Responsable RH et intendance (H/F)

RESIDENCE EHPAD JEANSON; Angers; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de santé à Angers recrute un Responsable RH et intendance pour gérer les ressources humaines et coordonner l'hôtellerie. Le candidat idéal a une expérience en gestion RH, sait travailler en équipe et est autonome. Ce poste offre un environnement de travail bienveillant et des responsabilités variées, au sein d'un EHPAD en transformation.

Qualifications

• Expérience confirmée dans la gestion des ressources humaines, de préférence dans le secteur médico-social.
• Connaissance des règles de paie et de gestion du personnel.
• Capacité à travailler en transversalité avec les cadres et équipes.

Responsabilités

• Mettre en œuvre une politique RH de proximité.
• Pilotage de la gestion administrative du personnel.
• Accompagnement des équipes d'hôtellerie dans une dynamique d'amélioration.

Connaissances

Gestion des ressources humaines

Droit du travail

Travail en équipe

Capacité à gérer plusieurs missions

Outils

Octime

Description du poste

Offre n° 199WJQK - Responsable RH et intendance (H/F)

Responsable RH & Intendance (H/F) - EHPAD Jeanson - Angers (49) — CDI - Temps partiel ou temps plein (80 % à 100 %) - Cadre au forfait - Astreintes. Rémunération selon expérience - Poste à pourvoir au 5 janvier 2026.

Un établissement en renouveau. À l'EHPAD Jeanson, l'heure est à la transformation et à la reconstruction collective. Après une période difficile, l'établissement a retrouvé stabilité et confiance grâce à l'implication des équipes et à l'appui de l'Association Catholique Angevine des Œuvres d'Assistance et de Bienfaisance (ACAOAB), qui accompagne désormais son redéploiement. Sous l'impulsion de la direction, l'EHPAD Jeanson s'engage pleinement dans une démarche d'amélioration continue, de bienveillance partagée et de cohésion retrouvée entre salariés, résidents et familles.

Votre mission – Véritable pilier du collectif, vous assurerez une double mission :

• Ressources Humaines, au service des équipes et de la dynamique de transformation
• Intendance, pour garantir un accompagnement de qualité des résidents avec le soutien des équipes d'hôtellerie

En lien direct avec la direction, vous serez moteur dans la construction d'un climat de travail apaisé, collaboratif et humain. Vous intégrerez le comité de direction de l'établissement.

Vos principales responsabilités :

• Mettre en œuvre une politique RH de proximité : écoute, bienveillance, cohésion d'équipe, reconnaissance des compétences
• Piloter la gestion administrative du personnel : contrats, paies en lien avec la comptable de site, suivi des absences, recrutement et gestion des plannings
• Élaborer et suivre le plan de formation
• Accompagner les équipes d'hôtellerie et de lingerie dans une dynamique d'amélioration continue
• Participer à la vie institutionnelle et au travail en réseau avec les autres EHPAD de l'ACAOAB
• Être force de proposition pour renforcer le bien-être au travail et la qualité d'accompagnement des résidents
• Contribuer à la culture de bientraitance et à la cohésion entre les métiers du soin, de l'accompagnement et de la logistique

Profil recherché

Savoir-faire :

• Expérience confirmée en gestion des ressources humaines, idéalement dans le secteur médico-social ou de la santé
• Connaissance des règles de paie, droit du travail, et gestion du personnel
• Capacité à piloter plusieurs missions en parallèle (RH / intendance / coordination)
• Maîtrise des outils bureautiques et logiciels RH (Octime)
• Aptitude à travailler en transversalité avec les cadres et les équipes terrain

Savoir-être :

• Écoute, bienveillance et sens du service
• Esprit d'équipe et de coopération, capacité à fédérer et à motiver
• Réactivité, rigueur et autonomie
• Force de proposition et capacité à réinterroger les évidences
• Envie de s'impliquer dans un projet collectif porteur de sens, où l'humain est au centre

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Employeur

20 à 49 salariés

Dans un EHPAD de 65 lits, situé à proximité du centre d'Angers, vous travaillez dans des bâtiments rénovés, et un environnement accueillant. Mme MATHILDE SOCHELEAU

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