Stage - Assistant Marketing Digital B2B (H/F)

Messika; Paris; On-site; EUR 10,000 - 13,000; Full time

Job summary

Messika, maison de haute joaillerie parisienne, propose un stage à Paris au sein de la Direction Marketing pour un Assistant(e) Digital B2B. Vous gérerez opérationnellement la plateforme B2B et les contenus digitaux, tout en apportant un support aux distributeurs et partenaires.

Vous êtes étudiant(e) en école de commerce, avec une première expérience et un intérêt pour le luxe. Maîtrise du Pack Office et notions de Photoshop/Illustrator souhaitées; rigueur, organisation et sens de l’esthétisme

Qualifications

• Étudiant(e) en formation supérieure, stage à pourvoir dès janvier.
• Première expérience souhaitée et intérêt pour le secteur du luxe et de la joaillerie.
• Notions de Pack Office, rédaction et organisation exigées.

Responsibilities

• Gérer et mettre à jour les contenus B2B sur la plateforme digitale.
• Contribuer à la gestion des assets et contenus marketing.
• Support opérationnel auprès des distributeurs et partenaires.
• Participer à la production de contenus marketing (newsletters, invitations).

Skills

Pack Office

Rédaction

Organisation

Communication

Culture digitale

Education

École de commerce ou équivalent

Tools

Photoshop

Illustrator

Job description

Maison de Haute Joaillerie parisienne fondée en 2005 par Valérie Messika, Directrice Artistique de la marque, Messika réinvente les codes de la joaillerie moderne en insufflant mouvement et liberté au diamant.

Depuis les années 1970, Valérie Messika évolue dans l’univers du diamant, où elle développe une connaissance instinctive et une vision contemporaine.

À l’origine de l’iconique collection Move et des créations de Haute Joaillerie, la Maison s’impose comme une signature singulière du luxe international.

Dans le cadre de son développement, Messika recherche un(e) Assistant(e) Digital B2B dans le cadre d’un stage à pourvoir dès janvier. Le poste est situé au siège à Paris.

Au sein de la Direction Marketing, votre rôle sera la gestion opérationnelle de la plateforme B2B et des contenus digitaux ainsi que le support aux distributeurs.

A ce titre, vos missions principales seront les suivantes :

Mise à jour et optimisation des contenus :

• Création des fiches produits en fonction du calendrier de sorties des nouveautés
• Participation à la mise à jour des contenus éditoriaux
• S’assurer de la bonne cohérence du contenu des fiches produits
• Enrichissement des contenus existants afin d’améliorer l’expérience utilisateur.

Gestion des assets digitaux :

• Contribution à la gestion des packs digitaux sur le DAM : mise en ligne des campagnes et organisation des contenus
• Support opérationnel auprès des équipes internes et des partenaires pour l’utilisation et la diffusion des assets.

Déploiement et suivi des incentives internationales :

• Participation à la création, au déploiement et au suivi des incentives destinées à dynamiser les ventes selon les zones géographiques.
• Création et gestion des commandes via l’ERP dans le cadre des opérations d’incentive.

Production de contenus marketing :

• Participation à la rédaction et à la production de contenus marketing : newsletters, invitations, supports commerciaux, guidelines.
• Contribution à l’amélioration continue des supports afin de renforcer l’impact commercial et la cohérence de marque.

Support aux distributeurs et coordination opérationnelle :

• Gestion et suivi des demandes des distributeurs (accompagnement, résolution des besoins, coordination avec les équipes internes).

Actuellement étudiant(e) en formation supérieure au sein d’une école de commerce ou équivalent, vous disposez d’une première expérience ainsi que d’un intérêt prononcé pour le secteur du luxe et de la joaillerie.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation, votre aisance relationnelle ainsi que votre sens de l’esthétisme.

Pour réussir à ce poste, vous devez bénéficier des compétences suivantes :

• Maitrise du Pack Office
• Notions de Photoshop et Illustrator
• Culture des usages du web, des tendances digitales et des comportements utilisateurs
• Organisation et rigueur
• Compétences rédactionnelles et relationnelles

Messika promeut la diversité et valorise les différences et singularités de ses Talents, sources d’innovation et d’enrichissement collectif. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.