SNEA 2026 - TECHNICIEN MAINTENANCE/TECHNICIENNE MAINTENANCE F/H

NUTRITION ET SANTE - REVEL

Revel

On-site

EUR 32,000 - 42,000

Full time

3 days ago
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Benefits offered by this job

Prime d’activité
Participation et intéressement
Mutuelle et prévoyance
Chèques vacances
Compte Épargne Temps

Job summary

NUTRITION ET SANTE - REVEL recherche un Technicien de Maintenance pour contribuer au bon fonctionnement et à la performance des installations de production à Revel. Vous intègrerez une équipe technique et participerez à des interventions variées dans un environnement industriel dynamique.

Vous serez amené à réaliser maintenance préventive, corrective et prédictive, diagnostiquer les pannes et intervenir sur des technologies multiples (électricité, mécanique, automatisme, robotique).

Qualifications

  • BTS maintenance industrielle / électrotechnique ou Bac pro + expérience ≥5 ans.
  • Bonnes compétences en électricité, mécanique et automatisme.
  • Lecture et interprétation de schémas électriques et mécaniques.
  • À l’aise avec les outils informatiques et la GMAO.
  • Polyvalence technique sur mécan., élec., automatisme, pneumatique, hydraulique, robotique.
  • Habilitations techniques exigées ou capacité de les obtenir.
  • Expérience dans l’industrie agroalimentaire appréciée.

Responsibilities

  • Réaliser les opérations de maintenance préventive, prédictive et curative.
  • Diagnostiquer les pannes et assurer la disponibilité des installations.
  • Intervenir sur électricité, mécanique, automatisme, pneumatique, hydraulique, robotique.
  • Participer à la mise en service, modification et optimisation des équipements.
  • Renseigner et suivre les interventions dans la GMAO.
  • Contribuer à des projets d’amélioration continue.
  • Travailler avec les équipes production dans le cadre sécurité/qualité/hygiène.

Skills

Maintenance industrielle
Électricité
Mécanique
Automatisme
Lecture de schémas
GMAO
Polyvalence technique
Autonomie
Esprit d'équipe

Education

BTS maintenance industrielle / électrotechnique
Bac pro + expérience 5 ans

Tools

GMAO
Logiciels informatiques

Job description

Type de contrat : CDI (public, privé, intérim, concours, VRP…)

Référence : AA010396

Descriptif du poste

À propos de l’offre d’emploi

Votre futur poste

Dans le cadre du développement de notre activité et pour contribuer à la performance de notre site industriel de Nutrition & Santé à Revel, nous recherchons un Technicien de Maintenance.

Vous aimez comprendre comment les choses fonctionnent, rechercher l’origine d’une panne, intervenir sur des technologies variées et améliorer les équipements ?

Vous recherchez aussi une équipe sur laquelle vous pourrez compter et un environnement dans lequel vous aurez le temps de prendre vos marques ?

Alors, poursuivez votre lecture !

Rattaché au Responsable d’Équipe Maintenance, vous contribuez au bon fonctionnement, à la fiabilité et à la performance de nos installations de production.

Au quotidien, vous serez notamment amené à :

  • réaliser les opérations de maintenance préventive, prédictive et curative ;
  • diagnostiquer les pannes et intervenir pour assurer la disponibilité des installations ;
  • intervenir sur différentes technologies : électricité, mécanique, automatisme, pneumatique, hydraulique, robotique, régulation… ;
  • participer à la mise en service, à la modification et à l’optimisation des équipements ;
  • renseigner et assurer le suivi de vos interventions dans notre GMAO ;
  • contribuer à des projets d’amélioration continue ;
  • travailler en lien étroit avec les équipes de production, dans le respect de nos exigences de sécurité, qualité et hygiène.

Un environnement technique varié !

Notre périmètre maintenance couvre trois ateliers de fabrication, chacun avec ses propres équipements, technologies, produits et spécificités.

Vous ne travaillerez donc pas toujours sur la même machine ou la même technologie. Nous recherchons des personnes qui apprécient cette diversité, qui sont curieuses techniquement et qui aiment comprendre, chercher et apprendre.

