Ressources humaines

Hogan Lovells; Paris; Sur place; Confidentiel; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Remboursement à 50 % du pass Navigo

Tickets restaurant + restaurant sur site

Salle de sport

Parking gratuit

Ambiance de travail conviviale

Résumé du poste

Hogan Lovells à Paris recherche un(e) étudiant(e) pour un contrat d'alternance en Ressources Humaines. Vous participerez à la gestion administrative et au développement RH au sein d'une équipe dynamique.

Ce rôle inclut le recrutement, l'organisation d'événements, et la gestion des stagiaires, offrant une expérience complète dans le domaine des ressources humaines. Des avantages comme le remboursement du pass Navigo et un environnement de travail convivial sont proposés.

Qualifications

• Stage de 6 mois en recrutement ou en RH serait un plus.
• Maîtrise parfaite du français et bonne connaissance de l'anglais.

Responsabilités

• Gérer le parcours des stagiaires et alternants: onboarding, suivi RH.
• Participer activement au recrutement des stagiaires.
• Contribuer au reporting RH et assurer une veille sociale.

Connaissances

Rigueur

Curiosité

Organisation

Capacité d’analyse

Capacité de synthèse

Écoute

Proactivité

Formation

Étudiant.e en Master Ressources Humaines, école de commerce, université ou équivalent

Description du poste

Rejoignez Hogan Lovells, un des cabinets d’avocats les plus prestigieux au monde !

Hogan Lovells est l’un des 10 premiers cabinets d’avocats au monde. Il regroupe plus de 2800 avocats répartis dans plus de 35 bureaux en Europe, aux États-Unis, en Amérique Latine, au Moyen-Orient et en Asie, qui assistant les entreprises, institutions financières et organismes d’État pour l’ensemble des questions juridiques auxquelles ils sont confrontés au niveau local et mondial.

Le bureau parisien de Hogan Lovells compte plus de 190 avocats, dont 44 associés, qui travaillent étroitement avec leurs homologues des autres bureaux de notre réseau international.

Vos missions

Vos futures missions au sein d’une équipe RH solaire et bienveillante

Administration du personnel

• Familiarisation avec la gestion administrative des salariés.
• Gérer le parcours des stagiaires et alternants : onboarding, suivi RH, conformité des dossiers, accompagnement.
• Participer aux processus RH clés : embauches, sorties sur Workday, rédaction des contrats, avenants et conventions.
• Contribuer au reporting RH (BDESE, tableaux RH…).
• Assurer une veille sociale

Développement RH

• Participer activement au recrutement des stagiaires avocats et éventuellement des fonctions support : rédaction d’annonces, tri de CV, pré-sélections, participation aux entretiens.
• Aider à l’organisation des événements RH internes/externes (forums écoles, animations, ateliers…).
• Conduire les entretiens de fin de stage et analyser les retours sur Excel.
• Intervenir sur des missions transverses.

Vos compétences

Profil recherché

• Étudiant.e en Master Ressources Humaines, école de commerce, université ou équivalent.
• Un premier stage de 6 mois en recrutement ou en RH serait un plus.
• Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, curiosité, organisation, ainsi que pour votre capacité d’analyse et de synthèse.
• Enthousaste, vous êtes intéressé.e par des missions polyvalentes, afin de mettre en œuvre votre capacité d'écoute et votre proactivité.
• Enfin, vous maîtrisez parfaitement la langue française (écrit et parlé) et parlez et écrivez couramment l’anglais.

Information alternance

Date de début : Septembre 2026 ( Possibilité de commencer l’alternance en juillet à temps plein )

Durée : 1 an, à temps plein

Lieu : Paris 8

Rythme d’alternance souhaité : 4 jours entreprise / 1 jour école

Etape recrutement

Comment s’organise le processus de recrutement chez Hogan Lovells Paris ?

Intéressé.e par cette offre d'alternance ? Nous vous invitons à postuler, votre candidature sera alors étudiée au plus vite.

• Si votre CV est sélectionné, vous serez contacté(e) par l’équipe RH pour un premier entretien.
• Enfin, un entretien avec le DRH vous permettra de le convaincre que vous êtes le/la meilleur(e) candidat(e) !

Avantages

Vos avantages

• Remboursement à 50 % du pass Navigo
• Tickets restaurant + restaurant sur site
• Salle de sport
• Parking gratuit
• Ambiance de travail conviviale : afterworks, événements internes, boissons chaudes à volonté, installations modernes…