Stage 2027 - Support aux Opérations Recrutement (ALL GENDER)

Airbus

Saint-Nazaire

Sur place

EUR 7 800 - 12 000

Plein temps

Il y a 9 jours
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Résumé du poste

Airbus Atlantic recherche un stagiaire en Ressources Humaines pour une durée de 4 à 6 mois à partir de Février 2027. Vous intégrez l’équipe Recrutement de 11 personnes et participerez au sourcing et à l’organisation des entretiens, au suivi des candidatures et aux reportings.

Vous préparez un Bac+5 en RH ou discipline apparentée et développerez des compétences en analyse de données RH, pilotage d’indicateurs et gestion opérationnelle du recrutement dans un cadre dynamique et innovant.

Qualifications

  • Maîtrise des techniques de sourcing et d'évaluation des candidatures.
  • Gestion opérationnelle du processus de recrutement (du sourcing à l’entretien).
  • Analyse de données RH et pilotage d’indicateurs de performance.
  • Gestion de projet appliquée à la transformation des ressources humaines.
  • Rigueur dans le suivi des candidatures et orientation client interne.

Responsabilités

  • Supporter l'équipe de recrutement (organisation d'entretiens, suivi candidatures).
  • Participer au sourcing et à la pré-qualification de profils variés.
  • Piloter l'activité de recrutement et mesurer sa performance (délais, taux de conversion, enquêtes).
  • Réaliser les reportings recrutement.
  • Participer à des projets de transformation RH.

Connaissances

Sourcing techniques
Évaluation candidatures
Analyse données RH
Process RH
Gestion de projet
Esprit d'équipe

Formation

Bac+5 RH/ressources humaines

Outils

LinkedIn Recruiter
Excel

Description du poste

Job Description

En quête d’une première expérience qui fait la différence ?


Rejoins Airbus Atlantic et donne une trajectoire unique à ton parcours grâce à ce stage.


Nous sommes un leader mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers premium.


Dans le cadre de votre formation initiale, vous recherchez un stage obligatoire ou intégré dans une année de césure, d’une durée de 4 à 6 mois, vous permettant de valider votre année.


Une offre de stage intitulée «Stage 2027- Support aux Opérations Recrutement (ALL GENDER) » vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Atlantic sur le site de Montoir de Bretagne.


Cette mission débutera en Février 2027 (date sujette à flexibilité) pour une durée de 4 à 6 mois.


Retrouvez Airbus Atlantic en vidéo et la Présentation du site de Montoir de Bretagne.



Tâches et responsabilités

Vous rejoindrez une équipe de 11 personnes au sein du département RH en charge de l'activité Recrutement.


Encadré par votre tuteur, vous interviendrez sur les activités suivantes:



  • Supporter l'équipe de recrutement (organisation d'entretiens, suivi candidature, ..)

  • Participer aux activités de sourcing ou de pré-qualifications de nombreux profils

  • Contribuer au pilotage de l'activité de recrutement de l'entreprise et à la mesure de sa performance (analyse délais de recrutement, taux de conversion, enquêtes de satisfaction...)

  • Contribuer à la réalisation des reportings recrutement

  • Participer à des projets de transformation en lien avec l'activité recrutement



Durant votre stage, vous développerez les compétences suivantes en lien avec votre formation :


  • La maîtrise des techniques de sourcing et d'évaluation des candidatures.

  • La gestion opérationnelle du processus de recrutement (du sourcing à l'organisation des entretiens)

  • L'analyse de données RH et le pilotage d'indicateurs de performance

  • La gestion de project appliquée à la transformation des ressources humaines.

  • Rigueur dans le suivi des candidatures, gestion des priorités et posture professionnelle auprès des candidats et des équipes.



Parlons de VOUS !

Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine des Ressources Humaines ou une discipline apparentée.



Vous possédez les compétences suivantes :


  • Organisation, plannification et rigueur

  • Compréhension des processus RH, envie de proposer des solutions pragmatiques aux clients internes et sens du service

  • Capacités d’analyse et de synthèse et envie de développer des compétences en analyse de datas

  • Créativité et aisance avec les outils digitaux.

  • Savoir être : Curiosité, Esprit d'équipe, Bonne communication,Capacité d'adaptation

  • Compétences linguistiques : Anglais : Intermédiaire / Français : courant



Parlons de NOUS !

Rejoindre Airbus Atlantic en tant que stagiaire, c'est :



  • Participer à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie, visant à construire l’avion de demain tout en répondant aux défis environnementaux,

  • Acquérir des compétences dans un environnement dynamique qui encourage la créativité et l'initiative, avec une approche entrepreneuriale,

  • Évoluer au sein d'une organisation solidaire, qui valorise la proximité et l'humien.



Notre processus de sélection

Toutes les candidatures seront soigneusement examinées par un recruteur.


Si votre candidature est présélectionnée, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo afin de vous présenter.


Après évaluation, les candidats retenus seront contactés pour un entretien avec le manager ou le tuteur qui procédera alors à la sélection finale.


This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.



Company

Airbus Atlantic



Contract Type

Internship



Experience Level

Student



Job Family

Support to Management



By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.



Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.



Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com .



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