Senior Manager – Agile & Innovation Shift Acceleration · SAEGUS · Hybride

Saegus; Paris; Hybride; EUR 120 000 - 190 000; Plein temps

Résumé du poste

Saegus est un cabinet de conseil indépendant spécialisé dans la transformation par la Data et l’intelligence artificielle. Senior Manager Agile et Innovation, vous intervenez au cœur de la croissance du cabinet et contribuez à la fois au développement commercial et à la structuration des offres.

Vous collaborez avec des Coachs Agile, PO/PM/PMO et facilitateurs, et travaillez avec les expertises UX, Tech et Data pour concevoir des approches sur-mesure, depuis l’idée jusqu’à l’adoption durable.

Qualifications

• Expérience en conseil en transformation Data & IA.
• Capacité à piloter des programmes de transformation et à cadrer des offres.
• Compétences en animation et en conduite du changement.

Responsabilités

• Développer un portefeuille de comptes stratégiques et accroître la présence auprès de grands comptes.
• Piloter des programmes de transformation digitale et structurer les offres du cabinet.
• Conduire des avant-ventes, propositions de valeur et rendez des comptes stratégiques.

Connaissances

Développement commercial

Gestion de portefeuille

Agile coaching

Transformation digitale

Description du poste

Rejoins Saegus

Saegus est un cabinet de conseil indépendant spécialisé dans la transformation par la Data et l’intelligence artificielle.

Nous accompagnons les directions générales, métiers et IT de grandes organisations dans la conception et la mise en œuvre de stratégies Data & IA capables de transformer durablement leurs modèles opérationnels.

Notre conviction : la donnée n’a de valeur que lorsqu’elle est fiable, industrialisée et mobilisée au service de décisions business à fort impact.

Dans un marché en pleine accélération autour de l’IA et de la donnée, nous avons une ambition claire : devenir un acteur de référence du conseil en transformation Data & IA.

Pour accompagner cette ambition, nous renforçons nos équipes et recherchons un·e Senior Manager Agile et Innovation, capable d’intervenir à la fois sur le développement commercial, la direction de missions stratégiques et la structuration de nos offres.

Grâce à nos expertises méthodologiques (Agile, Design Thinking, Lean Startup, Innovation), humaines (sciences sociales) et digitales (outillage, gestion de projet, conduite du changement), nous concevons des approches sur-mesure pour passer de l’idée à l’adoption durable.

L’équipe réunit des profils complémentaires (Coach Agile, PO/PM/PMO, concepteur·trice, facilitateur·trice…) et collabore étroitement avec les expertises UX, Tech et Data.

TON RÔLE

En tant que Senior Manager, tu interviens au cœur de la croissance du cabinet.

Tu contribues à :

• développer notre présence auprès de grands comptes

• piloter des programmes de transformation digitale

• structurer les offres et expertises du cabinet

Tu évolues dans un environnement où l’autonomie, l’esprit entrepreneurial et l’impact sont au centre du rôle.

TES RESPONSABILITÉS

Développer un portefeuille de comptes stratégiques

• Tu identifies et développes des opportunités commerciales auprès de grands comptes, en t’appuyant sur ton réseau et celui du cabinet.

• Tu contribues à ouvrir de nouveaux comptes et à développer les relations existantes.

• Tu participes à la revue des comptes stratégiques avec le collège managérial.

Piloter les avant-ventes et propositions de valeur

• Tu structures les propositions commerciales et participes aux soutenances auprès des directions métiers, digitales, data et IT.

• Tu contribues à construire des offres à forte valeur ajoutée, alignées avec les enjeux stratégiques des clients.

Diriger des programmes de transformation, de cadrage & d'innovation

• Tu pilotes des missions de transformation en aidant nos clients à cadrer, expérimenter, livrer et adopter durablement de nouveaux modes d’organisation plus agiles, collaboratifs et centrés sur l’innovation.

• Tu garantis la qualité et l'excellence du delivery, la satisfaction client et la création de valeur.

• Tu interviens si nécessaire : facilitation d'ateliers d'idéation et de co-construction, discovery, framing, comités projet, pour maximiser la valeur délivrée et l’adoption.

Accompagner les décideurs dans leurs transformations

• Tu interviens auprès de décideurs (CDO, CIO, CTO, directions métiers) pour structurer leurs initiatives de transformation Digitale, Data & IA et piloter leur transformation.

• Tu as un rôle de Chief of Staff/Advisor privilégié auprès des décideurs : tu mènes des études stratégiques, tu les conseilles et les orientes dans leurs choix, tu partages ta vision basée sur ta propre expérience.

Structurer et développer les offres du cabinet

• Tu construis et développes une offre au sein du cabinet : point de vue technologique, partenariats, animation d’une équipe d’experts, et développement du portefeuille client associé à cette offre.

• Tu contribues à la visibilité du cabinet en participant à des publications, événements ou initiatives d’expertise afin de renforcer la visibilité du cabinet sur les sujets digitaux et d'innovation.

Développer les talents et les équipes

• Tu encadres les consultants et participes à la structuration des équipes (suivi de la performance, people development, satisfaction).

• Tu assur

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