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E.Leclerc Talence cherche un cadre responsable pour assurer la fluidité des entrées de marchandises et la fiabilité des stocks. Autonome, vous animez une équipe de 2 collaborateurs et garantissez le respect de la politique commerciale du magasin.
Vous pilotez les opérations logistiques, coordonnez les livraisons et veillez à l’optimisation des espaces de stockage.
Vous êtes le premier maillon de la chaîne commerciale. Vous garantissez la fluidité de l'entrée des marchandises et la fiabilité des stocks.
Autonome et responsable, vous gérez votre secteur dans le respect de la politique commerciale du magasin. Vous animez une équipe de 2 collaborateurs dans le respect des règles sociales en vigueur (gestion des plannings, congés, formations...)
Vous êtes à l'aise dans des environnements à forte intensité opérationnelle, où la réactivité, l'organisation et la coordination terrain sont essentielles.
Manager reconnu, vous savez encadrer et structurer des équipes logistiques, donner du rythme aux opérations et accompagner la montée en compétence de vos collaborateurs.
Vous êtes une personne de terrain, organisée et exigeante, capable de prendre du recul pour améliorer les process tout en restant proche des réalités opérationnelles.
Vous avez une expérience confirmée dans ce domaine.
Vous êtes autonome
Vous avez le sens de l'organisation et de la communication
Esprit d'équipe
Rigueur
Réactivité & dynamisme
Confidentialité
Type d'emploi : Temps plein, CDIStatut : Cadre - Forfait 216 jours
Rémunération: à partir de 40300EUR brut annuel (sur 13 mois)
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à devenir un acteur clé de notre centre E.Leclerc, rejoignez nous !
Mieux nous connaître
Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%.
Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap.
Faire partie de l'enseigne E.Leclerc, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.