Second de cuisine (F/H) - Paris 13 (75)

Dupont Restauration; Paris; Hybrid; EUR 24,000 - 29,000; Full time

Benefits offered by this job

Repas offert lors du service

13e mois

Mutuelle et prévoyance

Prime de participation et bénéfices

Job summary

Dupont Restauration recherche un second de cuisine pour notre restaurant d'entreprise. Vous serez chargé d'une partie de l'équipe et de la fabrication et préparation des plats, avec le service des convives en fin de journée.

Poste en CDI, rémunération 2 400 € brut mensuel + 13e mois, secteur entreprise et 350 couverts. Rejoignez une équipe engagée et bénéficiez d'avantages variés et d'une mutuelle.

Responsibilities

• De l'encadrement d'une partie de l'équipe
• De la participation à la gestion du site
• De la fabrication et de la préparation des plats
• De la participation au service des repas aux convives

Skills

Encadrement d'équipe

Planification culinaire

Job description

Le goût de laqualité, le goût desautreset le goût de l'accompagnement: c'est l'essence de Dupont Restauration.

Ici, le goût du métier et du service, ça se cultive ensemble. Chaque jour, nous sommes animés par le sens du détail, le plaisir de servir avec, à notre disposition, une large sélection de matières premières pour nos convives.

Aujourd'hui, nous avons la liberté de le faire ensemble, pour que chacun y apporte sa touche personnelle.

Si vous souhaitez rejoindre un métier qui a du sens et que vous cherchez un endroit pour l’aimer longtemps, vous y êtes !

ChezDupont Restauration, nous recherchons notre futursecond de cuisine pour notre restaurant d'entreprise.

Au sein de l'unité de production, en tant que second de cuisine, vous serez en charge :

• De l'encadrement d'une partie de l'équipe
• De la participation à la gestion du site
• De la fabrication et de la préparation des plats
• De la participation au service des repas aux convives

Informations complémentaires

• 2400€ brut + 13ème mois
• Secteur entreprise
• 350 couverts

Pourquoi nous rejoindre ?

• D'authentiques restaurants où sont travaillés des produits bruts, locaux, de saison…
• Une entreprise engagée avec une politique d'inclusion et de diversité en faveur de tous,
• Des évolutions de carrière : au travers de nos différents segments d'activité et/ou en prise de responsabilités
• Une prime de participation aux bénéfices et un 13ème mois
• Un accès au CSE et ses nombreux avantages
• Le repas offert lors du service,
• Accès au forfait de mobilité durable(remboursement indemnité kilométrique vélo)
• Prise en charge transport en commun à 50% par l’entreprise
• Une mutuelle et un régime de prévoyance
• Une dimension humaine propice au bien-être au travail : proximité avec la clientèle, les équipes et le management