Overview
L'ENTREPRISE : Leader mondial du conseil
Pourquoi j’ai sélectionné cette société ?
- Présence dans plus de 100 pays
- Plus de 40 000 collaborateurs
- CA de plusieurs Milliards en 2025
- Équipe Data & IA de pointe de 30 collaborateurs
- Groupe international solide et structuré
- Projets Data à fort impact métier (finance, R&D, marketing, supply chain…)
- Culture innovante et collaborative, opportunités de mobilité et montée en compétences fortes
VOTRE MISSION
Vous rejoignez une équipe d'experts Data et intervenez sur des projets Data à fort impact pour les clients :
- Exploitation & valorisation des données pour améliorer la performance opérationnelle
- Conception et développement de flux de données de bout en bout : extraction, transformation, stockage et visualisation
- Déploiement de pipelines cloud (AWS, Azure, GCP) et mise en œuvre de pratiques DevOps / MLOps avancées
Conception de Poc IA
- Interaction directe avec les clients pour traduire les besoins métiers en solutions technologiques sur-mesure
VOTRE PROFIL : Expert en data
Compétences techniques et diplôme : Diplôme d'une grande école d'ingénieur / commerce (rang A)
- Maîtrise impérative de Python et SQL
- SGBD (MySQL, PostgreSQL, MongoDB, ElasticSearch…)
- Concepts de datalake / data warehouse / data mart
- Développement de pipelines ETL (Python, R, Spark)
- Environnement Linux et Git
- Autonomie et posture client de haut niveau
- Bonus : CI / CD, Ansible, Terraform, pratiques DevOps
- Frameworks web (API Rest, VueJS)
- Cloud : Redshift, Synapse, Databricks
- Analyse prédictive : scikit-learn, TensorFlow
- Connaissance des secteurs assurance, énergie, finance, RSE, actuariel, transaction services
- Réalisation de POC en IA
LES MODALITÉS
- Rémunération : selon profil
- Localisation : Paris La Défense – 2 jours télétravail / semaine
- 8 semaines de congés / an
- Plan Épargne Entreprise + prime d’intéressement et participation
- Forfait mobilité durable
- CSE riche : sport, culture, cadeaux, soirées
- Équipement haut de gamme : PC double écran, iPhone, carte Amex
- Mutuelle modulable et importance de l’équilibre pro / perso
Process de recrutements :
3 entretiens d’environ 1h sur 3 semaines :
- Entretien technique avec un manager / référent
- Entretien métier avec l’associé Data
- Entretien RH & motivations avec le recruteur