Stage - 6 mois - IA Evaluation & REQ Management Processes F/H

ALSTOM Gruppe; Saint-Ouen-sur-Seine; On-site; EUR 7,800 - 10,000; Full time

Job summary

Stage de 6 mois chez Alstom à Saint-Ouen-sur-Seine, axé sur l’évaluation et la gestion des exigences par l’intelligence artificielle. Vous contribuerez à concevoir et évaluer des solutions innovantes au sein d’équipes dédiées, visant à améliorer la fiabilité des processus d’ingénierie.

Vous analyerez les exigences, collaborerez avec l’ingénierie et la data science pour intégrer des outils IA, et évaluerez la fiabilité des modèles appliqués à la classification et traçabilité des exigences.

Qualifications

• Étudiant recherchant un stage de fin d'études dans l’IA et la gestion de projet.
• Connaissances des outils de gestion des exigences (DOORS ou Polarion) souhaitées.
• Compréhension du machine learning et du traitement du langage naturel.
• Capacité à analyser des processus complexes et à proposer des améliorations.

Responsibilities

• Analyser et modéliser les processus de gestion des exigences.
• Collaborer avec les équipes d’ingénierie et data science pour intégrer des outils IA.
• Évaluer la fiabilité des modèles d’IA pour la classification et traçabilité des exigences.
• Proposer des approches ML pour automatiser la validation des exigences.
• Documenter les meilleures pratiques et partager les connaissances.

Skills

Analyse de processus

IA et ML

Gestion des exigences

Work en équipe

Education

Étudiant en fin d'études

Tools

DOORS

Polarion

Job description

Stage - 6 mois - IA Evaluation & REQ Management Processes F/H

Chez Alstom, nous construisons ce dont des millions de personnes dépendent chaque jour : des systèmes de transport ferroviaire qui ne peuvent pas échouer. Nous sommes plus de 85 000 collaborateurs à travers le monde, créant le portefeuille le plus diversifié du secteur : trains à grande vitesse, métros, tramways, services de maintenance et systèmes intégrés.

Plus qu’un emploi : une mission

Nous recherchons un(e) stagiaire passionné(e) par l’intelligence artificielle et la gestion de projet, désireux(se) de concevoir et d’évaluer des solutions innovantes au sein d’équipes engagées. Vous contribuerez à renforcer la fiabilité et l’efficacité des processus d’ingénierie dans un environnement technologique exigeant.

Votre rôle, votre impact

• Analyser et modéliser les processus de gestion des exigences pour améliorer leur évolutivité.
• Collaborer avec les équipes d’ingénierie et de data science pour intégrer des outils IA dans les workflows existants.
• Évaluer la fiabilité des modèles d’IA appliqués à la classification et la traçabilité des exigences.
• Proposer des approches innovantes basées sur le machine learning pour automatiser la validation des exigences.
• Partager les connaissances et documenter les meilleures pratiques pour renforcer la culture d’amélioration continue.

Vous travaillerez avec des équipes expertes et engagées, résolvant des défis complexes qui façonnent l’avenir de la mobilité, en assurant une intégration fluide entre les métiers et la technologie.

Ce que nous recherchons

• Un(e) étudiant(e) recherchant un projet de fin d'études, pour une durée de 6 mois pour le second semestre de l'année scolaire 26/27.
• Un profil mobile sur Saint Ouen sur seine (93).
• Connaissance des outils de gestion des exigences tels que DOORS ou Polarion.
• Compréhension des principes de machine learning et de traitement du langage naturel.
• Capacité à analyser des processus complexes et à proposer des solutions d’optimisation.
• Esprit collaboratif et aptitude à communiquer efficacement dans un environnement multidisciplinaire.
• Curiosité technique et rigueur dans la documentation et la validation des résultats.

Comment le succès est mesuré

• Respect des délais de livraison et atteinte des objectifs de projet.
• Qualité de la collaboration et contribution à la dynamique d’équipe.
• Réduction des erreurs et amélioration de l’efficacité des processus d’évaluation IA.
• Un rattachement à la communauté Early Talent Alstom France pour développer son réseau.
• Technologies de pointe et vision stratégique axée sur la mobilité durable.
• Impact mondial à partir du site de Saint-Ouen, au cœur de l’innovation ferroviaire.
• Développement professionnel continu grâce à des programmes d’apprentissage et de mentorat.

Il n’y a pas que les passionnés de trains qui s’épanouissent chez nous. Nul doute que vous ressentirez beaucoup de fierté lorsque vous monterez dans l’un de nos trains avec votre famille ou vos amis. Si vous aimez le challenge, nous serions ravis d’échanger avec vous!

En tant qu’employeur présent dans plus de 63pays, nous souscrivons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et valorisons la diversité. Nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail inclusif pour tous.