SOUSCRIPTEUR EXPERT CHANTIERS SMA COURTAGE H/F - CDI - SMABTP PARIS

SMABTP group; Paris; Hybrid; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Rémunération fixe et variable

Prime de participation

Titres-restaurants

Avantages CSE

Parentalité et famille

Mobilité interne

Engagement RSE

Job summary

Groupe SMA recherche un chargé de distribution et développement commercial à Paris pour prendre en charge la souscription de contrats en construction. Vous déterminerez la recevabilité, analyserez les risques et fixerez les garanties et tarifs, tout en menant les négociations et en représentant l'entreprise auprès des courtiers.

Le poste exige un master en assurances avec ≥8 ans d'expérience dans l'assurance construction, un sens du partenariat et une excellente maîtrise d'Excel et du Pack

Qualifications

• Master en Assurances avec au moins 8 ans d'expérience en assurance construction.
• Maîtrise des connaissances juridiques et capacité d'études sur mesure.
• Capacités relationnelles, rigueur, dynamisme et sens du partenariat avec les apporteurs.
• Habitude de gérer plusieurs dossiers et prioriser les tâches, gestion du stress.
• Maîtrise des outils bureautiques (Excel et Pack Office).

Responsibilities

• Déterminer la recevabilité des demandes d'assurance selon les règles d'abonnement.
• Analyser les demandes, évaluer les risques et définir garanties et tarifs.
• Proposer des projets et négocier jusqu'à concrétisation.
• Relancer les courtiers et transmettre les documents de l'offre.
• Transmettre les retours internes et animer les formations techniques.

Skills

Négociation

Relation client

Rigueur

Gestion des priorités

Esprit d'équipe

Analyse des risques

Education

Master en Assurances

Tools

Excel

Pack Office

Job description

Distribution et développement commercial

Au sein de SMA Courtage à Paris, vous serez en charge de la souscription de contrats en construction.

Responsabilités

A ce titre, vos missions sont :

• Déterminer, en fonction des règles de souscription en abonnement, de la recevabilité de la demande d'assurance transmise par le courtier,
• Analyser la demande et étudier les risques,
• Evaluer les risques et définir les garanties et les tarifs,
• Proposer des projets et porter les négociations jusqu'à concrétisation du projet,
• Relancer le courtier et transmettre les documents de l'offre d'assurance,
• Saisir les services compétents en interne et analyser leurs retours afin de retransmettre les réponses aux Courtiers
• Etreréférent des bonnes pratiques de souscription, en collaboration avec son manager, il réalise et partage des modules de formations techniques, en animant des réunions de formation
  pour les collaborateurs,
• Représenter la Société auprès des Courtiers,
• Représenter la Société lors des événements et colloques.

Qualifications

• Vous justifiez d'un master en Assurances avec une expérience en compagnie de 8 ans minimum, dans le domaine de l'assurance construction,
• Votre maîtrise des savoirs juridiques vous permettrons de réaliser des études sur mesure,
• Vos qualités relationnelles alliées à votre rigueur et votre dynamisme vous permettront de nouer un véritable partenariat avec les apporteurs,
• Vous avez l’habitude de gérer de front plusieurs dossiers sur différents sujets et savez prioriser vos tâches,
• Vous avez une bonne gestion du stress, une aisance rédactionnelle et de réelles capacités d’analyse,
• Vous maîtriser l’ensemble des outils bureautiques (Pack office, dont une très bonne aisance sur excel…),
• Vous faites preuve d’implication, d'engagement, d’esprit d’équipe et de polyvalence
• Votre maitrisedes savoirs RC/ RCD sont indispensables.

A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilées au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail.

SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.

Avantages

• Une rémunération fixe et un variable attractif
• Une prime de participation avec un montant minimum garanti et abondement
• Des avantages CSE
• Des titres-restaurants d'un montant attractif
• Une politique d'entreprise qui soutient la parentalité et la famille
• Entreprise soucieuse de ses salariés et de l'équilibre vie professionnelle / personnelle
• Groupe impliqué et actif sur les enjeux RSE et environnementaux
• Accompagnement des collaborateurs et promotion de la mobilité interne

Nos équipes RH et managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel.