Stage – Assistant.e Talent Acquisition & Office Management (F/H) – Janvier 2027

Louis Vuitton; Paris; Sur place; EUR 12 000 - 18 000; Plein temps

Résumé du poste

Louis Vuitton recrute un(e) stagiaire au sein de la Direction des Ressources Humaines pour soutenir l'équipe Talent Acquisition et Campus.

Vous participerez au posting, sourcing et chasse de profils, et contribuerez à l'organisation d'actions écoles et au suivi des KPIs, tout en veillant aux KPIs et à la diversité.

Préparez-vous à évoluer en français et en anglais, dans un environnement exigeant basé à Paris 1er, avec un début le 04/01/2027 pour une durée de 6 mois.

Qualifications

• Être en formation en gestion/RH et découvrir les principes du recrutement.
• Bonnes aptitudes d'organisation et curiosité pour les processus RH.
• Capacité à utiliser Excel et PowerPoint pour le reporting et les présentations.

Responsabilités

• Accompagner l'équipe Talent Acquisition et Campus sur le posting, sourcing et chasse de profils.
• Participer aux actions écoles pour représenter la Maison et attirer les jeunes talents.
• Gérer et mettre à jour les Progress Reports.
• Analyser les KPIs de l'équipe TA et Campus et veiller au respect des directives globales et de la D&I.
• Organiser des événements internes et assurer la documentation TA.

Connaissances

Curiosité

Organisation

Anglais

Formation

Formation RH/gestion

Outils

Excel

PowerPoint

Description du poste

About The Job

Depuis 1854, les femmes et les hommes de Louis Vuitton partagent le même esprit d'excellence et réinventent chaque jour leur métier.

Chaque parcours est un véritable voyage, nourri d'émotion et de conquête, d'envie et d'audace. Aujourd'hui, dans un contexte de forte croissance, Louis Vuitton vous invite à imaginer votre propre voyage en rejoignant nos équipes.

Parce que vous êtes unique !

Job responsibilities

Intégré.e à la Direction des Ressources Humaines du Siège Monde de la Maison Louis Vuitton, vous accompagnerez l’équipe Talent Acquisition et Campus.

Talent Acquisition

• Accompagner l'équipe TA et Campus sur un périmètre de métiers diversifiés : du posting, sourcing et chasse de profils (CDI, CDD, stagiaires et alternants).
• Participer aux actions écoles pour représenter la Maison et attirer les jeunes talents.
• Assurer la gestion, le suivi et la mise à jour des Progress Reports.

Projets

• Contribuer à l'analyse des KPIs de l'équipe Talent Acquisition et Campus, en veillant au respect des Directives Globale et de la politique Diversité & Inclusion de la Maison.
• Accompagner l'équipe Gradute Program sur la gestion de projet et les sujets transverses (constitution de viviers, organisation d'assessment days, compte-rendus).
• Organiser et animer des événements internes (anniversaires, petits déjeuners, expositions, ect.) pour être garant de la vie d'équipe.
• Organiser et suivre les revues de presse et actualités de l'équipe.
• Créer et mettre à jour les documentations internes (livret d'accueil, organigramme, process TA, présentations)

Administratif

• Gérer l’agenda de la Directrice Talent Acquisition & Campus HQ.
• Responsable de l'Office Management RH : Assurer le bon fonctionnement des espaces de travail (back office) et être le.la référent.e pour les demandes des équipes.

Liste non exhaustive, selon votre profil et vos appétences vous pouvez être amené.e à travailler sur d’autres projets.

Profile

• Vous êtes en cours de formation en gestion (Ecole de Commerce ou équivalent universitaire) ou Ressources Humaines et vous avez envie de vous initier aux principes du recrutement (gestion des candidatures, suivi des KPIs et du vivier, chasse...).
• Vous êtes reconnu.e pour votre curiosité et votre capacité d'organisation.
• Vous maitrisez Excel et PowerPoint et vous êtes à l'aise en français ainsi qu'en anglais.

Louis Vuitton respecte et promeut l’égalité des chances. Nous célébrons et accueillons toutes les singularités et nous engageons à créer un environnement de travail inclusif.

Additional information

Afin d'appréhender au mieux les valeurs de la Maison, vous serez convié(e) à une journée d'intégration avec les nouveaux arrivants.

Deux évaluations réalisées avec votre maître de Stage à mi parcours et en fin de parcours vous permettront de vérifier vos acquis en terme de compétences.

Type de contrat : Stage

Date de début : 04/01/2027

Durée : 6 mois

Lieu : Paris 1er

Reference LVM33769