Senior Engineer Electrical

ENGIE Group; La Garenne-Colombes; Hybride; EUR 65 000 - 80 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Intéressement et participation

RTT et congés payés

Télétravail 1-2 jours/semaine

Mutuelle d'entreprise

Formations et développement

Résumé du poste

ENGIE Group recherche un(e) Ingénieur·e Électrique spécialisé(e) en data centers pour concevoir des systèmes critiques et garantir une haute disponibilité.

Vous interviendrez sur des projets en France et à l’international, en collaboration avec les équipes UK, et encadrerez des ingénieurs juniors tout en assurant le respect des normes et des objectifs de performance et durabilité. La fonction est hybride avec 1–2 jours de télétravail par semaine.

Qualifications

• Diplôme d'ingénieur en électricité ou équivalent et 7–10 ans d'expérience en data centers.
• Maîtrise des systèmes électriques critiques : HTA/BT, UPS, groupes électrogènes et distribution.
• Maîtrise des outils de calcul et de conception : ETAP, Caneco, Dialux.
• Anglais professionnel (B1) et français courant exigés.

Responsabilités

• Concevoir des systèmes électriques CFO/CFA pour data centers : HTA/BT, UPS, générateurs et distribution.
• Réaliser les études techniques à toutes les phases : APS, APD, PRO et DCE.
• Réaliser les calculs de dimensionnement : bilans de puissance, sélectivité et court-circuit.
• Définir des architectures de haute disponibilité : redondance, résilience, N+1 et 2N.
• Encadrer les ingénieurs junior et contribuer à leur montée en compétence.
• Être l'interlocuteur technique des clients sur les sujets opérationnels et stratégiques.

Connaissances

Anglais B1

Bonne communication

Formation

Diplôme ingénieur électrique/électromécanique

BUT / Licence pro équivalente

Outils

ETAP

Caneco

Dialux

Description du poste

RED est un cabinet de conseil international en ingénierie M&E en pleine expansion, avec un solide historique en conception à faible consommation d’énergie, axé sur la fourniture de solutions de conception de qualité à ses clients.

Grâce à notre expertise technique de premier plan sur le marché, nous permettons le développement de l’infrastructure numérique mondiale et de l’environnement bâti, tout en aidant nos clients à concrétiser des projets ambitieux pour des environnements construits zéro carbone. Nous couvrons l’ensemble du cycle de vie de tout projet de construction, avec une offre de compétences étendue qui permet à nos clients d’économiser du temps, de l’argent et des efforts. Notre approche repose sur l’écoute attentive de nos clients et une interaction dynamique avec les autres parties prenantes du projet. Nous créons de la valeur grâce à nos équipes, notre culture de service client, notre stratégie de livraison mondiale, nos compétences techniques et notre attitude.

Ingénieur·e Électrique – Data Centers (F/H)

Chez ENGIE, nous accélérons la transition énergétique à travers des projets d'infrastructure critiques. RED Engineering, notre filiale internationale spécialisée en ingénierie de data centers depuis plus de 20 ans, ouvre son premier bureau à Paris. Vous rejoignez une équipe en construction, sur un marché en pleine expansion, avec un impact direct sur les infrastructures numériques de demain.

Vous concevez des systèmes électriques complexes pour des data centers de haute disponibilité. Vous collaborez avec des équipes multidisciplinaires en France et au Royaume-Uni. Votre expertise technique et votre sens du relationnel font la différence.

• Concevoir des systèmes électriques CFO/CFA pour data centers : HTA/BT, UPS, générateurs, distribution, VDI, sécurité, SSI et interfaces GTB/IoT.
• Produire les études techniques à toutes les phases : APS, APD, PRO et DCE.
• Réaliser les calculs de dimensionnement : bilans de puissance, sélectivité et court-circuit.
• Définir des architectures de haute disponibilité : redondance, résilience, N+1 et 2N.
• Assurer la conformité aux normes applicables : IEC, NFC 15-100 et exigences client.
• Être l'interlocuteur·rice technique des clients sur les sujets opérationnels et stratégiques.
• Encadrer les ingénieurs junior·es, valider leurs livrables et contribuer à leur montée en compétence.

Votre profil

• Diplôme d'ingénieur·e en électricité, électromécanique ou formation équivalente (BUT, licence professionnelle).
• Expérience de 7 à 10 ans en conception de data centers ou en projets industriels complexes.
• Maîtrise des systèmes électriques critiques : HTA/BT, UPS, groupes électrogènes et distribution.
• Bonne connaissance des outils de calcul et de conception : ETAP, Caneco, Dialux ou équivalents.
• Compréhension des enjeux de design data center : redondance, résilience et optimisation CAPEX/OPEX.
• Excellente communication en français ; anglais professionnel niveau B1 minimum requis.
• Esprit collaboratif, capacité à travailler en équipe projet multidisciplinaire et sens du client.

Localisation

La Garenne-Colombes, Île-de-France. Poste en mode hybride : 1 à 2 jours de télétravail par semaine. Des séjours réguliers avec les équipes londoniennes sont prévus.

Ce que nous offrons

• Un salaire compétitif entre 65 et 80 K Euro brut annuel, complété par un intéressement et une participation.
• Un équilibre vie professionnelle et personnelle préservé : 12 jours de RTT, 25 jours de congés payés, Compte Épargne Temps et télétravail régulier.
• Des missions variées et stimulantes sur des projets data center ambitieux, en France et à l'international.
• Un environnement de travail convivial au sein d'une équipe en pleine croissance, avec des échanges réguliers avec les équipes UK.
• Des opportunités réelles de développement professionnel : formations adaptées, suivi personnalisé et évolution au sein d'un groupe international.
• Des avantages concrets : mutuelle entreprise, tickets restaurant, plan d'épargne entreprise et remboursement du Pass Navigo.

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Tractebel est la société mondiale d'ingénierie et de conseil du groupe ENGIE, proposant des solutions intégrées pour des projets d'énergie et d'infrastructures durables. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis stimulants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et faites partie de l'aventure du siècle.

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers pour participer au processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer.

Nos principales priorités sont l’humain, l’éthique, la sécurité et la durabilité. Avec Tractebel, vous bénéficiez d’une position unique pour avoir un impact positif sur les objectifs mondiaux de neutralité carbone.

La force motrice qui nous permet d'atteindre ces objectifs est notre principal atout : nos collaborateurs. Nous plaçons les femmes et les hommes au cœur de notre réussite et considérons la diversité comme un levier majeur de performance et d’innovation.

Parce que la diversité apporte de nouvelles perspectives, nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et accueillant pour toutes et tous.

Pour en savoir plus sur RED Engineering et Tractebel, nos activités et les raisons pour lesquelles vous devriez nous rejoindre, cliquez ici !

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble.

L'énergie est notre avenir,économisons-la!