Analyse

Autonomie

Anglais B2

Formation

Bac+5 en marketing

Description du poste

Votre mission se déroulera au sein de la business unit EUROWEST (France, Espagne, Portugal, Moyen-Orient et Afrique) de Dassault Systèmes et plus particulièrement au sein de l'équipe Marketing Digitale couvrant cette zone géographique.

Vous rejoignez une équipe particulièrement bienveillante, où l'entraide et l'atteinte d'objectifs communs est au centre des activités.

Vous apprendrez et contribuerez à exécuter, analyser et monitorer les aspects opérationnels du marketing digital, en adaptant le contenu et les messages stratégiques du groupe aux réalités et besoins locaux.

Les leviers variés utilisés dans cette optique : emailing, réseaux sociaux, référencement payant et organique, blog, paid media, etc.

Votre activité contribuera à soutenir les objectifs commerciaux de l'entreprise en accélérant la génération de leads et en augmentant la notoriété de Dassault Systèmes.

À la fin de ce stage, l'objectif est que vous soyez en mesure de définir, gérer et suivre l'efficacité d'un programme de marketing digital au service d'un programme déterminé.

Vos missions

• Concevoir et exécuter des campagnes et tactiques digitales efficaces et impactantes afin de capturer de nouveaux contacts et leads sur les marchés et secteurs cibles.
• Gérer les canaux organiques tels que les réseaux sociaux (LinkedIn, Facebook, Twitter), le blog, les emailings et newsletters.
• Participer à l'élaboration des briefings d'agence média, à la création d'annonces/pages web, à l'optimisation et au reporting des campagnes paid.
• Optimiser les campagnes SEA et améliorer les annonces/pages web.
• Développer des visuels et des contenus avec l'agence et le copywriter, puis assurer leur mise en page et publication sur le blog.
• Localiser des contenus existants.
• Réaliser le reporting et l'analyse des campagnes organiques et paid (ROI et reporting mensuel).

Vos Qualifications

De formation Bac+5 en marketing, idéalement en digital marketing, avec une spécialisation en marketing, communication ou digital, vous êtes à la recherche d’un stage de fin d’études.

• Vous avez un intérêt pour les technologies numériques, l’industrie, les domaines scientifiques et techniques, les logiciels et l’innovation.
• Vous avez de solides connaissances des réseaux sociaux professionnels et de leurs usages.
• Vous avez d’excellentes capacités d’analyse, de rédaction et de synthèse.
• Vous faites preuve de polyvalence, de rigueur, d’organisation et d’autonomie, tout en appréciant le travail en équipe.
• Vous parlez français et anglais couramment (niveau B2 requis en anglais).

Nous rejoindre c'est aussi

Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans

Principaux avantages et bénéfices

• Environnement multiculturel
• Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé (salles de sport & de musique, conciergerie…)
• Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion
• Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc

Inclusion statement

As a game-changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it’s our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future.