Responsable Technico-Economique contrat Manutention Levage F/H

Orano; Pierrelatte; Sur place; EUR 45 000 - 70 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Packages de rémunération complets

Accompagnement mobilité géographique

Parcours d’intégration individualisés

Évolutions professionnelles réelles

Entreprise apprenante et formations

Résumé du poste

Orano CE Tricastin recherche un responsable pour piloter les contrats de maintenance mécanique et levage sur l’ensemble du site. Vous assurerez le suivi technique, financier et contractuel des prestations et contribuerez à l’amélioration continue des contrats.

Vous rédigez les cahiers des charges, lancez les appels d’offres et choisissez les prestataires, animez les revues et assurez le respect des engagements.

Qualifications

• BAC+2 en mécanique, électromécanique ou maintenance industrielle exigé.
• Expérience significative en maintenance et en pilotage de contrats.
• Connaissance des exigences du secteur nucléaire est un plus.

Responsabilités

• piloter les contrats de maintenance mécanique et levage sur l’ensemble du site.
• rédiger les cahiers des charges, lancer les appels d’offres et sélectionner les prestataires.
• suivre techniquement, financièrement et contractuellement les prestations.
• animer les revues de contrat, traiter les écarts et veiller au respect des engagements.

Connaissances

Réglementation levage

Gestion de contrats

SAP

Formation

BAC+2 en mécanique, électromécanique ou maintenance industrielle

Outils

SAP

Description du poste

Description

Au sein du département Maintenance de la Direction Exploitation du site Orano CE Tricastin, vous assurez le pilotage des contrats de maintenance Manutention Mécanique et Appareils de Levage pour l’ensemble du site Orano Chimie Enrichissement Tricastin.

À ce titre, vous êtes l’interlocuteur privilégié des achats, des Chargés de Maintenance Opérationnelle (CMO) et des entreprises prestataires. Vous participez à la rédaction des cahiers des charges, au lancement des appels d’offres et au choix des prestataires.

Vous pilotez l’exécution des contrats en assurant le suivi technique, financier et contractuel des prestations. Vous définissez et suivez les indicateurs de performance, animez les revues de contrat, traitez les écarts techniques et économiques et veillez au respect des engagements contractuels.

Vous contribuez également à la maîtrise des risques en élaborant les plans de prévention, en organisant les visites préalables de chantier et en vérifiant la bonne application du plan de surveillance.

Enfin, vous validez les documents techniques liés aux activités de maintenance (plans d’entretien, dossiers d’intervention, procès-verbaux, services faits), ainsi que les besoins en pièces de rechange nécessaires à la réalisation des prestations. Vous participez également à l’analyse et à l’exploitation du retour d’expérience afin de contribuer à l’amélioration continue des contrats.

Profil souhaité

Titulaire d’un BAC+2 en mécanique, électromécanique ou maintenance industrielle, vous disposez de bonnes connaissances en réglementation levage, maîtrisez SAP et connaissez les exigences du secteur nucléaire.

Vous justifiez d’une expérience significative vous ayant permis de développer vos compétences techniques, votre rigueur et votre sens du résultat dans le respect des délais.

Vous appréciez le travail en équipe, faites preuve d’investissement, de curiosité et d’un excellent relationnel. À l’aise à l’oral, vous savez animer des réunions, communiquer efficacement avec vos interlocuteurs et rendre compte de vos activités à vos clients et managers.

Avantages

• Des packages de rémunération complets selon la nature de votre contrat de travail : primes, intéressement, participation, santé prévoyance, compte épargne temps, plan d'épargne retraite collectif, primes de cooptation, activités sociales CSE...
• Possible accompagnement financier (déménagement et installation) en cas de mobilité géographique pour votre prise de poste en CDI.
• Des parcours d’intégration individualisés
• Des postes évolutifs et de réelles perspectives de parcours professionnels
• Une entreprise apprenante : Ecole des métiers, Ecole du management, Plateformes digitales en libre accès, Co-développement…
• Des accords de télétravail avantageux
• Des environnements de travail collaboratifs modernes et innovants

Groupe Orano

Contribuer à relever les défis actuels et futurs pour préserver notre monde et construire celui de demain, tout en prenant soin de la santé de chacun — cela vous inspire. Nous aussi. En rejoignant Orano, un acteur international majeur du secteur nucléaire, vous êtes au bon endroit.

Chaque jour, nous œuvrons pour produire une énergie performante et bas-carbone, lutter contre le changement climatique, trouver des solutions qui préservent les ressources naturelles et faire progresser le domaine de la santé.

Nos atouts ? Sur l’ensemble du cycle du combustible : la maîtrise de technologies de pointe, des produits et services sûrs et à forte valeur ajoutée, une expertise spécialisée et une grande capacité d’innovation. Autant de qualités qui illustrent le savoir‑faire exceptionnel de nos 18 000 collaborateurs, dont nous soutenons en permanence le développement. Divers par leurs profils et leurs expériences — preuve de notre ouverture à tous les talents — ils partagent la même ambition : révéler tout le potentiel de l’énergie nucléaire.