Responsable Technique (H/F)

Fondation Apprentis d'Auteuil; Marseille; On-site; EUR 42,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

23 jours de RTT

Titres déjeuner

Prime de cooptation

Forfait mobilité durable

Comité d'entreprise

Job summary

Apprentis d'Auteuil recherche un responsable technique à Marseille pour garantir la qualité, la sécurité et l’entretien des moyens des établissements Saint François de Sales. Vous dirigerez une équipe technique de 6 personnes et piloterez les travaux, les achats et les contrôles réglementaires.

Le poste implique l’organisation des entretiens annuels, la gestion des stocks et le suivi des contrats. Diplôme en maintenance et expérience requise, déplacements possibles sur les sites."

Qualifications

• Expérience en supervision d'équipe technique et gestion du planning.
• Connaissance des règles de sécurité et du matériel technique.
• Compétences en maintenance des bâtiments et gestion des stocks.

Responsibilities

• Manager les équipes techniques (6 personnes) et organiser les plannings et réunions.
• Organiser la maintenance des équipements, bâtiments et véhicules, et suivre les contrats de maintenance.
• Gérer les sinistres, les contrats d'assurance et les travaux techniques.
• Conduire des chantiers techniques et assurer le suivi des exigences de sécurité.

Skills

Management

Planification

Maintenance bâtiment

Sécurité

Gestion des stocks

Contrôle qualité

Education

Bac Professionnel à BAC +2 en maintenance

Tools

Chronos

Job description

Apprentis d'Auteuil est un acteur engagé de l'économie sociale et solidaire, œuvre d'église, qui développe des programmes d'accueil et d'accompagnement, d'éducation, de formation et d'insertion, auprès de 40 000 enfants, adolescents et 8 000 familles fragilisées, dans près de 400 établissements en France.

Vous souhaitez mettre votre expérience au service des jeunes et familles fragilisées ?

Vous voulez rejoindre une organisation à fort impact social pour donner plus de sens à votre travail ?

Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite…

Ce que nous vous proposons

Les établissements Saint François de Sales regroupent un établissement de protection de l'enfance (MECS), un foyer de jeunes travailleur (FJT) et un service d'accompagnement des sortants de l'ASE qui sont organisés sur 7 sites géographiques différents à Marseille et aux Pennes Mirabeau.

Dans le cadre des missions des établissements et dispositifs Saint François de Sales, des valeurs de la fondation, des procédures, nous recherchons un responsable technique ( H/F) qui sera garant de la qualité, de la sécurité et de l'entretien des moyens alloués aux établissements Saint François de Sales.

Vos missions

Sous la responsabilité du Directeur des établissements Saint François de Sales les missions seront les suivantes:

Manager les équipes techniques de l'établissement (6 personnes : 4 Ouvriers Qualifiés et 2 gestionnaires locatifs) :
Organiser le planning des réunions de l'équipe technique et les animer.
Vérifier, modifier (le cas échéant) et valider les activités hebdomadaires des techniciens.
Gérer les temps de travail : les congés, l'annualisation, les astreintes techniques via le logiciel chronos.
Conseiller, soutenir et accompagner les équipes dans leurs missions techniques
Valider les achats techniques et gérer les stocks de matériel de son équipe
Contrôler le travail des techniciens
Organiser les entretiens annuels des membres de ses équipes, préparation, et rédaction des comptes rendus,

Organiser la maintenance des équipements, bâtiments et véhicules:
Organiser les travaux d'entretien
Vérifier la fréquence d'intervention des sociétés de maintenance ainsi que le respect du contrat qui nous lie à eux.
Planifier et impulser la remise en état des lieux d'accueil
Organiser l'entretien des véhicules : planning d'entretien, organiser les actions de révision, de maintenance…
Contrôler les équipements:
Avec l'équipe technique, contrôler l'état de fonctionnement des équipements, installations et consommables (matériel de sécurité, incendie, armoire électrique, chaudières, machines à laver, portes, huisseries, …)
Piloter les contrats de contrôle réglementaire :
Garantir la périodicité et le bon déroulement de ces contrôles en assurant à l'issu le suivi des recommandations après en avoir informé le directeur.
Tenir à jour un tableau de maintenance des chaudières à gaz dans les appartements accueillant des jeunes.
Contrôle le respect de la politique achat de la fondation : ouverture de comptes auprès des fournisseurs, actualisation du fichier des comptes.

Organiser le travail des gestionnaires locatifs
Suivre un parc d'environ 150 logements
Planifier les visites d'hygiène et de sécurité auprès des jeunes accueillis en logement diffus
Capter de nouveaux logements
Gérer les recouvrements sur le FJT

Organiser l'entretien des jardins et espaces extérieurs

Gérer les sinistres, les procès-verbaux et suivre les contrats d'assurance

Conduire un chantier technique:
Recueillir le besoin et le traduire en termes techniques
Faire le lien avec le responsable des services généraux régional pour tout chantier qui modifie la destination initiale des bâtiments ainsi qu'avec le responsable régional immobilier.
Faire réaliser les études de faisabilité (diagnostic, analyse, calculs techniques, devis, …) puis planifier et organiser le chantier
Faire établir un plan de prévention dans le cadre de l'intervention d'une entreprise extérieure (obligatoire)
Réceptionner les travaux, contrôler les pièces relatives à l'exécution du chantier et les dossiers d'ouvrage exécutés

Assurer un rôle de conseil et support technique/sécurité :
Être l'interlocuteur privilégié de la Commission Communale de Sécurité (CCS).Préparer les visites avec le responsable régional des services généraux. Lui communiquer les rapports à l'issue des visites.
Contrôler la mise à jour du registre de sécurité
Suivre et mettre en œuvre les préconisations réalisées par les sociétés de contrôle.
Planifier les exercices incendie et d'évacuation en respectant la fréquence réglementaire.
Veiller aux aspects de sécurité à l'intérieur comme à l'extérieur de la structure et au respect des normes afférentes à un Établissement Recevant du Public avec ou sans hébergement

Nos avantages

• 23 jours de RTT
• Titres déjeuner
• Prime de cooptation
• Forfait mobilité durable
• Comité d'entreprise

Votre profil

De formation Bac Professionnel à BAC +2 en maintenance ou équivalent, vous disposez d'une première expérience d'au moins 2 ans dans les services généraux et/ou la maintenance de bâtiments vous savez faire preuve d'autonomie, de rigueur et de sérieux.

Des qualités d'adaptation, de diagnostic, d'anticipation et de prise d'initiatives sont également indispensables.

Le permis de conduire est obligatoire pour ce poste compte tenu des déplacements réguliers et une habilitation électrique est fortement souhaitée.

Une expérience dans le management / coordination d'équipe est obligatoire. Ce poste est vraiment fait pour vous si

Vous vous sentez en phase avec nos valeurs de confiance, espérance, bienveillance.

Vous vous reconnaissez dans ce que nous vous proposons, alors il est temps de postuler. Nous avons hâte de vous rencontrer !