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Un casino bien connu à Berck recherche un serveur / une serveuse pour son bar et restaurant. Le candidat devra assurer le service et la qualité de l'accueil, en portant une attention particulière aux clients. Rémunération à partir de 1 925€ brut mensuel avec des avantages intéressants, parfait pour ceux cherchant à commencer leur carrière dans un environnement dynamique.
SERVEUR / SERVEUSE BAR / RESTAURANT
Le Casino de Berck , filiale du Groupe Partouche, est le lieu de divertissement incontournable : Machines à sous, postes de jeux électroniques,
Black jack, une brasserie de qualité et des collaborateurs au top !
DYNAMIQUES car nous faisons vivre des moments dépaysants, nous aimons être innovants
et le challenge nous anime.
CONVIVIAUX car nous sommes accueillants, courtois et souriants, entre nous, et pour
nos clients.
ENGAGES car nous sommes disponibles, attentifs et à l’écoute. Là encore, entre
nous, et pour nos clients.
Si vous pensez que vos valeurs sont compatibles avec les nôtres, alors
bienvenue dans notre aventure, nous avons hâte de faire votre connaissance.
Vous avez envie de découvrir l'univers des jeux et des machines à sous ? Le
Casino de Berck sur mer recherche un serveur / une serveuse bar / restaurant
Sous la supervision du responsable et du membre du comité de direction,
vous aurez pour principales attributions :
Vous devrez mettre tout en œuvre afin de
satisfaire le client et de le servir avec le sourire.
Débutant accepté
La rigueur, la
polyvalence, l’adaptabilité, l’organisation, la réactivité et le sens du
travail en équipe sont des qualités fondamentales qui vous apporteront pleine
réussite dans l’exercice de vos fonctions au sein de notre établissement.
Au-delà des
compétences, nous attachons une très grande importance au savoir-être de notre
futur(e) collaborateur(trice).
Poste à pourvoir en CDD
temps plein de août à septembre
Rémunération :
à partir de 1 925€ brut mensuel selon profil
2 jours de repos
consécutifs non fixe
Avantages :
majoration des heures de nuit dès la première heure, mutuelle individuelle pris en charge
à 60% par l’employeur, avantage repas à hauteur de 4.22€ par repas, accord sur
les congés récupérateurs et sur l’aménagement du temps de travail.