Responsable Pôle Social – Leadership & Développement

Anderlaine International; France; Hybride; EUR 55 000 - 75 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail: 1 jour/semaine + 20 jours

Récupération des heures sup

Horaires souples / temps partiel

Droit à la déconnexion

Résumé du poste

Anderlaine International recherche un(e) Responsable de Pôle Social pour piloter et développer l'activité sociale de notre cabinet dans la Tarentaise. Vous dirigerez une équipe de gestionnaires de paie et assurerez la qualité des prestations, tout en renforçant la relation client.

Profil: au moins 5 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable, maîtrise de la paie et du droit social, et sens du développement commercial.

Qualifications

• Au moins 5 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable.
• Maîtrise de la paie et du droit social.
• Capacité à recruter et fédérer une équipe.
• Développement commercial et relation client.

Responsabilités

• Manager et développer votre équipe de gestionnaires de paie et assurer la qualité des livrables.
• Piloter le portefeuille clients et les déclarations sociales, avec environ 150 bulletins.
• Conseiller les clients sur leurs enjeux sociaux et RH et conduire des missions de conseil.
• Participer activement au développement commercial du pôle et fidéliser les clients.

Connaissances

Paie

Droit social

Management

Développement commercial

Relation client

Outils

SILAE

Description du poste

Anderlaine International recherche un(e) Responsable de Pôle Social pour piloter et développer l'activité sociale de notre cabinet dans la Tarentaise. Vous dirigerez une équipe de gestionnaires de paie et assurerez la qualité des prestations, tout en renforçant la relation client.

Profil: au moins 5 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable, maîtrise de la paie et du droit social, et sens du développement commercial.