RESPONSABLE VEILLE ET METHODE H/F

Crédit Agricole SA; Paris; Hybride; EUR 90 000 - 130 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail 82 jours par an

34 congés payés + 12 RTT

Intéressement et épargne salariale

Mutuelle prise en charge 76 %

Forfait mobilité durable 600–700 €

Résumé du poste

Crédit Agricole SA recherche un Responsable Veille et Méthode H/F pour piloter les options actuarielles IFRS17 et coordonner la veille réglementaire au sein du groupe Crédit Agricole Assurances.

Rattaché au Directeur de la Gestion Financière, vous coordonnez les guidelines de calcul du SCR et soutenez les entités du groupe sur les questions liées à IFRS17 et Solvabilité 2. Télétravail possible et conditions avantageuses.

Qualifications

• Bac+5 / M2 ou plus exigé.
• Actuaire ou diplôme supérieur équivalent requis.
• Expérience minimale: 11 ans et plus dans un poste similaire et bonne connaissance des réglementations d'assurance.

Responsabilités

• Coordonner les guidelines acturielles IFRS17 et définir les orientations normatives du groupe.
• Assurer la veille réglementaire et contribuer au lobbying sur Solvabilité 2 et IFRS17.
• Conduire les études et les tests réglementaires (Stress test EIOPA, ACPR) avec les entités du groupe.
• Piloter les activités liées au périmètre Pilier 1 et défendre les intérêts du groupe lors des groupes de travail.
• Travailler en collaboration avec les équipes actuarielles métiers et les départements du Groupe.

Connaissances

Veille réglementaire

IFRS17

Solvabilité 2

Analyse et synthèse

Rédaction et relationnel

Formation

Bac+5 / M2 et plus

Actuaire ou diplôme supérieur équivalent

Description du poste

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Assurances

Intitulé du poste

RESPONSABLE VEILLE ET METHODE H/F

Type de contrat

Date prévue de prise de fonction

Poste avec management

Cadre / Non Cadre

NotreDirection Financière contribue à générer les conditions sécurisées de développementdu Groupe Crédit Agricole Assurances.Nos expertises sont nombreuses et aident à créer de la valeur, tant dans la relation avec l’actionnaire, le superviseur, que dans lesrelations avec les réseaux et les clients.

Rattaché(e) au Directeur de la Gestion Financière, vous êtes en charge sur le périmètre du Groupe CAA de définir les options méthodologiques de nature actuarielle dans le cadre d'IFRS17, d'assurer une veille réglementaire et de contribuer au lobbying sur Solvabilité 2 et IFRS17.

• - IFRS 17 : coordonner l'activité visant à définir les guidelines groupe sur les orientations normatives actuarielles IFRS 17 (classification des contrats, frontière des contrats, méthodes de calcul, méthodologie de la transition…).
• - Solvabilité 2 : être en charge des guidelines de calcul du SCR et avoir un rôle de référent pour les entités du groupe CAA sur les questions en lien avec le calcul des SCR.
• - Tests réglementaires (Stress test EIOPA, collectes ACPR,...) : accompagner les entités participantes dans la compréhension et l’interprétation des spécifications techniques.
• - Veille réglementaire et lobbying : coordonner la veille réglementaire S2 sur le périmètre du Pilier 1 et sur les méthodologies actuarielles IFRS17 et défendre les intérêts du groupe CAA dans les instances ou groupes de travail de place (G11 bancassureurs, Comité S2 FFA, GT Institut des Actuaires…).
• - Produire des études dans le cadre du lobbying réglementaire

Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes actuarielles métiers, le département Normes Comptables Groupe, les Fonctions Actuarielles et les Affaires Publiques.

• - Un modèle managérial bienveillant favorisant la mise en responsabilité.
• - Des opportunités professionnelles dans l’ensemble du Groupe Crédit Agricole.
• - Télétravail: forfait de 82 jours à poser de façon flexible, soit 40 % d’un temps plein annuel.
• - 34 congés payés +12 RTT.
• - Rémunérations fixe et variable individuelle.
• - Intéressement et épargne salariale avec abondement.
• - Mutuelle prise en charge à 76 %, épargne retraite supplémentaire.
• - Avantages bancaires, avantages CSE, compte épargne temps.
• - Forfait mobilité durable de 600 à 700 euros par an.

Localisation du poste

Zone géographique

Ville

Télétravail

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 5 / M2 et plus

Formation / Spécialisation

Actuaire ou diplôme supérieur équivalent

Niveau d'expérience minimum

11 ans et plus

Expérience

Vous disposez d'une expérience entre 3 et de 5 ans sur un poste similaire et bénéficiez de solides connaissances en l'assurance vie. des réglementations (Codes des assurance, IFRS 17, Solvabilité 2.

Compétences recherchées

Bonne compréhension de la règlementation prudentielle et comptable des assurances.

Votre personnalité est tout aussi importante que vos compétences techniques.

Capacité de travailler en transverse
esprit d’analyse et de synthèse
aisance rédactionnelle et relationnelle

Informations générales

Entité

Grâce à notre modèle de bancassurance, à notre expertise et à l'engagement de nos 7100 collaborateurs dans 10 pays, nous sommes le premier assureur en France et le premier bancassureur européen. Crédit Agricole Assurances répond aux besoins en protection et en épargne des particuliers, des agriculteurs, des professionnels et des entreprises. En France, notre gamme complète de produits et de services est distribuée par les Caisses régionales de Crédit Agricole et par LCL.

Entité

Grâce à notre modèle de bancassurance, à notre expertise et à l'engagement de nos 7100 collaborateurs dans 10 pays, nous sommes le premier assureur en France et le premier bancassureur européen. Crédit Agricole Assurances répond aux besoins en protection et en épargne des particuliers, des agriculteurs, des professionnels et des entreprises. En France, notre gamme complète de produits et de services est distribuée par les Caisses régionales de Crédit Agricole et par LCL.
En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.