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Le groupe LVMH recherche un(e) chargé(e) de communication en fin de formation pour contribuer aux dispositifs 360° internes et externes. Vous participerez à la conception, production et suivi des projets de communication corporate, valorisant notamment la Marque Employeur, l’Environnement, et la Diversité.
Une première expérience (stage ou alternance) en gestion de projets de communication est souhaitée. Profil réactif, rigoureux, avec d’excellentes aptitudes relationnelles et un niveau
Le groupe LVMH, leader mondial des produits de luxe, rassemble plus de 75 Maisons exceptionnelles créant des produits de haute qualité. Il est le seul acteur présent simultanément dans cinq grands secteurs du luxe : Vins & Spiritueux, Mode & Maroquinerie, Parfums & Cosmétiques, Montres & Joaillerie et Distribution sélective. Le groupe emploie actuellement plus de 211 000 personnes dans le monde entier et a généré un chiffre d'affaires de 80.8 milliards d'euros en 2025.
Chez LVMH, notre vision à long terme, notre esprit d'entreprise et notre recherche constante de nouvelles solutions nous distinguent. Le succès de notre Groupe n'est possible que grâce à nos employés. Ils forment une communauté passionnée et engagée qui travaille dans nos bureaux, studios, ateliers, chais, usines et boutiques. Grâce à cet écosystème, LVMH ouvre ainsi les portes vers un vaste terrain de jeu pour élargir ses connaissances et découvrir de nombreuses opportunités de carrière.
Au sein de la Direction de la Communication du groupe LVMH, vous participez aux dispositifs de communication 360° (externe et interne) : conception, production, suivi de projet et optimisation, pour l’ensemble des sujets corporate du Groupe (Marque Employeur, Environnement, Diversité & Inclusion, RSE et Savoir-Faire).
Vos principales responsabilités s'articulent autour des axes suivants :
Actuellement en fin de formation supérieure (Bac+4/5) en communication ou école de commerce. Une première expérience réussie (stage ou alternance) en gestion de projets de communication, en entreprise ou en agence. Excellentes compétences relationnelles, fort esprit d’équipe et sens de l’écoute. Rigueur, proactivité, polyvalence, curiosité et créativité. Langues : français et anglais courants, à l’oral comme à l’écrit. LVMH reconnaît et recrute tous les talents.