Squad Leader - Architecte infrastructure cloud H/F

Devoteam; Toulouse; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de transformation digitale basée à Toulouse recherche un Architecte. Vous serez responsable de la définition de la vision, de la gestion d'équipe et de l'intervention sur des missions à forte valeur ajoutée. Une expérience de 5 ans en infrastructure et architecture est requise, ainsi qu'une bonne connaissance des projets technologiques. Rejoignez-nous pour innover dans un environnement collaboratif.

Prestations

Formation continue

Environnement technologique avancé

Égalité des chances et diversité

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience en infrastructure et architecture.
• Excellentes compétences relationnelles et sens du service.
• Capacité à challenger les décisions d'architecture.

Responsabilités

• Participer au développement de la communauté des Architectes.
• Intervention sur des missions avec des projets à forte valeur ajoutée.
• Garantir la satisfaction client et la qualité des livrables.

Connaissances

Gestion de projet

Collaboration en équipe

Analyse et synthèse

Communication en anglais

Formation

Diplôme d'une école d'ingénieurs ou Master 2 en informatique

Description du poste

Devoteam Toulouse, avec ses 200 collaborateurs, est un acteur incontournable de la transformation digitale sur le bassin toulousain. Notre équipe de consultants experts accompagne nos clients dans la réalisation de leurs projets technologiques les plus ambitieux, en s’appuyant sur notre expertise en cloud & devOps, cybersécurité, gestion de projet et développement agile.

Notre communauté DevOps, Hybridation & Cloud accompagne nos clients afin de libérer le potentiel de leur Système d'Information. Nos experts en Architecture, DevOps, Cloud et Automation les accompagnent dans leur transformation numérique et leur permettent d'innover plus rapidement grâce à aux technologies de pointe et des stratégies éprouvées.

Description du poste

Vos missions

Expertise & accompagnement chez Devoteam

• Vous partagez vos connaissances avec les autres architectes Devoteam
• Vous participez au développement de la communauté des Architectes
• Définition de la vision et de la roadmap
• Structuration et industrialisation des offres (diagnostic, cadrage, build, run)
• Management & accompagnement de la squad architecture

Avant-vente et développement business

• Soutien aux avant-ventes : qualification, réponse aux appels d’offres, soutenances
• Rédaction de propositions techniques et participation aux comités de choix
• Représentation technique auprès des clients stratégiques

Production & Engagement client

• Intervention à hauteur de 80% sur des missions à forte valeur ajoutée accompagner les projets sur leur phase de conception, réviser et valider les documents d’architecture, participer à l’évolution de l’architecture dans une démarche d’amélioration continue etc
• Garant de la satisfaction client et de la qualité des livrables

Qualifications

Vos atouts pour nous rejoindre

Diplômé(e) d'une école d'ingénieurs ou d'un Master 2 en informatique, vous justifiez d'une solide expérience d'au moins 5 ans sur des sujets d'infrastructure et avez une bonne connaissance de l'architecture.

Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'un sens prononcé du service et de la qualité.

Vous aimez travailler en équipe, tout en étant rigoureux, avec un bon esprit d’analyse et de synthèse.

Vous êtes en capacité de challenger et d'affirmer une position auprès des équipes techniques pour défendre des décisions d’architecture.

Vous n’aimez pas rester dans votre zone de confort, vous êtes à la fois curieux et proactif, and you are fluent in English!

Vous disposez de qualités de synthèse et de rédaction.

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous sommes une AI-Driven Company, partenaire des plus grands partenaires technologiques (Google, AWS, Microsoft, ServiceNow,…) et composée d'un important collectif d'experts (50 tribus d'expertise).

Avec 75% de nos collaborateurs certifiés dont 100 % sur la GenAI, Devoteam s'impose comme une Learning Company, où l’apprentissage continu est au cœur de notre ADN.

Informations supplémentaires

Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam ?

• Talent Acquisition Interview : l'objectif est de faire le point sur vos compétences, votre niveau d'anglais et de valider vos éléments de motivation.
• Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors d'un échange avec un expert métier.
• Leadership Interview : il permet d'évaluer votre potentiel, vos ambitions et d'envisager votre évolution au sein de Devoteam.

Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et, selon votre profil, des tests (techniques, anglais, personnalité...) peuvent vous être adressés. Si votre candidature est retenue, nous vous faisons parvenir une proposition présentant les conditions d'embauche. En cas d'acceptation, le contrat de travail est formalisé.

Le Groupe Devoteam oeuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire.

Si vous partagez notre passion pour la technologie et que vous souhaitez construire le monde numérique responsable de demain, alors vous êtes peut-être le passionné que nous recherchons chez Devoteam.