Responsable Service Portage de Repas - Ambert Livradois Forez H/F

Etablissements publics de coopération intercommunale; Ambert; On-site; EUR 28,000 - 42,000; Full time

Job summary

Etablissements publics de coopération intercommunale recherche un(e) responsable du service portage de repas. Vous organiserez, piloterez et suivrez le service, tout en encadrant les agents et en veillant au respect des objectifs budgétaires et administratifs.

Profil recherché: Bac +2 minimum, formation dans le développement territorial ou social, et compétences en pilotage, gestion et relationnel. Vous travaillerez au sein du Pôle Social et contribuerez au maintien à domicile et au

Qualifications

• Niveau requis : Bac +2 minimum.
• Formations et qualifications nécessaires : domaine du développement territorial ou social.
• Compétences professionnelles : - Fonctionnement des collectivités territoriales - Politiques sociales - Gestion budgétaire publique - Enjeux liés au maintien à domicile et au vieillissement de la population - Méthodes de pilotage d'activité
• Compétences techniques : - Gestion administrative et budgétaire - Encadrement d'équipe - Capacités rédactionnelles - Organisation et planification
• Qualités relationnelles : - Dynamisme - Rigueur - Sens de la concentration - Disponibilité - Discrétion, confidentialité et diplomatie
• Capacités d'encadrement : - Manager les agents du service (7 livreurs de repas, 1 agent facturation)

Responsibilities

• Organiser le portage de repas et piloter le service.
• Assurer le suivi administratif et budgétaire.
• Encadrer et accompagner l'équipe.
• Contribuer au maintien à domicile et veiller aux enjeux du vieillissement.

Skills

Gestion d'équipe

Pilotage de projet

Dynamisme

Rigueur

Discrétion et diplomatie

Disponibilité

Sens de la concentration

Organisation et planification

Encadrement d'équipe

Education

Bac +2 minimum

Domaine développement territorial ou social

Job description

Rattaché(e) à la direction du Pôle Social, le.la responsable du service portage de repas assure l'organisation, le pilotage, le suivi administratif et budgétaire du service ainsi que l'encadrement des agents.Vous avez une bonne maîtrise de la gestion d'équipe et de suivi de projets ? Le sens du relationnel, de la concertation et la discrétion font partie de vos principaux atouts ?Votre profil peut correspondre à ce poste !

• - Niveau requis : Bac +2 minimum
• - Formations et qualifications nécessaires : dans le domaine du développement territorial ou social
• - Compétences nécessaires : Compétences professionnelles : - Fonctionnement des collectivités territoriales- Politiques sociales- Gestion budgétaire publique- Enjeux liés au maintien à domicile et au vieillissement de la population- Méthodes de pilotage d'activité
• - Compétences techniques : - Gestion administrative et budgétaire- Encadrement d'équipe- Capacités rédactionnelles- Organisation et planification
• - Qualités relationnelles :- Dynamisme- Rigueur- Sens de la concentration- Disponibilité- Discrétion, confidentialité et diplomatie
• - Capacités d'encadrement :- Manager les agents du service (7 livreurs de repas, 1 agent facturation)