Responsable Supply Chain Site

Aubert & Duval; Pamiers; On-site; EUR 65,000 - 79,000; Full time

Benefits offered by this job

Mutuelle

Mobilité

Job summary

Aubert & Duval recrute un leader Supply Chain pour le site de Pamiers. Vous serez membre du CODIR et superviserez l’ensemble des activités supply chain, avec pour objectif d’assurer la performance, la fiabilité des délais et la satisfaction client.

Vous managez une équipe d’environ 90 collaborateurs et 6 managers, en pilotant planification, achats, production, sous-traitance et logistique. Le poste implique le déploiement d’un nouvel ERP et des projets de transformation industriels.

Qualifications

• Bac +5 en école d’ingénieur ou équivalent, spécialisation Supply Chain.
• Minimum 15 ans d’expérience en Supply Chain, dont 4 ans en management.
• Expérience dans l’aéronautique, la métallurgie ou industrie de process est un atout.
• Maîtrise de l’ERP et pilotage des flux, stocks et KPI.
• Leadership fort et capacité à fédérer les équipes dans un contexte de transformation.

Responsibilities

• Piloter l’ensemble des flux physiques, d’informations et financiers, de l’approvisionnement à la livraison client.
• Concevoir et piloter le Plan Directeur de Production et assurer l’adéquation charge/capacité.
• Assurer l’approvisionnement matière et optimiser les flux de production et la sous-traitance.
• Structurer les processus et piloter la performance via des indicateurs et plans d’actions.
• Conduire les projets ERP et les initiatives Lean pour la performance durable.

Skills

Leadership

Gestion de managers

Planification industrielle

Déploiement ERP

Amélioration continue

Analyse KPI

Education

Bac +5 ingénieur ou équivalent (Supply Chain)

Tools

ERP

Job description

Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un des acteurs stratégiques des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d’Aubert & Duval et faire la différence tout en réalisant de véritables défis techniques et ce sur tous les marchés où nous créons durablement de la valeur (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé).

Dans un contexte de forte croissance et de transformation industrielle, le site de Pamiers fait face à des enjeux majeurs de montée en cadence, de structuration des flux et d’amélioration de sa performance Supply Chain.

Le site réalise aujourd’hui un chiffre d’affaires d’environ 500 M€ et prévoit une croissance importante au cours des cinq prochaines années.

Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur Supply Chain et fonctionnellement au Directeur du site, vous êtes membre du CODIR et supervisez l’ensemble des activités Supply Chain de l’usine.

Vous managez une organisation d’environ 90 collaborateurs, dont 6 managers, couvrant notamment :

• la planification et les approvisionnements ;
• les opérations Supply Chain et le suivi de l’exécution des flux internes et externes ;
• le pilotage de la sous-traitance ;
• la logistique physique.

Votre rôle est de garantir la performance globale de la chaîne logistique, depuis l’approvisionnement matière jusqu’à la livraison client, tout en accompagnant la transformation de l’organisation et la montée en puissance du site.

Vos principales responsabilités

• Piloter l’ensemble des flux physiques, d’informations et financiers, depuis l’approvisionnement matière jusqu’à la livraison client.
• Construire et piloter le Plan Directeur de Production en garantissant l’adéquation charge / capacité conformément à la stratégie Supply Chain.
• Garantir l’approvisionnement matière en provenance des fournisseurs internes et externes.
• Organiser, sécuriser et optimiser les flux de production, en interne comme en sous-traitance, afin de répondre aux enjeux de performance et de satisfaction client.
• Porter les enjeux clients en interne et garantir le respect des engagements de délais et des niveaux de service contractuels.
• Optimiser les niveaux de stocks : matières premières, encours, produits semi-finis et produits finis.
• Manager et fédérer les équipes Supply Chain du site, accompagner les managers et contribuer au développement des compétences.
• Structurer et faire évoluer les processus opérationnels, les méthodes et les rituels de pilotage de la Supply Chain.
• Animer la performance à travers des indicateurs pertinents et piloter les plans d’actions associés.
• Contribuer à l’élaboration de la stratégie et du schéma directeur Supply Chain.
• Participer aux projets de transformation ayant un impact sur la Supply Chain, notamment le déploiement d’un nouvel ERP.
• Conduire les projets d’amélioration de la performance des flux logistiques et encourager les démarches d’amélioration continue.
• Assurer les opérations de réception et d’expédition des produits à l’entrée et à la sortie du site.
• Élaborer, optimiser et piloter le budget afférent à votre périmètre.

