Une candidature sur mesure pour ce poste — un CV et une lettre de motivation personnalisés qui correspondent à l’offre.
Stage EHS de 6 mois au sein du service ETNEHS de la centrale L’Oréal. Vous piloterez des projets ergonomiques selon ERGOEVAL, initiez des chantiers 5S et contribuerez au développement de la culture EHS sur le site.
Vous animerez des formations EHS, suivrez le plan d'amélioration et participerez au développement de compagnons IA liés aux outils EHS. Joignez-vous à une équipe passionnée et bénéficiez d’un accompagnement RH et d’un accès à My Learning.
STAGE 6 MOIS - À partir de janvier 2027 – Stage EHS - Master 2 - LBD Centrale Croissy Beaubourg
On a qu’une vie, choisis une carrière qui te donne envie !
Chez L’Oréal Groupe, la routine n’existe pas. Ici, la créativité est un super-pouvoir qui transforme chaque idée en impact.
Nous sommes convaincus que notre environnement de travail doit être aussi inspirant que les projets que nous menons. Au sein du Groupe, de nos divisions, et de nos marques à l’international ou sur le marché français, les opportunités d’apprendre, d’innover et de grandir sont infinies.
88 % de nos stagiaires sont fiers de travailler chez L’Oréal.
87 % recommandent L’Oréal pour effectuer leur stage.
(Enquête de satisfaction interne – juin 2026)
Prêt(e) à vivre une expérience qui fera la différence ?
Rattaché(e) au responsable du service, vos principales missions seront :
Vous aimez sortir du cadre et proposer des solutions innovantes
Chez L’Oréal, l’innovation est dans notre ADN depuis plus de 110 ans. Aujourd’hui, l’IA accélère cette innovation, à travers la skin biotech, le développement de nouveaux devices connectés ou d’outils de création comme CreAItech. Pour inventer le futur de la beauté, nous voyons l’IA comme un co-pilote puissant, mais avec une conviction : la technologie doit rester au service de l’humain. Conscient également des répercussions de l’IA, L’Oréal conduit avec attention une évaluation de l’impact social, environnemental et sociétal de ses systèmes d’IA et travaille à la réduction de tout préjudice potentiel ou réel. Cette exigence s'inscrit dans notre conviction plus large que notre performance économique et notre performance environnementale sont indissociables. Si vous souhaitez en savoir plus sur notre utilisation de l’IA cliquez ici.
Rejoignez L'Oréal, le leader mondial de la beauté, présent dans plus de 150 pays avec un portefeuille de 37 marques internationales réparties en quatre divisions : Produits Grand Public, Produits Professionnels, Beauté Dermatologique et Luxe.
Chez L'Oréal, nous créons une beauté qui agit, inspire et rassemble. Notre mission est d’inventer le futur de la beauté en combinant le meilleur de la technologie, de la science et de l'inspiration naturelle et offrir à chacun·e une beauté inclusive, responsable et tournée vers l’avenir.
Et parce que l'égalité des chances et la détérité sont des valeurs fortes au sein du Groupe, en tant que leader de la beauté, nous considérons chaque candidature.
Quelle que soit votre identité de genre, votre orientation sexuelle, votre ou vos handicap(s) visible(s) et/ou invisible(s), vos origines sociales ou culturelles, votre état de santé, votre age, votre religion ou tout autre élément qui vous rend unique, nos équipes étudieront votre profil avec attention.