Responsable Transport (f/h) (H/F)

POINT P S.A.S.; Brie-Comte-Robert; Sur place; EUR 50 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

POINT.P Matériaux de Construction recherche un Responsable Transport pour piloter l'activité transport, garantir des livraisons fiables et conformes aux exigences qualité et sécurité. Rattaché au Directeur de la Plateforme Logistique, vous managez une équipe (Adjoint Responsable Transport et 4 exploitants) et animez les réunions, suivez les indicateurs et déployez des plans d'actions.

Vous supervisez les achats transport, négociez les tarifs, assurez le respect des engagements clients et veillez

Qualifications

• Expérience confirmée d'au moins 5 ans en management d'équipe et pilotage d'une activité transport.
• Formation Bac+3 minimum en transport, logistique ou équivalent : la capacité transport est un plus.
• Maîtrise du Pack Office; SAP et/ou Power BI constituent un réel atout.

Responsabilités

• Manager et développer votre équipe et animer les réunions.
• Piloter la performance et analyser les indicateurs pour actions correctives.
• Superviser l'activité transport sur achat TSV (40–50 camions/jour) et TSA (40–50 camions/semaine)
• Négocier les tarifs et garantir le respect des engagements clients (qualité, délais, coûts).
• Veiller au paramétrage des composants transport dans les systèmes d'information.
• Conduire les projets d'amélioration continue et assurer la sécurité des personnes et des biens.

Connaissances

Leadership

Pilotage de performance

Analyse de données

Gestion d'équipe

Formation

Bac+3 ou équivalent

Outils

SAP

Power BI

Description du poste

Pourquoi a-t-on besoin de vous?En tant que Responsable Transport, vous jouerez un rôle stratégique dans la performance de notre plateforme logistique. Véritable pilote de l'activité transport, vous garantirez des livraisons fiables, optimisées et conformes à nos exigences de qualité, de sécurité et de satisfaction client.Vous rejoindrez une équipe engagée composée d'un Adjoint Responsable Transport et de 4 exploitants transport, que vous accompagnerez au quotidien dans une dynamique de performance et d'amélioration continue.Rattaché(e) au Directeur de la Plateforme Logistique, vous serez membre du Comité de Direction et participerez activement aux décisions stratégiques de la plateforme.Vos missions principales :Manager et développer votre équipeMobiliser et fédérer vos collaborateurs en donnant du sens à leur rôle.Organiser et animer des réunions d'équipe et des points individuels réguliers pour accompagner la progression.Piloter la performance, valoriser les réussites et accompagner le développement des compétences.Garantir l'intégration des nouveaux arrivants et mener les entretiens annuels.Piloter et développer l'activité transportSuperviser l'activité transport sur achat (TSV), 40-50 camions/jours au départ de la plateforme vers les agencesSuperviser l'activité transport sur achat (TSA), 40-50 camions/semaine depuis l'Espagne, l'Italie et le PortugalGarantir le respect des engagements clients : qualité de service, délais et maîtrise des coûts.Analyser les indicateurs de performance et déployer des plans d'actions correctifs.Veiller au bon paramétrage des composants transport dans les systèmes d'information (plans de transport, gestion des jours fériés, offres tarifaires, etc.).Contribuer activement aux projets d'amélioration continue et assurer la sécurité des personnes et des biens.S'assurer du respect de la réglementation transport.Assurer les négociations tarifaire transport sur son secteur.Piloter et challenger la qualité de service des prestataires transport.Ce poste est-il fait pour vous ?Votre profilVous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 5 ans en management d'équipe et en pilotage d'une activité transport, idéalement acquise dans un environnement Supply Chain / Logistique.Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+3 minimum en transport, logistique ou équivalent ; la capacité transport est un plus.Vous disposez de solides capacités d'analyse et êtes à l'aise avec le pilotage de la performance et des indicateurs.Vous maîtrisez le Pack Office ; la connaissance de SAP et/ou Power BI constitue un réel atout.Reconnu(e) pour votre leadership, vous savez prendre des responsabilités et fédérer vos équipes autour d'objectifs communs.Orienté(e) résultats, vous êtes animé(e) par l'amélioration continue et portez une forte culture sécurité.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 50000.0 Euros à 55000.0 Euros

Profil souhaité

Expérience

• 5 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Cette formation est indispensable

Savoir-être professionnels

• Etre force de proposition
• Faire preuve de réactivité
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction

Négoce multi-spécialiste du Bâtiment, POINT.P a pour ambition de fournir à ses clients l'offre de matériaux et de services pour qu'ils construisent facilement et rapidement un habitat économe, confortable et beau.POINT.P Matériaux de Construction est la principale enseigne de Saint-Gobain Distribution Bâtiment France, qui compte plus de 800 agences et près de 12 000 collaborateurs partout en France

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