RESPONSABLE SERVICE COMPTABILITÉ (H/F) Voir le détail du poste Angers (49) CDI

Alter Anjou Loire Territoire

Angers

Sur place

EUR 45 000 - 60 000

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Résumé du poste

Alter Anjou Loire Territoire recrute un Responsable du Service Comptabilité pour encadrer une équipe de 9 collaborateurs. Le poste exige une solide expérience en comptabilité et des compétences en management.

Vous superviserez les opérations comptables et collaborerez avec les dirigeants pour assurer une gestion optimale des finances. Une formation BAC+5 et une expérience en SEM/SPL sont requises. Une rémunération selon profil est prévue.

Qualifications

  • Minimum 8 à 10 ans d’expérience en comptabilité avec management d’équipe.
  • Idéalement une expérience en SEM et/ou SPL.
  • Bonne maîtrise des règles comptables et fiscales.

Responsabilités

  • Supervision de l’ensemble des opérations comptables et fiscales.
  • Encadrer une équipe de 9 collaborateurs.
  • Assurer les relations avec les partenaires institutionnels.

Connaissances

Rigueur
Capacité à prioriser
Leadership
Qualités relationnelles

Formation

BAC+5 ou équivalent en Gestion/Finances/Comptabilité

Description du poste

Date de publication : 10 juin 2026
Type de poste : CDI
Durée : Indéterminée
Date d’embauche : à pourvoir en novembre 2026 au plus tard

A la fois aménageur, constructeur et gestionnaire, ALTER est un maître d’ouvrage unique au service du territoire. ALTER apporte des réponses multiples aux collectivités locales de Maine-et-Loire, c’est un outil à la disposition des collectivités.

Au sein de l’équipe Direction financière, dans le cadre d’un départ en retraite, Alter GIE, qui rassemble l’ensemble des fonctions supports d’Alter, recrute son ou sa responsable du service comptabilité.

Sous la responsabilité directe du directeur administratif et financier, vous assurez la supervision de l’ensemble des opérations comptables et fiscales des différentes structures du groupe (SEM, SPL, sociétés de projet, activités d’exploitation et de construction) :

Pilotage de la production comptable

  • Superviser l’ensemble de la comptabilité générale, auxiliaire et analytique des différentes entités du groupe et garantir la qualité, la fiabilité et le respect des délais de production comptable ;
  • Piloter l’établissement des comptes annuels, bilans, comptes de résultat, annexes et liasses fiscales ;
  • Veiller à la bonne application des normes comptables et fiscales ;

Gestion des spécificités métiers SPL/SEM (aménagement, construction et exploitation)

  • Assurer le suivi comptable et financier des opérations d’aménagement, de construction et d’exploitation ;
  • Contrôler les bilans d’opérations d’aménagement ;
  • Suivre les opérations immobilières : stocks, VEFA, concessions (aménagement, revitalisations, …), délégations de service public (concessifs, affermages, …), subventions ;
  • Participer au montage d’opérations et garantir la conformité comptable liée aux règles des EPL ;
  • Accompagner les opérationnels dans le suivi budgétaire et financier de leurs projets.

Management et organisation du service comptable

  • Encadrer, animer et fédérer une équipe de 9 collaborateurs en répartissant les activités , veiller à la montée en compétences de l’équipe, définir les priorités et assurer le respect des échéances ;
  • Mettre en place et suivre les procédures comptables et les outils de contrôle interne ;
  • Favoriser une culture de fiabilité, de réactivité et de qualité de service.

Trésorerie et relations partenaires

  • Superviser la gestion de la trésorerie en lien avec la Direction financière ;
  • Assurer les relations avec les CAC, experts-comptables, administrations fiscales et partenaires institutionnels ;
  • Préparer les éléments nécessaires aux conseils d’administration, assemblées générales et comités.

Contrôle et amélioration continue

  • Participer à l’élaboration des budgets et au suivi des prévisions ;
  • Contribuer à l’optimisation des outils comptables et des systèmes d’information ;
  • Identifier et mettre en œuvre des actions d’amélioration continue des processus ;
  • Participer aux projets transversaux liés à l’évolution des organisations et des outils de gestion.
Votre profil
  • De formation supérieur (BAC+5 ou équivalent) Gestion/finances/Comptabilité, vous justifiez d’une expérience réussie de minimum 8 à 10 ans en comptabilité avec management d’équipe avec idéalement une expérience en SEM et/ou SPL
  • Rigueur, sens de l’organisation, capacité à prioriser, leadership, esprit d’équipe et qualités relationnelles reconnues sont de précieux atouts pour réussir dans votre fonction.
  • Bonne maîtrise des règles comptables, fiscales et des spécificités des opérations de constructions, d’aménagement et d’exploitation

Entreprise inclusive nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour nos entreprises. ALTER s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents sans distinction et sans discrimination. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap, notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

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