Senior Développeur Java - LYON (H/F)

Estreem; Lyon; Hybride; EUR 75 000 - 105 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Carte Swile

Épargne salariale et avantages

Résumé du poste

Estreem recherche un Senior Developer Java H/F à Lyon pour concevoir et réaliser des solutions dans la squad Passerelle, en lien avec les réseaux de paiement (Visa, Mastercard, CB).

Au-delà de l'expertise technique, vous accompagnerez l'équipe, contribuerez à l'architecture et piloterez des pratiques d'amélioration continue, avec une ouverture autour de l'IA.

Qualifications

• Bac+5 en informatique ou ingénierie.
• Minimum 6 ans d'expérience en développement backend Java sur des environnements complexes.
• Expérience sur des systèmes critiques ou fortement transactionnels.
• Français courant et anglais professionnel.

Responsabilités

• Concevoir, développer et maintenir des applications Java robustes et sécurisées.
• Réaliser des revues de code et promouvoir les bonnes pratiques.
• Accompagner les développeurs, mentorat et pair programming.
• Collaborer avec les équipes Produit, Engineering et Operations pour la qualité et la fiabilité des livrables.
• Participer à l'amélioration des processus de développement et d'automatisation.

Connaissances

Java backend

architecture logicielle

CI/CD

Leadership technique

Formation

Bac+5 en informatique/ingénierie

Description du poste

Estreem : la nouvelle référence du processing de paiements en Europe

Née d’un partenariat stratégique entre deux grands groupes bancaires français, BNP Paribas et BPCE, Estreem est une fintech autonome lancée en février 2025. Son ambition : devenir le premier processeur de paiements souverain en France, capable d’opérer à l’échelle européenne.

Dans un secteur des paiements en pleine transformation, Estreem se positionne comme un acteur de rupture, alliant sécurité, agilité technologique et compétitivité économique. L’objectif est clair : intégrer rapidement le TOP 3 des processeurs européens.

Dotée d’une plateforme de nouvelle génération, Estreem couvre l’ensemble de la chaîne de valeur du processing carte, de l’édition logicielle à la gestion opérationnelle, en s’appuyant sur une infrastructure de pointe (cloud). Elle prend en charge tous les grands schemes de paiement (CB, Visa, Mastercard) ainsi que les nouveaux schemes européens, comme Wero.

Pensée dès sa création pour rayonner au-delà des frontières françaises, Estreem vise à devenir un pilier de l’autonomie stratégique européenne dans le domaine des paiements.

Les 3E d’Estreem résument son ADN : l’Excellence technologique, l’Expertise métier, une vision Européenne forte.

Où nous sommes : Paris, Lyon, Toulouse

Plus d’informations sur Estreem et nos projets sont disponibles sur notre site web : Estreem | European Payment Processing for Banks

Votre rôle chez Estreem

En tant que Senior Developer Java H/F, vous jouerez un rôle clé dans la conception et la réalisation des solutions de la squad Passerelle, responsable des connexions avec les réseaux de paiement (Visa, Mastercard, CB).

Au-delà de votre expertise technique, vous contribuerez activement à faire progresser l'équipe en partageant vos connaissances, en accompagnant les développeurs au quotidien et en participant aux réflexions d'architecture et d'amélioration continue.

Vous serez un référent technique au sein de la squad, capable de prendre du recul sur les sujets complexes tout en restant impliqué dans le développement. Vous évoluerez dans un environnement où l'excellence technique, la collaboration et l'innovation, notamment autour de l'IA, occupent une place centrale.

Vos responsabilités

• Concevoir, développer et maintenir des applications Java robustes, performantes et sécurisées.

• Participer aux choix d'architecture et contribuer à l'amélioration continue des pratiques d'ingénierie.

• Réaliser des revues de code et promouvoir les bonnes pratiques de développement.

• Accompagner les développeurs de l'équipe à travers le partage de connaissances, le mentorat et le pair programming.

• Contribuer à la montée en compétences collective et à la diffusion des standards techniques.

• Collaborer étroitement avec les équipes Produit, Engineering et Operations afin de garantir la qualité et la fiabilité des solutions livrées.

• Participer à l'amélioration des processus de développement, d'automatisation et de delivery.

• Être force de proposition sur l'utilisation des outils d'IA dans les pratiques de développement et les méthodologies d'équipe.

Votre profil

• Bac+5 en informatique ou ingénierie.

• Minimum 6 ans d'expérience en développement backend Java sur des environnements complexes.

• Expérience significative dans le développement de systèmes critiques ou fortement transactionnels.

• Expérience en accompagnement, mentorat ou animation technique d'équipe appréciée.

• Français courant (C2), anglais professionnel (B2-C1).

Compétences clés requises

Compétences techniques

• Excellente maîtrise de Java et de son écosystème.

• Solides connaissances en architecture logicielle et conception orientée objet.

• Expérience des environnements distribués, APIs, systèmes transactionnels et architectures orientées services.

• Bonne maîtrise des pratiques CI/CD, de la qualité logicielle et des tests automatisés.

• Sensibilité aux enjeux de performance, résilience et observabilité.

Compétences métiers

• Capacité à prendre du recul sur les problématiques techniques et à orienter les décisions d'ingénierie.

• Expérience dans des environnements exigeants nécessitant rigueur, fiabilité et qualité de delivery.

• Culture de l'amélioration continue et de l'excellence opérationnelle.

Soft Skills

• Leadership technique naturel et capacité à faire grandir les autres.

• Excellentes capacités de communication, pédagogie et vulgarisation.

• Goût du travail collaboratif et du partage de connaissances.

• Curiosité technologique et forte appétence pour les usages de l'IA dans le développement logiciel.

Ce que nous valorisons

• Un mindset produit : impact, sens utilisateur, qualité durable

• Capacité à challenger et à prendre du recul

• La curiosité : envie d’apprendre et d’évoluer

Caractéristiques du poste

• Localisation : Lyon

• Date d'entrée en poste :Dès que possible

• Type de contrat :CDI

• Télétravail : jusqu’à 10 jours par mois, dans la limite de 3 jours maximum par semaine.

• Statut niveau Cadre

Rémunération & Avantages

• Possibilité de CET

• Carte SWILE (ticket restaurant)

• FMD (forfait mobilité douce)

• Épargne salariale PEE, PERCO, intéressement, abondement

Nous nous inscrivons dans une démarche de qualité et recevrons chaque candidat avec bienveillance et respect. Pour rappel, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap

Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés.