Senior HR Transformation & Data Consultant

Sopra Steria

Colomiers

On-site

EUR 55,000 - 70,000

Full time

4 days ago
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Job summary

Sopra Steria Next recrute un consultant transformation digitale RH à Colomiers. Vous intégrez une équipe de 220 consultants et contribuerez à des projets de transformation humaine, organisationnelle et digitale, auprès de clients variés.

Vous élaborerez des stratégies RH, analyserez les besoins métiers, déployerez des solutions digitales et Data RH, et valoriserez les données via analytics et dashboards. Bac+5 et 3 ans d’expérience requis; contexte international apprécié.

Qualifications

  • Diplômé(e) Bac+5 d’une grande école ou université reconnue, ou équivalent.
  • Minimum 3 ans d’expérience en transformation digitale, idéalement RH/Data RH.
  • Intérêt pour les enjeux de digitalisation et valorisation des données RH.

Responsibilities

  • Élaborer et piloter des stratégies de transformation digitale RH, du cadrage jusqu’au déploiement.
  • Analyser et formaliser les besoins métiers et contribuer au cadrage fonctionnel et technique.
  • Accompagner les responsables et chefs de projet dans la conduite de leurs transformations et l’évolution des modes de travail.
  • Concevoir et déployer des solutions digitales et Data RH, en mobilisant IA, automatisation et méthodes Agile.
  • Exploiter et valoriser les données RH: analytics, DataViz, tableaux de bord et requêtes SQL.
  • Accompagner le déploiement et l’adoption des solutions, de la conception jusqu’à la conduite du changement.
  • Contribuer au développement des offres et expertises du cabinet.

Skills

Transformation digitale
Data RH
DataViz
SQL
Intelligence artificielle
Agile
Gestion de projets
Conduite du changement

Education

Bac+5 en école d'ingénieurs ou commerce

Job description

Sopra Steria Next recrute un consultant transformation digitale RH à Colomiers. Vous intégrez une équipe de 220 consultants et contribuerez à des projets de transformation humaine, organisationnelle et digitale, auprès de clients variés.

Vous élaborerez des stratégies RH, analyserez les besoins métiers, déployerez des solutions digitales et Data RH, et valoriserez les données via analytics et dashboards. Bac+5 et 3 ans d’expérience requis; contexte international apprécié.

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