Responsable People & Culture Opérationnel (H/F)

Beaumier Group; France; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Réduction sur l’Hébergement dans les hôtels Beaumier

Prime de cooptation

Accès à la plateforme HelloCSE avec remises

Résumé du poste

Une chaîne d'hôtels de luxe recherche un Responsable des Ressources Humaines pour identifier et suivre les besoins de formation, tout en garantissant des pratiques éthiques. Le candidat doit avoir un Bac +5 en RH et une expérience dans le secteur HCR. Une bonne maîtrise de l'anglais est indispensable. Des déplacements en France sont à prévoir. Profitez de nombreux avantages en rejoignant l'équipe.

Qualifications

• Diplôme Bac +5 en Ressources Humaines, Droit social ou équivalent.
• Expérience confirmée en RH dans le secteur HCR ou multisite.
• Mobilité géographique indispensable pour déplacements fréquents.

Responsabilités

• Identification des besoins en formation (hygiène, sécurité, accueil client, langues).
• Suivi des habilitations obligatoires (HACCP, SST, etc.).

Connaissances

Polyvalence

Sens de l'organisation

Compétences en informatique

Anglais courant

Formation

Diplôme Bac +5 en Ressources Humaines ou équivalent

Outils

SIRH

SILAE

Description du poste

## Description**Rejoignez l’univers Beaumier et donnez du sens à votre carrière !**Beaumier est une marque française d'hôtels de luxe implantée dans des destinations européennes d'exception.Chaque hôtel reflète l'identité de Beaumier : un cadre naturel préservé, une cuisine locale raffinée et un ancrage profond dans le territoire.Que ce soit dans les Alpes, en Provence ou sur la côte méditerranéenne, Beaumier crée des destinations de loisirs propices à la détente et aux voyages de style.Inspirés par le patrimoine local, leurs hôtels sont conçus pour favoriser la reconnexion, avec soi-même et avec les autres.Au-delà de l'hospitalité, Beaumier incarne de nombreuses valeurs fortes - le sens des responsabilités, la curiosité, l'humilité et le respect - en recherchant l'excellence dans chacun de ses hôtels et en garantissant des pratiques éthiques pour son personnel, ses équipes de direction et les communautés locales.Depuis sa création en 2020, le groupe a rapidement développé son portefeuille grâce à des acquisitions en Suisse et en Espagne. Cette stratégie de croissance ambitieuse confirme l'engagement de Beaumier à s'implanter dans toute l'Europe.* Identification des besoins en formation (hygiène, sécurité, accueil client, langues).* Suivi des habilitations obligatoires (HACCP, SST, etc.).## Profil**VOTRE PROFIL**Vous appréciez la polyvalence et la diversité des missions au quotidien. À l’écoute et bienveillant(e), vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation et votre rigueur. À l’aise avec les outils informatiques, vous maîtrisez leur usage et, idéalement, connaissez les logiciels SILAE (paie) et **RH Suite** (SIRH).Vous avez un véritable attrait pour les métiers de l’hôtellerie et de la restauration. Et pour couronner le tout, vous parlez couramment anglais !Nous avons hâte de vous rencontrer ! Le Collectif ne cesse d’évoluer et de se développer ; nous serions ravis d’y intégrer vos idées et vos projets.**FORMATION & EXPERIENCE*** Diplôme Bac +5 en Ressources Humaines, Droit social ou équivalent.* Expérience confirmée en RH dans le secteur HCR ou en environnement multisite. + Mobilité géographique indispensable (déplacements fréquents : Sud de la France)* Maîtrise des outils SIRH et des logiciels de paie et planning.### ***VOS AVANTAGES GROUPE :***En nous rejoignant, vous profiterez aussi **de nos avantages groupe :**->Accès au programme d’avantages collaborateurs Beaumier (Réduction sur l’Hébergement, le F&B, le Spa au sein de l'ensemble de nos Hôtels Beaumier).-> Prime de cooptation : En recommandant une personne de son réseau pour un poste à pourvoir au sein du collectif.-> Accès à une plateforme "HelloCSE" : permettant de nombreuses remises sur différentes enseignes commerciales.