Une candidature sur mesure pour ce poste — un CV et une lettre de motivation personnalisés qui correspondent à l’offre.
PourDemain à Lille recherche un(e) étudiant(e) en Master Marketing pour participer au cycle de vie des gammes, mêlant veille, innovation et lancement.<\/p>
Le poste couvre l’analyse des tendances Food, le développement de nouveaux produits, la création de packagings et supports de vente, ainsi que l’optimisation des KPIs post-lancement. Compétences analytiques, créativité et autonomie requises. Mobilité ponctuelle possible.
Sous la responsabilité de la Responsable Marketing, vous participez au cycle de vie complet de nos gammes :
Veille & Analyse : Suivi des tendances Food, analyse de la concurrence et des attentes consommateurs pour identifier les futurs piliers de croissance.
Gestion de l’Innovation : Soutien au développement des nouveaux produits en lien avec le pôle Amont (cahier des charges, tests produits, suivi de mise en production).
Lancement Opérationnel : Participation à la création des packagings, définition du mix (prix, positionnement) et création des supports de communication pour la force de vente.
Analyse de Performance : Suivi des indicateurs clés (KPIs) post-lancement et recommandations d’optimisation des gammes existantes.
Véritable garant de l’image de marque sur le terrain, vous intervenez sur :
Supports de Visibilité (PLV) : Aide à la conception et au déploiement des outils merchandising (stop-rayons, présentoirs).
Animations en Magasin : Coordination des dégustations et événements VIP avec notre agence partenaire.
Gestion Terrain : Suivi des stocks de PLV pour l’équipe commerciale et analyse de l’efficacité des mises en avant.
Formation : Étudiant(e) en Master (École de Commerce ou IAE) avec une spécialisation Marketing.Passion : Vous avez une forte sensibilité pour le secteur de la Food, l’innovation et l’agriculture durable.Compétences : Analytique et organisé(e), vous avez une excellente plume et un œil créatif. Une première expérience en marketing produit ou vente est un plus.Soft Skills : Esprit d’équipe, autonomie et envie d’avoir un impact concret sur la transition alimentaire.Mobilité : Permis B requis (déplacements ponctuels possibles).