[Alternance] Analyste Growth Marketing H/F

KONCRETE; Paris; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

KONCRETE, une startup Construtech à Paris, recherche un(e) Growth Marketer. Vous serez le bras droit du fondateur et contribuerez à la stratégie de croissance de l'entreprise. Votre mission inclura la génération de leads qualifiés, l'optimisation des parcours clients, et la rédaction de contenus engageants.

Le candidat idéal aura une formation Bac +4/5 en marketing et maîtrisera l'anglais. Le poste propose un environnement dynamique avec un esprit d'expérimentation.

Qualifications

• Formation Bac +4/5 en marketing, growth, business ou équivalent.
• Appétence pour les chiffres et les outils de tracking.
• Excellente rédaction en français sans fautes.

Responsabilités

• Construire la stratégie marketing et éditoriale.
• Produire des contenus engageants et optimisés.
• Mettre en place des campagnes email automatisées.

Connaissances

Marketing

Growth Hacking

Analyse de données

Rédaction en français

Communication en anglais

Automatisation CRM

Formation

Formation Bac +4/5 en marketing ou équivalent

Description du poste

Growth Marketer

Tu veux plonger au cœur d’une startup Construtech en pleine accélération? En tant que Growth Marketer, tu es le bras droit du fondateur et un véritable moteur de la croissance de Koncrete. Tu contribueras à l’élaboration et à la mise en œuvre de notre stratégie growth en t’appuyant sur des méthodes classiques d’acquisition/activation mais aussi sur les dernières techniques de growth hacking.

Ton objectif ? Générer un flux régulier de leads qualifiés, optimiser nos parcours clients et améliorer le nurturing de nos prospects.

1. Stratégie de contenu :

• Co-construire notre stratégie marketing et éditoriale en identifiant les bons canaux et les bons messages
• Produire des contenus engageants : posts LinkedIn, articles, newsletters, cas clients, formats viraux
• Veiller à la cohérence de notre positionnement sur tous les supports, et explorer de nouveaux formats (IA, tendances, etc.)
• Mettre en place des actions d’acquisition : emailing, SEO, campagnes de contenus, partenariats, marketplaces
• Proposer et tester des leviers de croissance (ex : referral, formats interactifs, contenus téléchargeables)
• Suivre les performances des campagnes et optimiser nos parcours de conversion (site, landing pages, formulaires)

3. Automatisation & analyse de performance :

• Mettre en place des campagnes email automatisées (nurturing, relance, onboarding) avec le CRM (Brevo)
• Suivre les indicateurs de performance marketing (taux de conversion, clics, leads générés…)

Compétences et qualifications :

• Formation Bac +4/5 en marketing, growth, business ou équivalent
• Appétence pour les chiffres, la data et les outils de tracking et d’analyse
• Esprit analytique, rigueur et fort sens du résultat
• Excellente rédaction en français, sans fautes, adaptant son style au support et à l’audience
• Communication fluide en anglais (lu, écrit, parlé)
• Autonomie, proactif, force de proposition, goût pour l’expérimentation et l’itération rapide
• Excellent relationnel et capacité à vulgariser des insights pour les différentes équipes
• Curiosité pour les problématiques CRM, marketing automation, acquisition et activation de leads; connaissance des principes de lead nurturing et de scoring

Processus de recrutement :

• Etape 1 : Entretien en visio avec Pierre-Marie, notre CMO
• Etape 2 : Entretien avec Henri, notre CEO