Responsable RH & Paie - Expert Multi-Entités (CDD)

Groupe EDH; Paris; Sur place; EUR 65 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Groupe EDH recherche un Responsable RH en CDD pour accompagner les managers, piloter la paie, l'administration du personnel et le reporting social au sein d'une équipe RH. Vous assurerez le cadrage des comptes de paie, la gestion multi-entité et le déploiement des outils SIRH, en lien avec le service comptable et les directions métiers.

Profil: Master RH, 5 ans d'expérience, sens de l'écoute, capacité à piloter des projets et à encadrer des Assistantes RH; poste à pourvoir de novembre 2026 à

Qualifications

• Diplômé(e) d’un Master en Ressources Humaines.
• Expérience significative en administration du personnel et paie, idéalement en multi-entités.
• Connaissance ou appétence pour les SIRH (SILAe et Eurécia).
• Capacité à accompagner et conseiller les équipes opérationnelles.
• Gestion de projets RH et veille juridique.

Responsabilités

• Assurer la gestion administrative du personnel de l’entrée à la sortie.
• Assurer la paie et le cadrage des comptes de paie en collaboration avec le service comptable.
• Réaliser le reporting social et les tableaux de bord RH.
• Participer à l’intégration et au développement des talents et à l’ingénierie de formation.
• Assurer le suivi des élections et le dialogue social et encadrer les Assistantes RH.

Connaissances

Gestion de paie

Administration du personnel

Reporting social

Gestion du personnel

Accompagnement managérial

Veille juridique

Formation & ingénierie de formation

SIRH (SILAe/Eurécia)

Conseil RH

Formation

Master en Ressources Humaines

Outils

SILAe

Eurécia

Description du poste

Le Groupe EDH recherche un Responsable RH en CDD pour accompagner les managers, piloter la paie, l'administration du personnel et le reporting social au sein d'une équipe RH. Vous assurerez le cadrage des comptes de paie, la gestion multi-entité et le déploiement des outils SIRH, en lien avec le service comptable et les directions métiers.

Profil: Master RH, 5 ans d'expérience, sens de l'écoute, capacité à piloter des projets et à encadrer des Assistantes RH; poste à pourvoir de novembre 2026 à