RESPONSABLE PLANIFICATION (F/H) - Magasin Champs Elys ́ ́ees

Inside Lvmh; Paris; Sur place; EUR 65 000 - 85 000; Plein temps

Résumé du poste

Louis Vuitton recherche un(e) Responsable Planification au cœur du Pôle Opérations du Magasin, chargé(e) d'assurer une planification optimale des ressources et une expérience client de haut niveau.

Vous mettrez à jour le plan de charge, élaborerez les plannings des équipes (Management, Vente, Visual Merchandising et Stock) et veillerez au respect des règles sociales et des accords internes, tout en animant le comité planning et en collaborant avec le CODIR et l'équipe RH.

Qualifications

• Expérience d'au moins 5 ans en planification des ressources.
• Connaissance du secteur retail et des enjeux opérationnels.
• Rigueur, organisation et sens du détail.
• Excellente maîtrise du français et de l'anglais.

Responsabilités

• Planification des effectifs et mise à jour du plan de charge.
• Élaborer et gérer les plannings des équipes du Magasin.
• Suivre les indicateurs et proposer des plans d'actions.
• Animer le Comité Planning hebdomadaire.
• Collaborer avec CODIR, RH et encadrement pour la fluidité opérationnelle.

Connaissances

Planification

Gestion d'équipe

Analyse & reporting

Anglais courant

Français courant

Description du poste

Depuis plus de 150 ans, Louis Vuitton incarne l'excellence, un savoir-faire visionnaire et la poursuite audacieuse de rêves. Nous cultivons une équipe mondiale de plus de 34 500 personnes de plus de 140 nationalités – des designers et artisans aux professionnel(le)s des fonctions support et du commerce de détail. Notre marque est bâtie sur l'unicité de chaque collaborateur/collaboratrice, et nous nous engageons à donner à nos équipes les moyens d'atteindre leur plein potentiel.

En tant que Responsable Planification au cœur du Pôle Opérations du Magasin, vous serez le/la garant(e) de la planification optimale des ressources, afin d'assurer une expérience client exceptionnelle, bénéfique à la performance du Magasin.

Missions Principales :

• Planification des effectifs :
  • Actualiser le plan de charge du Magasin en fonction des ressources et des ambitions de vente.
  • Élaborer et gérer les plannings de l'ensemble des équipes du Magasin (Management, Vente, Visual Merchandising et Stock), en tenant compte du plan de charge.
  • Assurer le respect des législations sociales et des accords internes en matière de temps de travail.
• Analyse et Reporting :
  • Suivre et analyser les indicateurs de performance liés à la planification (trafic, transactions, productivité, etc.).
  • Identifier les axes d'amélioration et proposer des plans d'actions au Responsable de Pôle Opérations et plus largement, au CODIR du Magasin.
  • Partager des retours au Siège concernant l'utilisation et l'optimisation des outils de planification.
• Animer le Comité Planning hebdomadaire et remonter de façon proactive les contraintes à venir.
• Collaborer étroitement avec le CODIR, l'encadrement et l'équipe RH pour assurer une fluidité opérationnelle.
• Gestion d'équipe :
  • Manager et accompagner un(e) collaborateur/collaboratrice dans ses missions quotidiennes et son développement professionnel.
• Expérience de 5 ans dans la planification et la gestion des ressources, idéalement dans le secteur du Retail
• Vous êtes structuré(e), rigoureux/rigoureuse et attentif/attentive aux détails.
• Votre aisance relationnelle et votre esprit d'équipe vous permettent de communiquer efficacement à tous les niveaux.
• Vous êtes doté(e) d'un fort esprit analytique et d'une capacité à prendre des décisions basées sur des données.
• Excellente maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit.