Sales Development Representative (SDR)

Briiks; Bordeaux; Hybride; EUR 35 000 - 52 000; Plein temps

Résumé du poste

Briiks, l’OS opérationnel du BTP, recherche un Sales Development Representative (SDR) pour qualifier les prospects et générer de nouvelles opportunités. Vous identifierez et contacterez des leads via téléphone, email et réseaux sociaux, puis organiserez des rendez-vous pour le CEO.

Ce poste est à temps plein et en mode hybride: vous êtes basé·e à Bordeaux, avec la possibilité de télétravailler partiellement.

Qualifications

• Maîtrise de l’Inside Sales et prospection à distance.
• Lead generation et qualification de prospects.
• Maîtrise des outils CRM et prospection digitale.
• Excellentes aptitudes en communication écrite et orale.
• Expérience SDR ou vente B2B et gestion d’un pipeline.
• Français courant et bon niveau d’anglais.

Responsabilités

• Qualifier les prospects et générer de nouvelles opportunités.
• Identifier et contacter des leads via téléphone, email et réseaux sociaux.
• Organiser des rendez-vous pour le CEO.

Connaissances

Inside Sales

Prospection à distance

Lead Generation

Qualification de prospects

CRM

Réseaux sociaux

Communication écrite et orale

Ventes et négociation

Business Development

Français courant

Anglais

Outils

CRM

LinkedIn

Description du poste

Briiks :

Briiks est l'OS opérationnel du BTP : une plateforme de données et d'agents IA, déployée chez le client par nos propres consultants. Notre model est "l'Outcome as a service": on ne livre pas un logiciel à paramétrer, on livre un résultat opérationnel.

Nos clients sont des entreprises générales, des bureaux d'études, des AMO et des promoteurs, du major régional à la PME. Les interlocuteurs sont des directeurs travaux, des directeurs d'agence et des directeurs d'exploitation.

La mission : En tant que Sales Development Representative (SDR) chez Briiks, vous contribuez au développement commercial en qualifiant les prospects et en générant de nouvelles opportunités. Au quotidien, vous identifiez et contactez des leads via téléphone, e-mail et réseaux sociaux, puis organisez des rendez-vous pour le CEO. Ce poste est à temps plein et en mode hybride : vous êtes basé·e à Bordeaux, avec la possibilité de télétravailler une partie de la semaine.

Le poste est évolutif : si les résultats sont au rendez-vous, vous passez sur un poste de sales à part entière et pouvez prendre des responsabilités commerciales et/ou marketing.

Qualifications

• Maîtrise de l’Inside Sales et de la prospection à distance, avec une approche structurée de la relation client.


• Compétences en Lead Generation et qualification de prospects, capacité à utiliser des outils CRM et de prospection digitale.


• Excellentes aptitudes de communication écrite et orale, aisance dans la prise de contact et la présentation de la valeur ajoutée de l’offre.


• Solides compétences en Sales et négociation, capacité à gérer un pipeline d’opportunités et à atteindre des objectifs commerciaux.


• Compétences en Business Development, capacité à comprendre les enjeux des clients et à identifier de nouveaux marchés ou segments.


• Une expérience préalable en SDR, ventes, support commercial, ainsi qu’un niveau de français courant et un bon niveau d’anglais, sont fortement appréciés.