Responsable Opérationnel RH (H / F) en alternance

MBway; France; Hybride; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une école de management recherche un Responsable Opérationnel RH en alternance pour septembre 2022. Le candidat devra piloter la politique RH et accompagner les transformations business. Des qualités relationnelles et un diplôme Bac +5 sont nécessaires. Les déplacements fréquents sont à prévoir.

Qualifications

• Préparation à un diplôme Bac +5 en Ressources Humaines.
• Capacité à gérer des projets RH.
• Excellentes compétences relationnelles requises.

Responsabilités

• Définir et piloter la politique RH.
• Accompagner les transformations business sur le volet RH.
• Conseiller les managers de son périmètre.

Connaissances

Rigueur

Persévérance

Autonomie

Curiosité

Qualités relationnelles

Formation

Formation Bac +5

Description du poste

, école internationale de management du Bac +3 au Bac +5 recherche, pour l'un de ses partenaires, un Responsable Opérationnel RH (H / F) en alternance en contrat de professionnalisation ou d'apprentissage.

UNE FORMATION OU UN EMPLOI : POURQUOI PAS LES DEUX ?

Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante? Dès septembre prochain, profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et acquérirun Bac +5 en .

MISSIONS :

• Définition et pilotage de la politique RH
• Pilotage de la gestion de l’emploi et contribution à la GPEC relatives à la population gérée
• Pilotage des activités de développement RH
• Santé au travail
• Gestion administrative
• Accompagnement et animation du dialogue social en collaboration avec le Directeur d’établissement
• Accompagnement des transformations business sur le volet RH et social
• Pilotage et mise en œuvre de projets RH
• Appui et conseil aux managers et postier(ère)s de son périmètre

PROFIL :

• Vous préparez un à
• Vous faites preuve de rigueur, persévérance, autonomie, curiosité
• Vous êtes doué de qualités relationnelles

MODALITÉS :

• Lieu de travail : Peut être composé de plusieurs sites
• Permis B obligatoire : déplacements fréquents dans les sites
• Travail parfois liéaux horaires d’ouverture de l’établissement
• Rémunération : perception d’un pourcentage du SMIC calculé sur base de votre âge et de votre expérience professionnelle.
• Début du contrat : septembre 2022