Vous évoluez dans un environnement Supply Chain complexe, associant flux intersites, fournisseurs externes, sous-traitance et fortes contraintes de disponibilité matière.

Vos objectifs à moyen terme

• Accompagner la forte montée en cadence du site et sécuriser la performance globale de la Supply Chain.
• Améliorer durablement le taux de service client et réduire les retards.
• Contribuer à la tenue des objectifs économiques du site.
• Optimiser les niveaux de stocks et améliorer la maîtrise des encours.
• Définir et suivre des KPI pertinents permettant de piloter la performance et d’anticiper les dérives.
• Participer activement à la mise en place du nouvel ERP.
• Structurer les méthodes et les processus Supply Chain afin de soutenir la croissance du site.
• Accompagner le changement en fédérant et en mobilisant les équipes autour des nouveaux modes de fonctionnement.
• Mettre en œuvre des rituels de pilotage efficaces et des plans d’actions correctifs répondant aux exigences de coût, quantité et délai.
• Faire évoluer l’organisation, les méthodes et les pratiques dans une logique de performance durable et de partage des bonnes pratiques.
• Formation Bac +5 de type école d’ingénieur, grande école ou équivalent, idéalement avec une spécialisation Supply Chain.
• Minimum 15 ans d’expérience en Supply Chain, dont au moins 4 ans sur une fonction de responsabilité comparable, impérativement acquise dans un environnement industriel.
• Une expérience dans l’aéronautique, la métallurgie, l’industrie de process ou un environnement industriel complexe constitue un véritable atout.
• Expérience confirmée du management de managers et d’équipes importantes.
• Maîtrise de la planification industrielle et de l’ensemble de la chaîne logistique : approvisionnements, PDP, gestion des flux, stocks, sous-traitance et logistique.
• Expérience de création, réorganisation, structuration ou optimisation d’un service Supply Chain particulièrement appréciée.
• Bonne maîtrise des outils du Lean et des démarches d’amélioration continue.
• Expérience ou forte appétence pour le déploiement d’un ERP.
• Expérience de gestion de projets transversaux appréciée.

Aptitudes personnelles et relationnelles

• Leadership affirmé et capacité à fédérer, avec l’aptitude à asseoir sa légitimité auprès des équipes et à entraîner managers et collaborateurs dans un contexte exigeant de transformation.
• Capacité à structurer, organiser et conduire le changement, en apportant méthodes, process et nouveaux modes de fonctionnement tout en accompagnant leur appropriation par les équipes.
• Vision globale et fortes capacités d’analyse, permettant de prendre de la hauteur tout en restant capable d’intervenir efficacement sur les enjeux opérationnels du quotidien.
• Capacité à travailler en transversal et force de conviction, pour obtenir l’adhésion des différents acteurs du site, arbitrer les priorités et faire avancer les sujets au-delà de son périmètre hiérarchique.
• Orientation client, résultats et sens de la décision, avec réactivité, pragmatisme et capacité à prioriser dans un environnement industriel complexe et sous contraintes.
• Qualités relationnelles et managériales solides, associant écoute, exigence, sang-froid et capacité à développer les compétences et l’autonomie de ses équipes.

Compétences techniques et langues

• Maîtrise des fonctionnalités d’un ERP et des outils bureautiques.

Chez Aubert & Duval, le développement de vos compétences est au cœur de la réussite collective.

Un parcours d’intégration et de formation personnalisé vous est proposé.

Poste à pourvoir dès que possible

Statut : cadre – CCN de la métallurgie

Salaire : à partir de 72k€ + variables, négociable en fonction de votre profil et votre expérience.

Mutuelle avec contrat famille

Accompagnement à la mobilité

TOUTES LES CANDIDATURES SERONT EXAMINÉES

Dans le cadre du processus de recrutement, nous nous engageons à examiner avec attention chaque candidature de manière objective, sans la moindre discrimination conformément à l’article L1132-1 du Code du Travail, sur le seul critère de conformité aux compétences demandées pour le poste. Quelle que soit l’issue du processus de recrutement, SYSTEM D RH s’engage à contacter tous les candidats, par mail ou par téléphone, pour leur faire un retour sur leur candidature.