Stage : Assistant Chef de Projet International – Luxe & VIP

Richemont; Paris; On-site; EUR 13,000 - 16,000; Part time

Benefits offered by this job

Gratification 1300€

Télétravail

Transport 75% couvert

Ventes privées

Job summary

Cartier recherche un stagiaire dans le cadre du département International VIP Experience pour Paris. Vous contribuerez à l’implémentation de l’expérience client en boutique et au gifting, en lien avec des prestataires externes et nos filiales étrangères.

Le stage, d’une durée de 6 mois, propose une gratification à partir de 1 300 € bruts par mois, avec télétravail et prise en charge partielle des transports. Vous évoluerez dans un environnement international stimulant et exigeant.

Qualifications

• Étudiant(e) en école de commerce ou équivalent, stage de fin d’études.
• Première expérience dans le luxe/hôtellerie appréciée.
• Maîtrise des outils bureautiques et capacité d’organisation.

Responsibilities

• Mise en œuvre de l’expérience en boutique et du gifting.
• Coordination avec prestataires externes et filiales étrangères.
• Analyse et reporting des actions réseau et cadeaux.
• Gestion logistique des welcome packs et suivi post-événement.

Skills

Rigueur et organisation

Bon relationnel

Discrétion

Résistance au stress

Travail en équipe

Anglais courant

Français courant

Maîtrise bureautique

Photoshop (plus)

Education

École de commerce / IAE / école hôtelière

Tools

Word

Excel

PowerPoint

Job description

Date : Janvier 2027

Durée : 6 mois

Lieu : Paris 8ème

Gratification : A partir de 1300€ bruts par mois (en fonction du niveau d’études)

Avantages : Accès aux ventes privées, droit au télétravail, 75% du titre de transport pris en charge par la Maison

L’objectif de ce stage est de compléter votre parcours académique par une expérience professionnelle stimulante au sein d’un environnement international : intégrez le département International VIP Experience d’une prestigieuse Maison de luxe.

NOTRE PROPOSITION :

Sous la responsabilité de votre Manager, vous travaillerez principalement sur la mise en œuvre de l’expérience en boutique et le gifting.

Vous serez amené(e) à travailler en relation avec des prestataires externes (hôtels, agences événementielles, etc.), de l’interne, et nos filiales à l’étranger sur toute la durée du stage.

Vos principales missions s’articuleront autour de :

NETWORK ANIMATION

• Analyse de la concurrence sur les projets transverses de l'équipe VIP (événements, expériences, cadeaux, transport, hospitalité). Compilation, analyse et recommandation
• Déploiement des expériences en boutiques auprès des marchés, célébrations locales, hospitality in store.

GIFTING

• Avant les événements - Créations de guidelines des processus
• Recherche d'inspiration, recommandation et briefs pour le développement des cadeaux
• Proposition de cadeaux en collaboration avec des équipes internes (marketing, CRM, creative studio)
• Présentation des concepts pour validation et participation au processus de développement du début à la fin
• Pendant les évènements - Coordination de la logistique des welcome packs : brief, commande, gestion opérationnelle avec les agences et reporting marchés
• Après les événement - Analyse des cadeaux offerts par les équipes locales
• Gestion des shooting de gifts
• Collection des feedback, reporting, compilation pour le RETEX

Afin de faciliter votre intégration au sein de notre Maison, un parcours d’intégration incluant notamment une formation à l’histoire et aux produits de la Maison vous sera proposé, ainsi que différents suivis tout au long de votre stage.

A l’issue de votre stage, un point avec le service Ressources Humaines vous sera également proposé afin d’identifier les potentielles opportunités au sein de la Maison et du groupe.

PROFIL RECHERCHE :

• Etudiant(e) en école de commerce / IAE /école hôtelière, vous cherchez un stage de fin d’étude ;
• Première expérience dans le luxe/ l’hôtellerie appréciée ;
• Rigueur et capacité d’organisation ;
• Bon relationnel, discrétion ;
• Résistance au stress et endurance ;
• Réactivité et gestion des priorités ;
• Capacité de travail en équipe ;
• Vous parlez couramment l’anglais et le maîtrisez très bien à l’écrit : 90% des communications se font an anglais ;
• Français courant parlé et écrit obligatoires
• Excellente maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)

• La maîtrise de Photoshop est un plus

Vous recherchez un environnement de travail stimulant et en mutation rapide ?

Ce stage est fait pour vous !

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

1 – Si votre candidature est retenue, vous échangerez avec un recruteur de la Maison Cartier. Cet échange nous permettra de comprendre qui vous êtes, votre projet professionnel et vos appétences.

2 – Afin de conclure ce processus de recrutement, vous serez amené(e) à rencontrer vos potentiels futurs managers. La Direction des Ressources Humaines vous accompagnera tout au long du processus de recrutement afin de garantir une expérience candidat unique !