SAISONNIER·ÈRES : AGENT·ES D'ENTRETIEN ET D'ACCUEIL (Nouvelle fenêtre)

Ville et Eurométropole de Strasbourg

Strasbourg

Sur place

EUR 17 000 - 23 000

Temps partiel

14 jours+

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Résumé du poste

Une collectivité locale à Strasbourg recrute un·e agent·e d'entretien et d'accueil pour la gestion des piscines. Le poste est saisonnier avec une durée allant de 1 à 6 mois à raison de 35 heures par semaine. Les candidats doivent être âgés d'au moins 18 ans et avoir de bonnes qualités relationnelles et organisationnelles. Le permis (Lac Achard) est requis. La période de recrutement est d'avril à septembre et la candidature doit inclure une lettre de motivation et un CV.

Qualifications

  • Avoir au moins 18 ans.
  • Aucun diplôme n'est exigé.
  • Posséder le permis exigé (Lac Achard).
  • Bonnes qualités relationnelles, présentation soignée et courtoisie.

Responsabilités

  • Accueillir le public en caisse.
  • Délivrer les tickets d’entrée.
  • Préparer le fond de caisse et établir le rapport de caisse.
  • Orienter les usagers sur les horaires et prestations.
  • Entretenir les locaux et espaces extérieurs.
  • Participer aux dispositifs de secours.
  • Faire respecter le règlement intérieur.

Connaissances

Rigueur
Sens de l'organisation
Bonnes qualités relationnelles
Travail en équipe
Discrétion

Description du poste

Réf. : S-20251210--3402

Type de recrutement : Saisonnier

Durée du contrat / Période : 1 à 6 mois

Temps de travail : 35 heures / semaine

Date limite de dépôt de candidature : 12/04/2026

Téléphone du contact RH : 03.68.98.77.28 / 03.68.98.76.63

Télétravail : Non

Experiences : Débutant-e

Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,… Pour mieux nous connaître, consultez notre site Strasbourg.eu

La Direction des Sports compte 320 agent·es dont les missions sont de contribuer au développement des politiques sportives sur la Ville et l'Eurométropole de Strasbourg à travers la mise en œuvre de la charte des sports, le soutien aux associations sportives et la mise en œuvre du plan de rénovation des piscines de l’Eurométropole.

Vous ferez partie du service Aqua-glisse au sein duquel 134 agent·es assurent la gestion, la surveillance et l'animation des 8 piscines eurométropolitaines ainsi que de la surveillance et l'animation des plans d'eau en période estivale.

Le service Aqua-glisse recherche des saisonnier·ères pour un poste d'agent·e d'entretien et d'accueil.

Dans ce cadre :

  • Vous accueillez tout public en caisse – Vous assurez l’accueil physique et téléphonique.
  • Vous délivrez les tickets d’entrée en appliquant l’arrêté tarifaire.
  • Vous préparez le fond de caisse, comptez les recettes, établissez le rapport de caisse.
  • Vous orientez les usager·ères sur les horaires d’ouvertures, les prestations proposées et la tarification.
  • Vous entretenez les locaux au sein de l’établissement en veillant à la bonne utilisation des produits d’entretien.
  • Vous entretenez les abords extérieurs et espaces verts.
  • Vous surveillez les vestiaires et casiers.
  • Vous participez aux arrêts techniques.
  • Vous participez aux dispositifs de secours (donnez l’alerte, appelez les secours, aidez à l’évacuation des bassins, contrôlez les accès, accueillez les secours).
  • Vous faites respecter le règlement intérieur.
  • Vous signalez les incidents à votre hiérarchie.
  • Vous assurez des remplacements dans toutes les piscines de l’Eurométropole.
  • Vous appliquez les exigences ISO 9001, en terme de qualité, notamment :
    • vous mettez en œuvre les procédures et modes opératoires liés aux activités et aux processus,
    • vous respectez les consignes.
  • Vous avez 18 ans révolus.
  • Aucun diplôme n’est exigé.
  • Votre rigueur et sens de l’organisation.
  • Votre discrétion.
  • Votre sens du travail en équipe.
  • Votre impartialité.
  • Vous avez de bonnes qualités relationnelles, une bonne présentation, vous êtes courtois·e et disponible.
  • Permis exigé (Lac Achard).
  • Période de recrutement : avril à septembre
  • Supplément : lettre de motivation et CV - À NOTER IMPERATIVEMENT : DATE, LIEU DE NAISSANCE, POSSESSION OU NON DU PERMIS B ET DATE DE DISPONIBILITE
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