Responsable technique de crèche (H/F)

LES CHERUBINS DE LYON; Lyon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation spécialisée en éducation de jeunes enfants recherchée un(e) Éducateur(trice) de Jeunes Enfants pour sa micro-crèche à Lyon. Le candidat idéal doit avoir un Bac+2 et peut commencer comme débutant. Ce poste autonome comprend l'organisation d'activités éducatives et le soutien à la parentalité. Le salaire brut mensuel est compris entre 2400 et 2475 Euros pour 35 heures par semaine.

Prestations

Téléphone mobile

Complémentaire santé

Qualifications

• Débutant accepté.
• Diplôme d'État d'éducateur de jeunes enfants requis.

Responsabilités

• Organiser des activités d'éveil et ludiques adaptées aux enfants.
• Assurer les missions de soutien à la parentalité.
• Observer l'évolution des enfants et communiquer avec les parents.

Connaissances

Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant de plus de 3 ans

Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants

Accueillir la famille de l'enfant

Instaurer une relation de confiance avec l'enfant

Formation

Bac+2 ou équivalents - diplôme Educateur Jeunes Enfants

Description du poste

Offre n° 199GMCB Responsable technique de crèche (H/F)

Bienvenue chez LA COMPAGNIE DES CRECHES - LES CHERUBINS. Fort de notre expérience dans le secteur très réglementé qu'est la petite enfance, notre réseau est spécialisé dans la création et la gestion de micro-crèches. Nous sommes à la recherche d'un(e) Éducateur(trice) de Jeunes Enfants (EJE) pour notre micro-crèche « Les Chérubins de Lyon », pouvant accueillir jusqu'à 12 enfants âgés de 2 mois à 3 ans. Vous contribuez à la mise en place du projet pédagogique de la structure et avez un rôle clé de soutien à la parentalité. Nous cherchons un(e) EJE / responsable technique de crèche bienveillant(e) qui assure les missions ci-dessous avec une grande autonomie : Vous organisez des activités d'éveil, ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants accueillis en lien avec le projet pédagogique que vous avez construit dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et de bien-être de chaque enfant. Vous les accompagnez dans les différentes activités de la journée, dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. Vous êtes garant(e) de la cohésion et du dynamisme de votre équipe au quotidien : vous participez aux recrutements jusqu'à l'intégration, animez les réunions d'équipe, êtes acteur de leur développement professionnels, organisez et optimisez le planning de l'équipe en fonction du taux d'encadrement de la Micro-crèche. Vous procédez à l'inscription, à l'information et à l'accueil des familles dans le respect des protocoles du réseau Les Chérubins. Vous animez les réunions avec les parents. Vous observez l'évolution des enfants, repérez les difficultés et échangez des informations avec votre équipe et les parents. Enfin, vous participez activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien, la gestion des stocks et la démarche Qualité dans le respect du budget de la Micro-crèche. Vous êtes accompagné(e) dans vos décisions mais vous conservez une grande autonomie dans l'organisation de la Micro-crèche.

Type de contrat: CDI
Durée du travail: 35H/semaine
Travail: En journée
Salaire:

• Salaire brut: Mensuel de 2400.0 Euros à 2475.0 Euros sur 12.0 mois
• Téléphone mobile
• Complémentaire santé

Déplacements: Jamais

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+2 ou équivalents - diplôme Educateur Jeunes Enfants

Compétences

• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil (indispensable)
• Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant de plus de 3 ans
• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Accomplir des formalités administratives et réglementaires
• Accueillir la famille de l'enfant
• Animer, coordonner une équipe
• Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
• Assurer la liaison avec les familles
• Diplôme d'État d'éducateur de jeunes enfants
Développer un projet pédagogique
• Élaborer des actions ou des règles de prévention
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Gérer la sécurité des enfants lors des activités
• Gérer les temps de repos et de sommeil des enfants
• Instaurer une relation de confiance avec l'enfant et l'accompagner dans son développement, en lien avec sa famille
• Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants