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Souscripteur et Gestionnaire en Assurance BtoB H/F – Strasbourg

Réservoir Jobs

Strasbourg

Sur place

EUR 30 000 - 32 000

Plein temps

Il y a 28 jours

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Gestionnaire Assurance sur Strasbourg, chargé de gérer un portefeuille de clients tout en collaborant étroitement avec les compagnies d’assurances. Ce poste offre des opportunités de formation et d'évolution professionnelles, avec un package attractif incluant tickets restaurant et prise en charge de la mutuelle.

Prestations

Tickets restaurants pris en charge à 60%
Prise en charge du transport en commun à 90%
Prise en charge de la complémentaire santé à 90%
Prise en charge de la complémentaire prévoyance à 90%
Prise en charge de la complémentaire retraite à 100%
Prime de Partage de Valeur selon résultats
Prime individuelle selon performance annuelle

Qualifications

  • Diplôme en Assurance requis et idéalement une alternance en cabinet de courtage.
  • Volonté d'acquérir de nouvelles compétences.
  • Maîtrise parfaite de la langue française avec orthographe irréprochable.

Responsabilités

  • Gestion d’un portefeuille de clients et interactions directes.
  • Édition de devis et contrats avec les compagnies d’assurance.
  • Gestion des sinistres et suivi des paiements.

Connaissances

Rigueur
Autonomie
Curiosité
Esprit d’équipe
Maîtrise de la langue française

Formation

Diplôme en Assurance

Outils

Informatique du courtage (CRM)

Description du poste

Après une période d’intégration et de formation , vous serez responsable de la gestion d’un portefeuille de clients, travaillant en étroite collaboration avec les dirigeants du cabinet. Vous aurez des échanges directs avec les clients qui vous seront confiés et les compagnies d’assurance pour les tâches suivantes :

  • Édition de devis et de contrats auprès des différentes compagnies partenaires
  • Gestion documentaire avec les clients (contrats signés, mandats, justificatifs, etc.)
  • Envoi des quittances et suivi des paiements des clients
  • Gestion des sinistres (instruction des dossiers, contrôle des expertises, des indemnisations et des recours)
  • Réponses aux demandes et questions des clients

Le poste pourra évoluer à la mesure de vos ambitions et de vos réussites. L’épanouissement de chaque membre de l’équipe est une priorité pour les dirigeants.

Nous recherchons en vous :

  • De la rigueur, de l’autonomie, de la curiosité : vous êtes force de proposition
  • Avoir un esprit d’équipe dans une entreprise de 10 salariés
  • Votre maîtrise de la langue française est parfaite et votre orthographe est irréprochable
  • Vous êtes volontaire pour acquérir de nouvelles compétences
  • Idéalement vous maîtrisez l’informatique du courtage (CRM) et les extranets compagnies
  • Vous êtes diplômé
  • e en Assurance et vous avez idéalement fait une alternance en cabinet de courtage d’assurance

Ce que l’équipe Aresa vous apportera :

  • Une parfaite intégration dans l’équipe
  • Une envie de participer à notre amélioration continue
  • Une volonté de toujours mieux servir nos clients
  • Un attachement aux valeurs RSE pour réinventer notre métier
  • Un investissement en formation et un accompagnement dédié
  • Une expertise dans la défense des intérêts des clients sur l’ensemble des risques

Nous investissons fortement en formations et accompagnements pour que nos salariés soient experts dans la défense des intérêts de nos clients sur l’ensemble des risques gérés : IARD – Collectives santé & prévoyance – contrats TNS.

  • Durée : Temps plein 35 h / semaine (9h00-12h15 / 13h45-17h30)
  • Possibilité de télétravail après la période d’intégration

Package de rémunération :

Salaire sur 12 mois selon profil et expérience (30.000 à 32.000 € brut / an)

Le portefeuille de clients sera adapté au profil retenu et sera progressivement étendu suivant la courbe d’apprentissage du candidat.

Autres éléments de rémunération :

  • Tickets restaurants pris en charge à 60%
  • Prise en charge du transport en commun à 90%
  • Prise en charge de la complémentaire santé (mutuelle) à 90%
  • Prise en charge de la complémentaire prévoyance à 90%
  • Prise en charge de la complémentaire retraite à 100% (cotisation à 2% du Salaire Brut)
  • Prime de Partage de Valeur selon résultats de l’entreprise
  • Prime individuelle selon performance annuelle
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Gestionnaire Assurance • Strasbourg, France

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