Senior Sales Manager – Dental (w/m/d)

caprimed GmbH; France; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Firmenwagen zur privaten Nutzung

Jährliches Lerngeld von 1.000 €

Flexible Arbeitszeiten

Résumé du poste

caprimed GmbH sucht einen Senior Sales Manager, der den Markteintritt in Frankreich vorantreibt. Sie identifizieren Chancen, gewinnen Neukunden und erzielen erste Umsätze in einem dynamischen Umfeld.

Die Rolle beinhaltet die aktive Steuerung des gesamten Sales-Zyklus, eigenverantwortliche Planung des Vertriebsgebiets und den Aufbau eines Netzwerks an Vertriebspartnern. Verhandlungssichere Französischkenntnisse sind zwingend erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und ein Firmenwagen werden geboten.

Qualifications

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb (SaaS/Software/Tech).
• Nachweisbare Closing-Erfolge im Mid-Market/SMB-Bereich.
• Verhandlungssicheres Französisch und fließendes Englisch.

Responsabilités

• Aktive Steuerung des gesamten Sales-Zyklus.
• Eigenverantwortliche Planung des Vertriebsgebiets in Frankreich.
• Aufbau und Pflege von Vertriebspartner-Netzwerken.

Connaissances

B2B-Vertrieb

Closing-Erfolge

Hunter-Mindset

CRM-Systeme

Projektmanagement

Outils

HubSpot

Salesforce

Description du poste

Als Senior Sales Manager treibst du unseren Markteintritt in Frankreich aus eigenen Kraft voran. Du identifizierst Chancen, gewinnst Neukunden und sorgst dafür, dass wir schnell erste Umsätze realisieren. Wenn du ein Umfeld suchst, in dem du wirklich gestalten und sofort Wirkung erzielen kannst – dann bist du bei uns genau richtig.

Diese Herausforderungen warten auf Dich:

• Sales Execution: Als echter Hunter steuerst Du aktiv den gesamten Sales-Zyklus – von der ersten Ansprache über Discovery Calls, Demos und Business Cases bis hin zu Verhandlungen und dem erfolgreichen Closing.

• Vertriebsgebiet Frankreich: Du bist eigenverantwortlich für Dein Salesgebiet – Du planst Deine Routen und Termine selbst, um unseren dortigen Erfolg aufs nächste Level zu heben.

• Partnerships: Du baust unser Netzwerk aus Vertriebspartnern und Integrationspartnern auf, pflegst diese Beziehungen langfristig und nutzt dein eigenes Netzwerk, um relevante Leads zu generieren.

• Revenue-Steuerung & Forecast: Du hältst unser CRM sauber, steuerst Deine Pipeline mit klaren KPIs und sorgst für zuverlässiges Forecasting.

• Market Enablement: Du repräsentierst uns auf Events und Webinaren, entwickelst Referenzstories und bringst wertvolles Wettbewerbs- und Marktfeedback direkt ins Marketing- und Produktteam ein.

Ein Great Place To Work, weil...

Es gibt neben unseren großartigen Mitwirkenden, der lebendigen Kultur und einer gemeinsamen Vision, eine Vielzahl von zusätzlichen Vorteilen, die Wawibox zu einem großartigen Arbeitsplatz machen.

• Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung.

• Flexible Arbeitszeiten & Urlaubsplanung, um Dich in deinem Alltag zu entlasten.

• Jährliches Lerngeld für deine persönliche Entwicklung in Höhe von 1.000 € für Konferenzen, Kurse, Bücher & Co.

• Regelmäßige Teamevents und Get-togethers, zu denen auch Family & Friends herzlich eingeladen sind.

• Ein modernes und ergonomisches Arbeitsumfeld – auch im Home Office wirst Du bestens ausgestattet.

Unsere Erwartungen und Wünsche

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb (SaaS/Software/Tech).

• Nachweisbare Closing-Erfolge im Mid-Market/SMB-Bereich, Hunter-Mindset und strukturierte Arbeit im Deal-Funnel.

• Erfahrung im Dental-/Healthcare-Umfeld (Praxen, Labore, Händler) oder mit Beschaffungs-/ERP-Prozessen.

• Verständnis für den französischen Gesundheits- oder Dentalmarkt sowie die lokalen Strukturen von Praxen, Laboren oder Distributoren.

• Verhandlungssicheres Französisch und fließendes Englisch zwingend erforderlich; Deutschkenntnisse von Vorteil.

• Routine im Umgang mit CRM-Systemen (HubSpot/Salesforce) und datenbasierte Arbeitsweise.

• Erfahrung im Projektmanagement für cross-funktionale Projekte mit klaren Roadmaps und Abstimmungen ist wünschenswert.

Reisebereitschaft in Frankreich, um unsere Kunden persönlich zu erreichen (ca. 50 % der Arbeitszeit).