Sales Client Lead (H-F)

SmartRecruiters, Inc.; Lille; Sur place; EUR 60 000 - 75 000; Plein temps

Résumé du poste

Arcane, cabinet de conseil en Data et Marketing digital basé à Lille, recrute un Responsable Commercial(e) pour accompagner la croissance locale et régionale. Vous développez le New Business auprès des acteurs retail et e-commerce, fidélisez un portefeuille de grands comptes et coordonnez les experts internes ( SEA, Social, Data, Tech ) pour délivrer la performance.

Profil: 6 ans et plus en agence média ou conseil digital, au moins 2 ans en gestion de comptes; formation École de

Qualifications

• 6+ années en agence média, cabinet digital ou retailer orienté data et performance.
• Au moins 2 ans dans une fonction commerciale et gestion de comptes.
• Formation école de commerce ou ingénieur; autonomie et leadership.

Responsabilités

• Développer le New Business et signer de nouvelles collaborations.
• Gérer et développer un portefeuille de clients à Lille et en Hauts-de-France.
• Animer les opportunités d upsell/cross-sell et coordonner les expertises internes.

Connaissances

Business development

Client relationship

Strategic advisory

Digital marketing knowledge

Formation

Business or engineering school degree

Outils

SEA

Social

CRM

Data platforms

Description du poste

• Rémunération: EUR 60,000 - EUR 75,000 - annuel

Description de l'entreprise

Arcane est un cabinet de conseil en Data et Marketing digital à forte croissance qui conçoit des stratégies d’acquisition digitales avancées en exploitant la richesse des données propriétaires (Produit, Back-Office, CRM, Navigation) de ses clients et en optimisant leurs leviers payants – SEA, Social Media, LLMs – pour accélérer leur croissance. Depuis 2021, Arcane appartient au groupe Cosmo5.

Être la référence marché sur l’activation de données au service de la croissance des annonceurs en réunissant les meilleurs experts data et média et en développant une technologie unique.

Savoir-faire

Gérer, croiser, activer, synchroniser les données de ses clients grâce à une bibliothèque de scénarios d’activation adaptés à leurs enjeux métiers.

Quelques clients : Leroy Merlin, Fnac-Darty, Kiabi, Sézane, Décathlon, Ysé, Europcar Mobility Group.

Description du poste

Au sein de l'équipe Client Lead, vous jouerez un rôle central dans le développement d'Arcane, à la croisée du développement commercial, de la relation client et du conseil stratégique.

Votre mission principale sera de développer le new business en signant de nouvelles collaborations afin de contribuer à la croissance d’Arcane à Lille et dans la région Hauts-de-France.

Vous agirez sur deux volets essentiels : le développement et la fidélisation d'un réseau qualifié, couplé au rayonnement de la marque Arcane en coordination avec l'équipe marketing via des événements et des actions de communication externes

Vous aurez également la charge de faire croître les plus grands comptes d'Arcane à Lille, que vous accompagnerez tout en contribuant activement à la croissance d'Arcane (+15% YoY).

Vous serez à la fois stratège, chef d'orchestre et partenaire business des annonceurs que vous accompagnez, en vous appuyant sur la puissance de la data et des technologies propriétaires d'Arcane et du groupe Cosmo5.

Basé(e) à Lille, vous intégrerez un bureau à taille humaine au cœur d'un écosystème retail et e-commerce parmi les plus denses de France. Vous bénéficierez d'une forte autonomie tout en restant connecté(e) à l'ensemble de l'organisation Arcane.

Vos missions principales

Développer le New Business

Répondre aux leads entrants générés par vos actions d'inbound marketing.

Identifier et concrétiser des opportunités commerciales auprès des acteurs retail et e-commerce, en lien avec l'écosystème local (événements retail, etc.).

Piloter des appels d-offres stratégiques, de la compréhension du besoin à la présentation finale, en étroite collaboration avec les experts Arcane.

Contribuer à la notoriété et au rayonnement d'Arcane en portant des initiatives de com’ externe, en participant à des événements, en valorisant nos réussites clients et en diffusant les meilleures pratiques.

Piloter et développer votre portefeuille de clients en étant un partenaire stratégique

Être l'interlocuteur privilégié d'un portefeuille de marques à dominante retail, e-commerce et grande distribution - avec des clients tels que Adeo, Leroy Merlin, Kiabi, etc.. - et construire avec nos interlocuteurs (C-Level, Directeurs Marketing / Acquisition / Data) une relation de confiance sur le long terme.

Traduire la vision en excellence opérationnelle : Convertir ces stratégies en plans d'action (média et data), coordonner nos experts internes (SEA, Social, Data, Tech) et garantir la satisfaction client par l'atteinte des performances et la qualité des livrables.

Développer activement la valeur de vos comptes : Détecter de manière proactive les opportunités d'upsell et de cross-sell, et contribuer à la création de nouvelles offres pour anticiper les besoins émergents.

Accompagner la transformation digitale : Guider vos clients dans l'évolution de leur modèle d'acquisition (mesure de la contribution, exploitation des signaux first-party) face aux mutations continues du marketing digital.

De formation École de commerce ou d'ingénieur. Vous justifiez d'une expérience réussie (6 ans et plus) en agence média, cabinet de conseil digital, ou chez un annonceur Retail orienté data et performance et au moins 2 ans dans une fonction à forte dimension commerciale et gestion de comptes clients

Compétences et qualités attendues :

Appétence forte pour le développement commercial (upsell, new business)

Connaissance de l’écosystème digital & retail Lillois (savoir créer et entretenir un réseau et créer de la relation long terme).

Solide culture digitale et compréhension des leviers d'acquisition (SEA, Social, CRM, Data, Tech).

Vision stratégique et capacité à relier enjeux business et performance média.

Excellentes capacités relationnelles

Qualités de PMO reconnues : savoir coordonner plusieurs expertises, structurer les projets clients, prioriser les actions et garantir le respect des échéances tout en maintaniem un haut niveau d'exigence et de qualité

Informations complémentaires

Process de recrutement en 3 étapes incluant une étude de cas.

Le groupe Cosmo5 inscrit la diversité et la mixité durant tout son processus de recrutement afin de garantir un environnement de travail accessible à toutes et tous.

Lieu du poste