Responsable produit logiciel

Reynolds and Reynolds France

Grenoble

Hybride

EUR 55 000 - 90 000

Plein temps

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

13e mois
Participation au résultat
Tickets restaurant
Prise en charge transport 75 %
Prime de vacances
Prime de cooptation
CSE
Mutuelle

Résumé du poste

Reynolds and Reynolds France recherche un chef de produit pour conduire les évolutions de notre progiciel dédié aux concessions automobiles à Grenoble.

Vous intègrerez une équipe d’environ une dizaine de personnes et travaillerez en étroite collaboration avec les Product Owners, les développeurs et l’UX/UI pour garantir les livraisons dans les délais et la qualité. Vous accompagnerez les ventes par des démonstrations et assurerez le suivi des projets jusqu’à leur livraison.

Qualifications

  • Expérience en gestion de produit, idéalement dans l’édition de logiciels.
  • Compréhension des enjeux du secteur distribution automobile serait un atout.
  • Aptitude à fédérer les équipes et à présenter des démos produit.

Responsabilités

  • Récolter les attentes et besoins des clients et des constructeurs.
  • Rédiger les demandes d’évolutions du produit et les faire prendre en charge par le développement.
  • Imaginer et concevoir le produit de demain avec innovation fonctionnelle.

Connaissances

Gestion de produit
Leadership
Communication
Collaboration transverse

Description du poste

Avec 5 000 collaborateurs et plus de 20 000 clients dans le monde, Reynolds and Reynolds s'affiche comme le leader mondial dans l'activité des logiciels et services pour la distribution automobile.

En France, Reynolds and Reynolds a fêté ses 40 ans en 2024.

Partenaire privilégié des constructeurs automobiles comme Renault, Stellantis (Peugeot/Citroën/DS/Opel/Fiat, Nissan, Toyota) et VW / Audi / Skoda / Seat, Reynolds and Reynolds équipe les concessionnaires sur toute la France et accompagne les 28000 utilisateurs de son progiciel.

Basés à Grenoble, plus de 180 collaborateurs participent à cette réussite, rejoignez-les !

Missions principales

Vous intégrez une équipe d’une dizaine de personnes en charge de concevoir les évolutions de notre progiciel de gestion dédié aux concessions automobiles.

Outre les demandes émanant de nos clients ou des constructeurs automobiles, l’évolution du produit est guidée en permanence par les besoins du marché.

Vos principales missions seront, en lien avec les autres services de l’entreprise :

  • Récolter les attentes et les besoins de nos clients,
  • Rédiger les demandes d’évolutions du produit qui seront prises en charge et réalisées par le service de développement
  • Imaginer et concevoir notre produit de demain, en faisant preuve d’innovation dans les fonctionnalités de notre progiciel, afin d’assurer la pérennité de notre société.
  • Travailler au quotidien avec les équipes techniques (Product Owners, développeurs, UX/UI) pour garantir le bon déroulement des livraisons.
  • Assurer le suivi des projets jusqu’à leur livraison et pilotage,
  • Former les équipes internes aux nouveautés du progiciel,
  • Assister les Responsables des ventes au travers de démonstrations produit.

Vous justifiez d’une expérience en gestion de produit, de préférence acquise dans le domaine de l’édition de logiciels.

Vous bénéficiez idéalement d’une expérience dans la distribution automobile, qui vous confère une solide compréhension des enjeux et besoins d’une concession.

Vous avez le sens du leadership, de la communication et de la collaboration transverse.

Vous avez naturellement un esprit positif et dynamique

Vous êtes rigoureux et possédez un bon sens de l’organisation.

Vos qualités relationnelles vous permettront d’assurer efficacement la relation client inhérente au poste.

Localisation du poste : 3 Avenue du Doyen Louis Weil- 38024 Grenoble.

Proximité gare, tramway, bus

Type de contrat : CDI, temps plein (35 heures avec ou sans RTT au choix),

télétravail sur base de volontariat. Statut Cadre.

Rémunération : selon formation et expérience

Avantages : prime de 13ème mois, Participation au résultat de l’entreprise, Tickets restaurant, Prise en charge transport 75 %, Prime de vacances, Prime de cooptation, CSE, Mutuelle.

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