Et parce que nous considérons que de bonnes conditions de travail sont essentielles, chaque technicien dispose de ses propres outils et de son établi, pour préparer ses interventions et travailler sereinement.

Vous n’arriverez pas seul face aux machines !

Que vous ayez déjà plusieurs années d’expérience ou que vous ayez encore beaucoup à découvrir, nous ne vous demanderons pas d’être autonome dès votre premier jour.

À votre arrivée, vous travaillerez pendant plusieurs semaines en équipe avec des techniciens de maintenance expérimentés.

Cette période de compagnonnage vous permettra de vous familiariser progressivement avec nos machines, nos installations, nos méthodes de travail et notre fonctionnement interne avant de gagner progressivement en autonomie.

Vous rejoindrez une équipe maintenance solide techniquement, dans laquelle le partage des connaissances et l’entraide font partie du quotidien.

Une équipe sérieuse, exigeante… et conviviale.

La qualité du collectif est importante pour nous. Nous souhaitons travailler avec sérieux et exigence, tout en conservant un environnement simple, convivial et serein.

Dans l’équipe, on parle évidemment maintenance, nouvelles technologies et améliorations techniques… mais pas seulement !

Vous y trouverez aussi des passionnés de moto, rénovation de maison, bricolage ou encore de rugby.

Et sur ce dernier sujet, il faudra peut-être choisir votre camp : Toulouse ou Castres ?

Nutrition & Santé étant partenaire des deux clubs, avec un peu de chance, vous aurez même l’occasion de profiter de places pour aller les encourager !

Profil souhaité

VOTRE PROFIL

  • Vous êtes titulaire d'un Bac +2 de type BTS en maintenance industrielle / électrotechnique, ou d'un Bac professionnel complété par une expérience significative de minimum 5 ans ;
  • Vous disposez de bonnes compétences en électricité, mécanique et automatisme ;
  • Vous savez lire et interpréter des schémas techniques, notamment électriques et mécaniques ;
  • Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et idéalement avec l'utilisation d'une GMAO ;
  • Votre polyvalence technique vous permet d'intervenir sur différents domaines : mécanique, électricité, automatisme, pneumatique, hydraulique, robotique... ;
  • Vous disposez des habilitations techniques nécessaires à l'exercice de votre activité, ou êtes en capacité de les obtenir ;
  • Une première expérience dans l'industrie agroalimentaire serait appréciée.

Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons une personne réactive, rigoureuse, autonome et appréciant le travail en équipe, avec un réel intérêt pour la recherche de solutions et l'amélioration continue.

Formation : DEUG, BTS, DUT, DEUST (niv 5)

Expérience requise : Confirmé (4-6 ans)

Conditions

Votre rythme de travail

L’équipe fonctionne en 3x8 tournant, avec une rotation organisée sur quatre semaines :

  • 1 semaine le matin ;
  • 1 semaine l’après-midi ;
  • 1 semaine de nuit ;
  • 1 semaine en journée.

Cette organisation a été mise en place à la demande des équipes il y a plusieurs années. Elle permet de répondre aux besoins de notre activité tout en intégrant régulièrement une semaine en horaires de journée dans le cycle de travail.

Rémunération et avantages

On le sait tous, la rémunération est essentielle ! En complément de votre rémunération fixe qui est à définir en fonction de votre niveau d'expérience, vous bénéficiez de différents dispositifs selon les conditions en vigueur dans l’entreprise :

  • Prime d’activité liée à l’atteinte des objectifs ;
  • Participation et intéressement ;
  • Primes et majorations liées aux astreintes, au travail posté et aux interventions spécifiques ;
  • Indemnités de panier et prime d’habillage ;
  • Dispositifs valorisant l’ancienneté ;
  • Accès à des formations techniques de haut niveau notamment en Allemagne chez nos partenaires et possibilités d’évolution au sein du Groupe.
  • Mutuelle et prévoyance avec une participation de l’employeur ;
  • Avantages CSE : chèques vacances, voyages, activités sociales… ;
  • Compte Épargne Temps et jours de récupération selon l’organisation du travail ;

Statut : Non cadre

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